安全生產責任制的制定 溝通 培訓 評審及考核管理制度

2021-06-25 14:07:52 字數 932 閱讀 9615

1 目的

本制度確定了本公司適用於其生產活動和其他應遵守的安全責任要求,規定了安全生產責任制的制定、溝通、培訓、評審與考核等方面,確保本公司各級領導、各個部門、各類人員,在他們各自職責範圍內,對安全生產層層負責,確保安全生產目標的實現。

2 範圍

本程式適用於本公司安全生產責任制的制定、溝通、培訓、評審、與考核。

3 職責

安全環保部門及其相關人員負責安全生產責任制的制定、溝通、培訓、評審與考核的相關事項。

4 安全生產責任制的制定

4.1 安全生產責任只由安全環保部負責起草後交安全第一責任人審閱。

4.2 公司安全第一責任人審閱後提出修改意見。

4.3 安全環保部門修改後下發相關至各部門。

5 安全生產責任制的溝通

5.1 安全環保部制定安全生產責任制應及時下發至各個部門、各類人員並徵求意見。

5.2 安全環保部將徵求的意見彙總後反饋給公司安全第一負責人。

5.3 安全第一責任人組織領導幹部、各個部門、各類人員代表召開安全生產責任制修訂會。

5.4 安全環保部根據修訂會結果對安全生產責任制定稿。

6 培訓

6.1 安全環保部負責安全生產責任制的解釋。

6.2安全環保部應定期組織各個部門對其安全生產責任制進行學習。

6.3每次培訓學習應有學習記錄

7評審7.1 安全生產責任制評審小組由安全管理部門、技術部門、生產部門等部門組成。

7.2 安全生產責任制評審小組對已制定的安全生產責任制進行評審。

7.3經評審通過安全生產責任制,從上至下層層互相簽字實施。

8 考核

8.1 安全生產責任制的考核安全環保部根據簽訂的安全生產責任制進行。

8.2 安全生產責任制的績效測量的結果報安全第一責任人認可。

9 週期

安全生產責任制的制定、溝通、培訓、評審與考核每年應進行一次。

安全生產責任制的制定溝通培訓評審修訂與考核管理制度

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