趙家寨小學少先隊幹部培訓制度
少先隊的幹部是少先隊的核心，是隊組織的骨幹。培養好隊幹部，不僅有利於隊幹部素質優化，也有利建設優秀少先隊集體，促進少先隊工作的發展。培訓少先隊幹部，主要是指對少先隊幹部進行的隊的知識和工作技能的教育和訓練。
隊組織經常對幹部進行培訓，目的是提高他們的工作水平。少先隊幹部培訓的形式與方法是多種多樣的。
1、隊長學校。每學期分期分批培訓少先隊的各級幹部，採取聽課、參觀、討論、介紹經驗、開展活動等多種形式，提高隊幹部的工作能力，建立一支「小主人」幹部隊伍。
2、舉辦講座。根據實際的需要，有針對性地舉辦各類講座。講座的內容既可側重思想教育明確幹部職責，又可側重技能技巧培訓。
3、隊幹部論壇。定期或不定期地將少先隊工作中出現的問題擺出來，讓隊幹部展開廣泛討論，充分評議，各抒己見，集中群眾智慧型，培養民主精神，提高隊幹部素質。
4、組織交流。這是隊幹部自己教育自己的好辦法。內容可以是工作計畫，工作方法，工作體會。隊幹部現身說法，生動具體，既可以學會總結工作，又可以使隊幹部互相學習，取長補短。
5、座談對話。這是了解隊幹部的困難、要求、希望、建議的最佳方法，這種方法是有目的、有針對性地進行指導和幫助隊幹部解決問題。
6、技能技巧培訓。重點培訓每個隊幹部必須具備的技能技巧和能力，可分類培訓。
7、堅持例會制度。隊委會的例會制度能使少先隊的工作有布置、有檢查、有總結。這既是布置工作、討論問題、表揚先進、督促後進的一種經常工作制度，也是加強隊幹部組織觀念，增強他們責任感的思想教育形式。
8、借鑑報刊培訓。尋找、借鑑少年兒童閱讀的各種報刊及開設的怎樣當好隊幹部、怎樣開展好少先隊活動活動等專欄，及時向隊員推薦，組織學習，吸收好經驗、好方法。還可以加強橫向聯絡，做好少先隊工作。
9、示範觀摩。組織各種的少先隊活動的現場觀摩會及典型示範活動，增強隊幹部的感性認識和理解。
10、評選好隊長。好隊長評選活動可以是大、中、小隊長
趙家寨小學輔導員例會制度
1、輔導員例會由分管學生工作的書記主持，由學生管理科科長匯報院輔導員例會精神和工作安排。
2、每週定期召開一次輔導員例會，根據情況隨時召開。
3、輔導員必須按時參加例會，因公事外出、生病等特殊情況應向分管書記請假獲准。
4、輔導員例會時，各班級輔導員匯報學生情況，由分管學生工作的書記結合國內外形勢，圍繞我院黨委中心工作，針對學生實際情況，指導處理各項事宜，並安排其它工作。
5、例會的時間、地點、參加人員及內容專人記錄並儲存。
趙家寨小學隊幹部例會制度
1、例會時間為月末的周四下午第一節課。
2、例會地點：隊室。
3、隊幹部要準時參加例會，無特殊情況不得缺席。
4、例會由大隊輔導員、大隊長、宣傳委員負責主持召開。
5、例會中，每個隊幹部都要匯報上月活動情況。
6、學習委員負責做好例會記錄。
趙家寨小學隊幹部競爭上崗制度
一、先由各中隊競選推出2~3名候選人。
二、大隊輔導員宣讀崗位職責，候選人認真學習， 並擬定出競選崗位。
三、認真寫好競選演說材料，報交大隊輔導員。
四、演說內容包括：
1、介紹自己的姓名、班級、現在班中擔任何職務；
2、闡明競爭的崗位；
3、有何特長；
4、如果競爭上如何開展工作；
六、競選演說結束後，全體隊員進行投票，當場唱票。
七、公布選舉結果，產生新一屆隊幹部。
八、大隊輔導員給新一屆隊幹部佩帶標誌。
趙家寨小學優秀隊員考核標準
1、隊員在學習、勞動和活動中，表現積極、主動。
2、在不同領域做出優異成績。
3、能夠熱心助人，懂禮貌。
4、積極參加各種興趣小組活動。
5、在科技、英語、文體等方面獲得市、區獎勵。
6、不遲到、不早退。
7、學習成績有巨大進步。
趙家寨小學中隊輔導員培訓制度
一、參加人員：所有班主任、總、大隊輔導員。
二、培訓地點：實驗室
三、總隊輔導員負責中隊輔導員的培訓工作。
四、每學期培訓不少於兩次。
五、培訓有計畫，有記錄。
六、中隊輔導員有培訓筆記。
七、每次培訓後要有體會並上交。
趙家寨小學隊幹部培訓制度
一、大隊輔導員以及所有隊幹部。
二、培訓地點：少先隊室
三、每月培訓一次。
四、培訓要有計畫，有記錄。
五、隊幹部有培訓筆記。
六、培訓後寫學習體會並上交。
趙家寨小學優秀中隊輔導員評選條件
一、積極參加少先隊組織的各項活動。
二、積極撰寫少先隊**，質量高，每學期至少上交1篇。
三、能夠定期組織中、小隊活動，活動有計畫，有記錄。
四、組織輔導的中隊在各項比賽中獲得過優異成績。
五、能夠認真完成少先大隊布置的各項工作任務。
趙家寨小學優秀中隊評選條件
一、中隊在班、隊會評選中取得過優異成績。
二、堅持不懈做好紅領巾一條街活動。
三、中隊在少先大隊組織的各項活動中表現突出。
四、中隊健康向上，團結一致。
五、流動紅旗獲得五次以上的。
趙家寨小學少先隊小幹部職責
一、大隊委職責：
大隊長職責：
1、大隊長必須對全體隊員負責，對大隊委的一切活動負全面的責任。
2、根據學校中心工作和上級團委的任務，根據少先隊員的實際情況制定少先隊大隊工作計畫，總結大隊委工作。
3、負責大隊委的日常工作，協調大隊委各委員間的關係和工作。
4、關心各大隊委員的思想、學習、工作和生活情況，及時幫助各委員解決困難，團結大家一道工作。
5、收集和了解廣大隊員的要求和意見，及時向學校領導及總輔導員反映。
副大隊長職責：
1、協助大隊長開展工作，管理好大隊委及各中隊長。
2、和大隊長一起分工負責指導大隊各中隊開展活動，並組織好檢查和評比。
3、收集和了解隊員的意見和要求，及時向大隊長和有關領導反映。
組織委員職責：
1、協助大隊長管理好大隊委，直接領導各中隊組織委員，指導幫助他們開展工作。
2、做好大隊委、中隊長會議記錄，登記好少先隊員出現的好人好事和對隊員的獎懲情況。
3、組織好各級優秀少先隊員的評比和達標檢查登記。
4、收集和了解隊員的意見和要求，及時向大隊長反映。
5、組織好超齡隊員的離隊教育和離隊登記工作，簽發離隊證。
學習委員職責：
1、直接領導各中隊學習委員，並指導他們開展工作。
2、配合學校中心工作，開展豐富多彩的學習活動，如競賽、小製作、講故事。
3、組織各種自主學習交流活動，提高廣大隊員的學習興趣。
4、收集和了解隊員們對教學的意見和要求，及時向總輔導員和大隊長反映。
宣傳委員職責：
1、直接領導各中隊宣傳委員，指導並幫助他們開展工作。
2、出好大隊活動的宣傳海報，組織好版報的出版工作。
3、結合學校中心工作開展各種比賽，如詩、書、畫、手抄報設計。
4、收集和了解同學的意見和要求，及時向大隊長反映。
文體委員職責：
①直接領導各中隊文體委員，指導並幫助他們開展工作。
②結合學校的中心工作和我校隊員的實際情況開展豐富多彩的文娛活動及體育活動。
③檢查各中隊文體活動的開展情況，收集意見並及時向總輔導員和大隊長反映。
旗手職責：
①支援公升國旗，出隊旗的訓練，做到動作標準規範。
②做好新旗手的挑選和培訓工作。
③安排好周一到周五每天國旗的公升降儀式。
趙家寨小學中隊長、小隊長職責
中隊長職責：
①領導中隊委訂好中隊計畫，組織中隊活動，抓好建立優秀少先隊中隊工作。
②關心中隊委的思想、學習、生活等各方面的情況，按要求填寫好中隊工作手冊，定期上交大隊檢查。
③檢查並督促小隊長履行職責，指導小隊長開展小隊活動。
④做好公升旗和大隊活動組織工作。
⑤收集中隊各隊員的意見和要求，並向輔導員和大隊委匯報。
副中隊長職責：
①協助中隊長做好中隊活動的安排、做好隊員思想工作，幫助後進隊員改正不良習慣。
②督促組織委員做好中隊好人好事的登記工作和對個別隊員的處分記錄工作。
③組織好各小隊之間的檢查評比工作。
組織委員職責：
①做好中隊會議記錄，填寫好中隊工作手冊。
②做好推薦優秀少先隊員入團工作。
③組織好少年團校的教育及考核工作。
④懼各小隊及少先隊員的意見和要求，及時向中隊長反映。
宣傳委員職責：
①負責完成大隊或中隊布置的宣傳工作。
②和班宣傳委員一起出好牆報。
③做好中隊活動的宣傳工作。如出版報等。
④收集隊員的意見和要求，及時向中隊長反映。
學習委員職責：
①組織好中隊的有關學習、競賽活動。如知識競賽，講故事比賽等。
②在中隊裡總結推廣自主學習的典型，推廣好的學習方法和學習經驗。
③收集隊員的意見和要求並及時向中隊長反映。
文體委員職責：
①負責本中隊文體活動的組織和籌畫工作，開展豐富多彩的文娛體育活動。
②組織本中隊隊員參加有關興趣小組，培養隊員個性特長。
③收集隊員的意見和要求並及時向中隊長反映。
小隊長職責：
①督促本隊隊員遵守紀律，按要求參加大隊和中隊活動。
②籌畫好本小隊的活動，使小隊活動有計畫、有組織。
③做好小隊考勤工作，登記好小隊的好人好事，登記好隊活動隊員佩戴紅領巾情況等。
④收集本小隊隊員的意見和要求，及時向中隊委和輔導員反映。
趙家寨小學少先隊中隊輔導員職責
1、按照《小學德育綱要》，根據學校德育處、大隊部的工作計畫，聯絡實際制定每學期的工作計畫，重點體現對學生的品德教育、日常行為規範教育，體現學生的學習習慣、勞動習慣、文明習慣的培養。
2、充分發揮少先隊的組織作用，培養少先隊幹部，加強中隊委員會的建設和小隊建設，培養中隊少先隊的積極分子，培養他們熱心為大家服務的精神。教會他們工作方法，幫助他們解決工作中的困難。關心他們的學習和健康，向大隊部反映情況。
3、必須經常與科任教師取得聯絡，並正確處理和協調科任教師間的關係。了解學生的學習情況、做好後進生轉化工作；必須經常與家長保持聯絡，經常家訪，爭取家長的配合教育，嚴禁利用家長為個人謀私利。
4、關心學生、愛護學生，嚴禁體罰和變相體罰學生，能正確妥善地處理班級突發事件，努力做好後進生思想的學習轉化工作。
5、關心學生的身體健康，注重學生的心理健康，培養學生良好習慣、文明習慣，經常向學生進行安全教育。
6、積極組織和領導學生參與學校、大隊部和有關部門的各項活動，並要按時、按質、按量完成各項任務。
少先隊規章制度
少先隊陣地建設管理制度 為了活躍少先隊員們的生活，豐富隊員們的知識，提高隊員們的綜合素質和能力，應大力加強少先隊的陣地建。為此，特制訂以下制度。一 輔導員應爭取一切有利條件，發揮自己的創造性，規範 完整地布置好隊室。二 各中隊要在教室裡布置好隊角 圖書角 衛生角，按時完成牆報的更新任務。三 隊員們要...
少先隊規章制度
廣北小學少先隊工作制度 少先隊工作制度是全體隊員共同遵守的準則和做好隊工作的保證。1 隊幹部選舉制度。隊章規定每一年改選一次隊委會和隊長。這是發揚民主精神，進行當家做主教育的一種制度。改選一般在學年初進行。2 隊幹部輪換制度。每個隊幹部有一定的任職期，期滿無特殊情況不再連任。這種制度能夠使更多的少先...
少先隊規章制度
馬橋小學少先隊各項規章制度 隊幹部學習制度 1.每兩周舉行大中隊委學習活動。學習隊工作的方法，研究工作問題，解決方案，組織新任大中隊幹部學習少先隊工作的基本知識。2.各中隊定期舉行中隊委員會議，討論中隊工作的方法。3.大中隊委員的擔任採取輪換制。4.大隊布置的工作任務由大中隊委員負責傳達，執行，以鍛...