1、為加強和規範勞動防護用品的監督管理，保障從業人員的安全與健康，根據《勞動防護用品監督管理規定》及有關法律、行政法規規定，結合我單位實際，制定本管理制度。
2、本管理制度所稱勞動防護用品，是指為從業人員配備的，使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業危害的個人防護裝備。
3、勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。
4、按照《勞動防護用品選用規則》（gb11651）和國家頒發的勞動防護用品配備標準以及有關規定，制訂從業人員勞動防護用品配備標準。
5、安排用於配備勞動防護用品的專項經費。不得以貨幣或者其他物品替代應當按規定配備的勞動防護用品。
6、為從業人員提供的勞動防護用品，必須符合國家標準或者行業標準，不得超過使用期限。單位應當督促、教育從業人員正確佩戴和使用勞動防護用品。
7、不得採購和使用無安全標誌、無合格證、無生產許可證的特種勞動防護用品。
8、購買的特種勞動防護用品經本單位的安全生產技術部門或者管理人員檢查驗收。
9、保管人員要妥善保管各種勞動防護用品。
10、按照各工種勞動防護用品配備標準按時發放或更換勞動防護用品，並做好相應記錄，領用者在領用單上簽字。
11、在使用前應按勞動防護用品的使用效能要求對其安全防護效能進行必要的檢查或檢驗。嚴禁使用無「三證」特種勞動防護用品及假冒偽劣勞動防護用品。
12、從業人員在作業過程中，必須按照安全生產規章制度和勞動防護用品使用規則，正確佩戴和使用勞動防護用品；未按規定佩戴和使用勞動防護用品的，不得上崗作業。
13、安全部門對勞動防護用品使用情況和特種勞動防護用品「三證」情況進行監督檢查。
14、從業人員在作業過程中沒有正確佩戴和使用勞動防護用品的，按照單位有關規定進行處罰。
15、本制度從發布之日起執行。
靈廣礦業有限責任公司
2023年8月18
勞動防護用品配備和管理制度
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