為了深入開展建立市級文明單位活動，提高全場機關文明單位建立水平，加大建立工作力度，激發廣大幹部職工精神文明建立的熱情，使機關建立工作不斷深入開展，特制定以下獎懲制度：
一、各科、室、站能結合自身實際，按要求積極參與文明建立工作，成績顯著的年終可參與評選文明科、室、站，否則取消評選資格。
二、在建立活動中，積極主動，圓滿完成工作任務，被評為文明科、室、站、文明個人的，年終給與表彰和獎勵。
三、在建立活動中，對不能積極組織開展建立工作的，發通報批評。
四、對違反場部規章制度的科、室、站，不予評先。對違反場部規章制度的個人，依據有關規定給予相應的處罰。
五、對參與封建迷信、「**功」和其他邪教組織活動的科、室、站不予評先。對參與的個人給予批評教育、勒令改正，對不聽勸告者，進行依法處理。
六、對建立工作置若罔聞，無故違反機關有關規章制度者，三年內不准評先。對違法亂紀者，進行依法處理。
二〇〇九年三月
學校精神文明建立獎懲制度
鞏店中學文明建立獎懲制度 為深入開展建立文明單位活動，提高學校建立水平，加大建立工作力度，激發全體教職工精神文明建立的熱情，使學校建立工作不斷深入開展，特制訂以下獎懲制度 一 全體教工能結合自身實際，按要求積極參與文明建立工作，成績顯著的年終可參評校級文明教師，否則取消評先資格。二 在建立活動中，積...
學校精神文明建設考核獎懲制度
金雞中心小學 精神文明建設考核獎懲條例 為深入開展文明單位建立工作，明確各部門文明建立工作職責，學校文明建立領導小組決定對各處室三個文明建設實行目標管理責任制常態化，制擬訂本條例 一 管理制度 1 建立 健全建立領導小組，建立以編辦主任為組長的領導小組與全體職工參與的建立工作網路。2 制定完整的建立...
精神文明建立計畫
2011年丁家鎮精神文明建立計畫 2011年是中國共產黨成立90周年，是實施 十二五 規劃的開局之年，也是我鎮實現 工業強鎮 新村富民 巨集偉目標的重要一年。我鎮精神文明工作以中國特色社會主義理論體系為指導，全面貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，按照 高舉旗幟 圍繞大局 服...