勞動防護用品配備 管理和使用制度

2021-06-22 16:03:12 字數 852 閱讀 2206

1、為加強和規範勞動防護用品的監督管理,保障從業人員的安全與健康,根據《勞動防護用品監督管理規定》及有關法律、行政法規規定,結合我單位實際,制定本管理制度。

2、本管理制度所稱勞動防護用品,是指為從業人員配備的,使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業危害的個人防護裝備。

3、勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。

4、按照《勞動防護用品選用規則》(gb11651)和國家頒發的勞動防護用品配備標準以及有關規定,制訂從業人員勞動防護用品配備標準。

5、安排用於配備勞動防護用品的專項經費。不得以貨幣或者其他物品替代應當按規定配備的勞動防護用品。

6、為從業人員提供的勞動防護用品,必須符合國家標準或者行業標準,不得超過使用期限。單位應當督促、教育從業人員正確佩戴和使用勞動防護用品。

7、不得採購和使用無安全標誌、無合格證、無生產許可證的特種勞動防護用品。

8、購買的特種勞動防護用品經本單位的安全生產技術部門或者管理人員檢查驗收。

9、保管人員要妥善保管各種勞動防護用品。

10、按照各工種勞動防護用品配備標準按時發放或更換勞動防護用品,並做好相應記錄,領用者在領用單上簽字。

11、在使用前應按勞動防護用品的使用效能要求對其安全防護效能進行必要的檢查或檢驗。嚴禁使用無「三證」特種勞動防護用品及假冒偽劣勞動防護用品。

12、從業人員在作業過程中,必須按照安全生產規章制度和勞動防護用品使用規則,正確佩戴和使用勞動防護用品;未按規定佩戴和使用勞動防護用品的,不得上崗作業。

13、安全部門對勞動防護用品使用情況和特種勞動防護用品「三證」情況進行監督檢查。

14、從業人員在作業過程中沒有正確佩戴和使用勞動防護用品的,按照單位有關規定進行處罰。

15、本制度從發布之日起執行。

勞動防護用品配備管理和使用制度

浠水縣巴河鎮狀元小學勞動防護用品配備和管理制度 員工個人勞動防護用品是保護勞動者安全健康所必需的預防性輔助用品。企業根據安全生產 防止工傷 職業病傷害的需要,按照不同工種 不同勞動條件發給員工個人勞動防護用品。一 發放勞動防護用品的範圍和原則 1 有強烈的輻射熱 燒灼危險的作業 2 有刺割 紋輾危險...

勞動防護用品配備 管理和使用制度

4.1.11對因工造成損壞的特種型防護用品,由安全部審批,更換。對非因工造成勞動防護用品損失的,按勞動防護用品使用年限折價賠償。4.1.12對安全效能高 正常工作時容易損耗的勞動防護用品,如安全帽 防護鏡 面罩 呼吸器 絕緣手套等,應按有效防護功能最低指標和有效使用期的要求,強制檢驗或報廢。4.1....

10 勞動防護用品配備管理和使用制度

一 目的 為保證安全作業,改善作業條件,預防職業病發生,保護勞動者的健康,使勞動者在作業過程中為免遭或減輕事故傷害及職業病危害進行相應的防護用品配備,加強員工勞動防護用品和保健品的管理,特制定本制度。二 適用範圍 本制度適用於本公司內各部門。三 職責與分工 相關部門 各部門,為本制度的執行部門。四 ...