第一條：為維護學生會的正常工作秩序，加強學生會幹部作風建設，提高學生會工作效率，制定本管理條例
第二條：本制度適用於我院學生會全體成員，違規學生會幹部將由院監察部根據學生會各項規章制度以及學生會幹部管理條例進行相應處罰。
第三條：學生幹部應自覺遵守本管理條例，及時高效的完成工作，起到模範帶頭作用。
1. 院學生會各部門實行部門例會制度。
2. 會議主要任務是部門內部總結各階段工作，落實下階段的工作要點，討論工作安排，做好各項活動的前期準備工作。
3. 會議通過部長以及幹事之間工作經驗的交流與溝通以增強部門內部凝聚力合團隊合作能力。
4. 會議通過部長以及幹事之間工作經驗的交流與溝通以增強部門內部凝聚力合團隊合作能力。
5. 學生會各部門會議每週召開一次，如有特殊情況可臨時召開。經批准該部部長許可，也可邀請其他部門人員參加；監察部執勤人員如有必要，經部長允許可旁聽會議。
6. 參加會議人員需配帶筆記本和筆以及相關材料，提前十分鐘到場，會前簽到。
7. 會議期間務必對通訊工具採取消音或關機措施，保持會場秩序，做好會議記錄。
8. 有特殊情況不能參加會議者，需根據學生會請假制度履行手續，否則視為曠會。
9. 各部門會議出勤情況將納入學生會幹部績效考核制度以及部門考核制度之中，並根據《學生會幹部管理條例》給予處分。
10. 部門例會取消需提前通知監察部以及辦公室。
11. 會議貫徹民主集中制，與會者可以在例會中自由發言，充分闡述個人觀點；涉及重大問題時必須全體討論，實行少數服從多數的原則。
12. 從本學期開始，部門曠班累計超過5人/次（含），遲到累計8人/次（含）。部門內必須有乙個部長參與值班。
13．活動中，缺席人員且沒有假條者統一視為曠班、曠會處理，補交假條後才能消除記錄。
1. 為了進一步加強學生會的組織建設，增強學生會幹部在活動的主動積極性，特制訂本活動制度。
2. 在活動前的準備工作中，由主席團和辦公室聯合負責人員分配工作，進行值班。
3. 每部需要至少有一名部長級以上的幹部。
4. 在活動準備工作中，每位學生會成員必須到場，由監察部做好考勤工作。對缺勤的學生幹部，將給予內部通報批評。
5. 在活動準備工作中，由辦公室在會場旁設一工作台，學生幹部在完成上級分配的工作後，需到工作台集中，接受分配接下來的任務，以便提高工作效率。
6. 學生幹部在工作中應主動積極，發現工作中的問題並及時上報，並到工作台登記，做到「自己找活幹」
7. 對工作中有突出表現者，將給予表揚;對工作中嚴重失職者給予內部通報批評。表揚與批評將記入量化考核。
1. 為規範學生會工作行為，保證學生會各項規章制度的有效執行，特制訂本制度。
2. 本制度適用於學生會全體成員參加的例會、值班、活動出勤等各項工作。
3. 學生會成員請假須填寫學生會專用請假條，並根據相關要求如實填寫各項內容。
4. 請假條為一式兩份，乙份由辦公室保管，乙份需上交監察部考勤人員。
5. 學生會各部門成員每月請假次數累計5次以上，則請假須由主管副主席或主席確認簽字，單由部長簽字無效.
6. 學生會成員因特殊情況未及時請假或上交請假條者，需及時向其部長以及監察部聯絡並說明情況，在一周之內上交請假條，否則請假視為無效。
7. 學生會成員未能按照以上請假手續請假者，一律視為無故缺勤進行處理。
學生會制度
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數學與計算機學院團總 支學生會 目錄 一 學生會總體概況 二 學生會機構設定 三 學生會職能分工 四 學生會各職能部介紹 五 學生會工作守則 六 日常行為規範 七 幹部幹事考核制度 八 學生會任免制度 九 學生會例會制度 十 學生會檔案制度 十一 學生會財物管理制度 十二 辦公室使用制度 一 學生會...
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7.專題新聞調研部 部長 1人 副部長 2人 部員若干人 工作職責 了解 掌握國內外 社會上關乎民心 關乎國計民生的重大熱點 焦點新聞 對於與大學生息息相關的重大新聞及廣大學生普遍關心的新聞，在廣大學生中展開專題式的調查 採用召開各學院學生座談會等方式 形成書面形式報告 對所做的專題調查結果，借助校...