公共衛生服務問責制度

2021-06-13 04:12:37 字數 987 閱讀 5578

秦社衛發【2012】19號

秦樓社群衛生服務中心公共衛生服務問責制度

為杜絕差錯事故發生,保證基本公共衛生服務專案工作的順利有序進行,切實服務人民群眾,現制定本問責制度,內容如下:

一 .問責主體

秦樓街道衛生院院領導班子﹑基本公共衛生服務專案工作小組。

二 .問責物件

不履行基本公共衛生服務專案工作崗位職責、不能正確履行基本公共衛生服務專案工作崗位職責的基本公共衛生服務工作人員,造成不良影響及後果的基本公共衛生服務工作人員

三 .問責方式

1.責令公開道歉

2.調離原崗位

3.停職檢查

4.引咎辭職

5.責令停職

6.免職

四 .問責情形

1.從重情節

有以下情形的應從重問責:

(1) 嚴重失職,造成重大損失或惡劣影響的:

(2) 在居民家康檔案建檔、維護、使用中弄虛作假的:

(3) 對造成的結果蓄意隱瞞,逃避責任的。

2.從輕情節

有以下情節的應從輕問責

(1) 主動採取措施,盡力挽回損失,彌補不良後果的。

(2) 積極配合問責,主動承擔責任,認真改正的。

五 .問責方式

1.受到問責的基本公共衛生服務專案工作人員,取消當年評優、評先進資格。

2.引咎辭職、責令停職、免職的,一年內不再擔任與原職務相當的職務。

3.調離基本公共衛生服務的不再調入使用.

六 .問責程式及紀律要求

1. 基本公共衛生服務專案工作領導小組成員在監督檢查工作或日常工作中發現的問責線索,按許可權及程式進行調查核實,聽取領導小組意見,向院領導班子提出問責建議。

2.對於檢舉、處理重大事故工作中發現的問責線索。由基本公共衛生服務專案工作領導小組核實後向院領導班子提出問責建議,向當事人問責。

3. 基本公共衛生服務專案工作領導小組給出的合理的問責建議應予以採納並記錄。

4.院領導班子作出的問責決定。按相關規定登記備案。

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