班組長跟班制度
一、班組長跟班對當班的安全生產負責；當班出現安全生產問題，要追究跟班人相應的責任。
二、跟班人員必須遵守礦安全生產的各項制度，認真履行職責。要準確掌握當班的安全狀況，明確監督檢查的重點，及時發現和解決生產安全隱患，加強現場安全管理。
三、出現危及生命安全的重大隱患和嚴重問題時，跟班人員必須果斷做出撤人、停工和排除隱患等緊急處理。不認真履行職責或履行職責不到位的，要追究相關責任。
四、連續施工時進行現場交**。上一班的跟班人員要向下一班的跟班人員說明井下安全狀況、需要注意的事項等。隱患和問題沒有處理或尚未處理完畢的，必須交代清楚。
安全檢查及隱患排查制度
一、 隊（班組）長要組織進行班前和班中檢查。班前檢查可結合交**進行，對裝置安全設施進行檢查和交接，有問題要交代清楚。各崗位在班前要對所管轄區域、所用裝置、使用工具進行檢查，重點是安全環境、安全裝置完好情況及裝置是否有不正常現象等。
二、長期閒置不用的裝置，使用前應全面檢查，經檢查合格後方可投入使用。
三、 隊（班）長應督促本班組人員按規定穿戴好勞防用品，檢查各崗位執行安全規程情況，檢查各崗位查出問題整改及上報情況。
四、安全檢查查出的問題無論是否整改都應記入交**記錄或安全檢查記錄內，未整改的要立即上報，並註明整改情況和報告情況。
交**制度
一、連續施工時上、下班人員必須按時在工作地點進行現場交**。
二、**時，交**人員必須一起對工程施工情況、本班工作量、材料配件情況、安全環境情況、環境衛生、記錄等進行**，然後雙方共同簽字。
三、出現下列情況之一者，**人應拒絕**，必須由**人進行處理後再進行交接：
1、施工現場混亂，裝置有問題弄不清；
2、工具、材料、備件及安全用具不全；
3、記錄不清；
4、環境衛生不好。
四、單崗單獨交**時，交接人發現**人喝酒或精神不正常，不能**，並向上級匯報情況，等另行安排的**人來到後再進行交**。
五、交接完畢，雙方在記錄上簽名後，**人才能離開工作地點。多人施工時，由跟班隊長負責交**。
安全技術措施學習貫徹（交底）制度
一、措施必須在工程開工前，由專案經理組織全體施工人員學習，由技術員負責向職工貫徹、講解。所有施工人員都必須參加學習並簽字。
二、所有與施工工程有關的管理人員也必須學習措施，並在貫徹記錄簿上簽字。
三、貫徹記錄簿，其內容應包括：措施名稱、貫徹時間、地點、貫徹講解人姓名、應簽人姓名並編好序號、被貫徹人簽字等。
四、工程量大，施工期限長的工程，其措施每月至少應重新貫徹、學習一次。
五、必須嚴格按照措施的要求施工。專案部領導要經常深入現場，監督、檢查措施的執**況，發現問題及時處理。對不按措施施工的進行處罰。
六、專案部領導現場隨機對施工人員進行抽查，發現一人次不合格的，罰隊長、技術員各100元。
安全教育培訓制度
為貫徹安全第一的生產方針， 堅持管理、 裝備、培訓三並重的原則， 在做好日常工程施工的同時，對職工進行業餘強化技術培訓，從而不斷提高職工的崗位操作技能， 特制定本制度。
一、按工種制定年度、季度培訓計畫，按計畫進行培訓考試。
二、每季度安排對各工種培訓一次。
三、每季度由技術人員編寫出下季度複習題， 發放到需培訓人員手中。職工個人根據複習題自行複習，不明白的問題，由有關人員進行講解，共性問題可抽專門時間集體講解。
四、複習題包括崗位責任制、操作規程、交**制度、裝置結構、效能、工作原理、裝置維修知識、安全常識、相關事故案例等應知應會。
五、考試題不超出複習題範圍， 但問法可作適當變化，題目型別分別採用填空題、判斷題、問答題、選擇題、計算題等。
六、每季度最後一周進行閉卷考試， 具體考試時間根據實際情況確定。
七、考試一般為筆試， 確因特殊原因可以採用面試進行。
八、考卷採用百分制， 60分及以上為及格。
九、考試不及格，罰款50元，並重新進行補考。考試成績優異者，給予獎勵50-100元。
十、考試因故不能參加者，過後進行補考。
十一、新上崗職工在三個月熟練期內參加複習考試，不予處罰。
安全活動日制度
一、 專案部每月必須組織一次安全活動，時間不少於1小時，活動時間應安排在月初，如遇特殊情況，可在本月其它時間補上。
二、安全活動內容：
1、總結上月安全工作，並對班組各崗位進行安全講評，研究布置本月工作。
2、結合實際問題學習討論上級有關安全生產指示精神；系統學習安全操作規程；研究解決隊（班組）在安全生產方面存在的問題；檢查揭露不安全隱患和提出在安全生產方面的合理化建議；交流安全生產經驗以及分析事故教訓。
3、每次活動必須有記錄。
4、對因故沒有參加活動的人員，班組要將主要精神及時傳達，並在記錄結束處加以註明。
三、凡無故不參加活動的管理人員、班組長一次罰款20元。凡無故不參加活動的職工一次罰款10元。
班前安全例會制度
一、班前會前進行點名，會議主持人點名前大家要正規坐好，點名時答「到」。
二、班前會由當天值班領導主持，結合當班的具體工作任務及工作環境，詳細布置安全生產各項工作。
三、在布置安排當班生產任務之前，排查職工是否休息好、班前是否有人飲酒、職工是否身體不適等，消除職工思想上、體力上存在的不安全隱患。
四、針對每個崗位應注意的安全事項逐項逐條講清講透，讓每個作業人員明白自己應注意的安全事項，增強當班職工的安全生產意識。
四、班前會內容記入專用班前會記錄，並由主持人和參加人員簽字。
裝置及安全工器具管理制度
一、所有機電裝置和安全工器具都必須嚴格按照操作、使用、維護規程和完好標準進行使用、保養和維護。嚴格執行日常保養和定期保養制度，確保裝置和安全工器具完好。
二、凡本單位未使用過的新裝置，在投入使用前，應由技術員詳細研究裝置使用說明書及技術資料，制定出操作、使用、維護規程，組織操作人員、維修工熟悉後，才能交付使用。
三、裝置和安全工器具使用要實行定人、定崗，持證操作，嚴格執行崗位責任制和裝置操作規程，單人使用的裝置由操作者負責。公用裝置和安全工器具必須指定專人負責。對多班制生產的裝置，操作工人必須執行交**制度。
四、所有裝置和工器具在使用前都要認真檢查，不合格的不准使用，並留有記錄。使用中的裝置必須保持完好狀態，安全保護裝置齊全，動作靈敏可靠。
五、維護人員要做到三好（管好、用好、修好）、四會（會使用、會保養、會檢查、會排除故障）。
六、應合理使用裝置和安全工器具，嚴禁超負荷、超規範使用，嚴禁精機粗用。
安全聯保互保制度
為了強化職工的安全責任意識，實現全員參與安全監督管理，杜絕「三違」現象的發生，特制定安全聯保互保制度如下：
1、專案部經理為專案部的安全第一負責人，對本專案部的安全工作負總責。
2、各班隊長為本班組的安全負責人，對本班組的安全工作負責。
3、安全網員協助班隊長搞好安全工作，負有監督職責。對「三違」行為及時制止並上報。
4、對於單項工程，安全負責人負責安全工作，監督並落實安全技術措施。
5、技術員負責分管範圍內的安全技術工作，負責施工安全技術措施的編制與貫徹。
6、同崗位作業的人員，有責任制止其他人員的違章、違紀行為。職工違章、違紀，崗位人員若不制止不匯報，按同等處罰。
7、班組的工資係數與本班組的「三違」掛勾，對於10人以下的班組，每出現一人次違章，班組工資總額下降5%，10人以上班組，每發生一起「三違」，工資總額下降3%。班組長津貼下降10%。
8、對於出現無措施施工的，每發生一次，專案部經理、技術員工資係數下降10%。
9、對於由於「三違」造成事故的，按有關規定對有關責任人進行處理。
安全考核獎懲制度
為了加強管理，強化勞動紀律，杜絕「三違」現象，特制定安全考核獎罰制度如下：
一、因工作需要安排人員工作，職工無特殊情況，必須無條件執行，否則按不遵守勞動紀律，不服從領導分配工作處理，每次罰款50元，並送 「三違」學習班學習。
二、遇到突發事故，領導通知人員處理事故的，視情節考慮給予50-100元獎勵，對通知到人員故意不到者給予送「三違」學習班學習，情節特別嚴重者另行安排工作。
三、嚴格執行現場交**制度，違反交**制度者罰款50元。
四、點名遲到超過10分鐘的，罰款20元。超過半小時，當班算義務班，不上班算曠工。
五、班中睡覺、班中脫崗，按違反勞動紀律處理，罰款50元。
六、班中有特殊情況，需離開工作崗位，須向領導請假，未經同意離開工作崗位按脫崗處理，經同意後離開工作崗位，應根據離崗時間的長短，給予適當扣分。
七、點名後不上崗的按曠工處理。
八、無故不參加安全會每次罰款10元。
九、嚴禁酒後上崗，班前會發現酒後上崗的不安排工作，當班人員缺少算曠工。
十、因自身原因違章被礦上查到的，所有罰款均由責任人或本班組承擔。
十一、班組每月發生「三違」現象，每一人次，扣除班組長的效益工資的5%；
十二、職工休班必須經班組長同意，未經同意私自休班的按曠工處理。
十三、曠工每天罰款100元，超過三天停工學習並加倍處理。
十四、人為責任事故，視情節給予責任人或班組每次50—200元罰款。
十五、對處理緊急事故及時或查出重大安全隱患及時消除重大安全隱患的視情況給予50—200元獎勵。
安全質量標準化管理制度
一、專案經理為質量標準化第一責任人，負責全專案部的質量標準化總體工作。
二、副經理協助經理負責分管範圍內的質量標準化工作。
三、技術員負責專案部的質量標準化技術工作，做好各項軟體資料及記錄的收集整理。
四、各辦公室、庫房、作業場所環境衛生，每班清掃一次，做到無積塵，無積油，窗明几淨，物品擺放整齊，實行零雜物管理。
五、每次施工後，要做到人走料淨，不留雜物，發現一次，罰施工負責人50元。
六、組織對本隊所轄車間進行定期及動態檢查，對查出的問題，處罰到人。
七、檢查發現一處衛生不合格，罰責任人20元，一處不完好或出現失爆，按機電管理規定進行處罰。
八、強化職工文明意識，不在硐室、巷道內亂寫亂畫，每發現一次，罰款200元。
九、新安裝裝置等工程，嚴格按安全質量標準化要求進行安裝，安裝不合格造成返工的，施工人員當班不得分，並給予施工負責人50-100元罰款。
「三違」人員管理制度
1 1各項安全制度
安全生產管理 制度象山縣賢庠鎮便民服務中心業務用房專案部 二 一一年三月 目錄一 安全生產責任制度 二 安全生產管理制度 三 施工組織設計與專項施工方案編審制度 四 安全技術措施計畫執行制度 五 安全技術交底制度 六 架體 裝置安裝驗收制度 七 施工機具進場驗收與保養維修制度 八 安全檢查制度 九 ...
客運車輛安全各項制度
客運安全生產承諾書 根據國家 安全生產法 和 道路交通安全法 等有關法律規定，我作為公司班線客運責任經營者，對所經營班線客運安全生產工作負全面責任。本人保證 認真貫徹執行國家關於安全生產的法律法規政策和公司規章制度，切實樹立安全第一思想，積極落實安全生產職責，努力做好所經營班線的客運安全生產工作，杜...
煤礦各項安全技術制度
河南平禹新陽煤業安全 生產技術 管理制度 彙編目錄礦井安全生產技術管理制度1 作業規程 安全技術措施編制 審批 貫徹制度7 工程技術方案設計管理制度10 煤礦生產能力核定和上報制度19 推廣新技術 新工藝 新裝置 新材料等科技進步制度 55 資源管理制度57 三量 管理制度60 礦井水平 採區 工作...