安全生產培訓制度

為了加強對職工的安全技術教育、考核和管理，使職工牢固樹立「安全第一，預防為主」的思想，掌握安全生產知識，確保企業生產安全，特制訂本規定。

（一）、安全教育的物件及要求：

1、安全教育的物件為：凡屬公司的全部職工、實習人員。

2、職工安全知識培訓教育，公司安全科每年集中組織一次，時間半天，公司全體職工經書面考核，成績記入安全臺帳，考卷存檔。

3、新進公司人員**安全教育（包括合同制工、臨時工、培訓工、實習人員等），公司級教育由公司安全科負責。部門級由分公司負責人或安全員負責，班組級安全教育由班級安全員負責。**安全教育合格，頒發安全上崗證，持證上崗。

工傷、病假復工和變換工種教育參照新工人**教育辦法執行。

4、特種作業人員安全教育，由公司人力資源部組織電工、行車工、電焊工等特種作業人員，參加市安全教育培訓中心的培訓，持證上崗，並每隔2年參加一次複審。

5、日常安全教育，由分公司經理負責每月一次的安全教育，班組每週進行一次安全教育，班組每天下達生產和施工任務，應同時進行安全交底。

6、公司領導技術負責人、中層幹部、管理人員、安全員必須接受市級培訓同時參加行業安全培訓，持證上崗。

（二）、安全教育內容：

1、安全思想教育。宣傳黨和國家的安全生產方針政策，「中華人民共和國建築法」、「中華人民共和國安全生產法」、「建設工程安全生產管理條例」和「安全生產以人為本」的重大意義，增強職工安全意識和搞好安全生產的自覺性。

2、安全生產尊章守紀教育。了解國家的安全生產有關規定和企業安全生產規章制度，掌握本崗位安全操作規程，養成執行制度的自覺性。

3、安全生產技術知識教育，了解企業安全生產知識，掌握安全生產技術，提高預防事故和職業病的本領。

4、新職工**安全教育：

（1）、公司級教育：

a、「安全生產、預防為主」的安全生產方針，安全法規、法制觀念教育。

b、安全生產管理有關規定、工人的安全生產職責。

c、企業安全生產環境及重大事故案例分析。

d、廠紀廠規教育、「三不傷害」教育。

e、發生事故應採取哪些應急措施，如何搶救傷員、保護現場及如何進行報告。

（2）、部門級安全教育：

a、根據本部門安全生產特點、施工作業安全基本知識。

b、施工現場安全生產規定及安全生產注意事項。

c、本工種的安全技術操作規程。

d、本部門機械、電氣裝置、設施使用的有關規定及安全防護知識。

e、本部門預防各類事故的安全知識及緊急情況處置辦法。

（3）、班組級安全教育：

a、本班組作業環境特點、本工種安全操作規程。

b、本班組工人職責、安全紀律及班組的安全注意事項。

c、愛護、正確使用各類設施、安全防護裝置、所使用工具和勞動防護用品。

d、本崗位容易發生事故的不安全因素和預防對策。

e、班前、作業過程、作業結束檢查要求。

（三）、安全培訓計畫：

1、每年編制安全培訓計畫，針對公司生產的特殊情況，制定培訓內容及要求。特殊工種按市勞動保護教育中心要求及時參加複審和新人員的初審培訓。

2、培訓計畫納入公司職代會資料，使全公司職工人人知曉，現制執行。

（四）、安全教育形式：

1、企業建立安全教育視窗，進行安全宣傳教育活動，利用黑板報、安全演示文稿、標語等進行安全宣傳。

2、必要時請有關專業技術人員來公司授課，組織有關人員集中培訓，課堂教育。