為深入推進反腐倡廉制度建設，貫徹州、縣有關會議精神，積極開展好制度建設工作。進一步規範管理，完善各種規章制度，教育、懲治和預防腐敗，發揮制度在懲治和預防腐敗中的重要作用，臨夏縣紅十字會本年度認真開展了加強制度建設的工作，並取得了一定成效。根據臨縣紀發（2012）19號檔案精神要求，現將我會今年制度建設方面的主要工作簡要總結如下。
一、切實加強了組織領導，認真開展了制度建設
為使我會的制度建設活動開展得紮實有效，由單位領導親自抓，切實加強領導，做到上下聯動、齊抓共建。把是否堵塞了制度漏洞、促進了制度落實、推動了工作開展作為檢驗制度建設活動成效的重要標準，杜絕搞形式、走過場，真正形成用制度管權、管人、管財、管物、管事的體制。突出抓好單位考勤、財務管理、會計制度等重點領域和關鍵環節。
切實增強制度的科學性、系統性、針對性和實效性，既注重制度的制定和完善，更要注重制度的落實。
二、認真學習有關檔案，明確制度建設的重要性
我們組織幹部職工認真學習了黨的十八大、**紀委和省、州、縣紀委全會精神，讓每一位幹部職工充分認識了推進反腐倡廉制度建設的重要性、必要性。使大家理解了加強制度建設的重要意義，並要求每個幹部都積極投入到各項制度的清理、修訂、完善及創新工作中來，提出落實制度的具體意見。這些措施對本單位的制度建設起到了很好的促進作用。
三、注重規範，狠抓了制度健全完善工作
1、對制度進行了認真評估。
在深入調查的基礎上，摸清實際情況，查詢存在問題，對現在仍在執行的所有的制度進行了全面、系統的評估和審查，並按照要求進行了分類登記，明確了那些制度需要完善、那些制度需要修訂，為下一步的工作打下了基礎。
2、發展完善了一些制度。
在全面評估、審查的基礎上，對那些不適應反腐倡廉現實需要特別是缺乏針對性、有效性的制度，進行了修訂、完善，對過於原則不便操作的制度進行了進一步的細化，制定了配套措施。我們共修改完善了首問責任制、財務管理制度、反腐倡廉學習制度、工作過錯責任追究制度等4項制度。
3、著力推進制度創新。
針對反腐倡廉建設面臨的新情況、新問題，以規範權力正確行使、消除滋生腐敗的條件和空間為目標，我們制定出台了一些新的制度和規定，如：廉政建設制度和幹部監督管理制度。
4、加大了制度的執行力度。
制定完善了的規章制度只有嚴格執行才能發揮它應有的作用和效力，因此，我們把制度的執行作為加強制度建設工作的重中之重，要求嚴格執行各項制度，使各項制度都落到實處。
總之，在這次加強制度建設工作中，我們共發展完善制度4項，創新制度2項，保留沿用制度14項，經過修訂整理，形成了《臨夏縣紅十字會制度彙編》，構建了較為嚴密可行的制度體系，這必將為我會各項工作的順利開展提供堅強有力的制度保障。
臨夏縣紅十字會
2023年5月25日
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