市人防辦能耗統計制度

2021-06-06 20:42:27 字數 1029 閱讀 9612

一、設立能源管理責任人,督促建立或健全用能原始記錄和統計臺帳及能耗計量、統計工作。應設立能源管理崗位,能源管理人員負責能源利用狀況進行監督檢查。管理檔案、報表、記錄和管理臺帳。

二、明確人防辦能源管理的原則、職責許可權、辦事程式、協調及聯絡方法、記錄**並形成檔案。

三、建立和完善人防辦機關耗定額管理。人防辦的用能、用水定額標準和實際能耗統計結果,研究制定合理的用能、用水定額及管理制度。

四、建立能耗、水資源利用等基礎資料的專項統計制度和方法,開展能源審計工作,挖掘節約空間,促進節約型機關建設工作。

五、建立用能設施分類能耗統計或分項能耗統計制度。

1、分類計量:可按照生活服務設施、行政辦公設施、教學設施、學科研究設施、實驗設施、等類別實施分類建築物能耗計量。

2、分項計量:可全面、準確地統計辦公用品、水、電、燃油、實訓耗材等能源消耗資料,並定期做能源使用分析為逐步建立建築能耗分項計量及網路遠端資料採集奠定基礎。

3、能耗統計報表及能耗資料庫建設

能源管理人員應及時、積極、準確地記錄能源消耗情況,建立能源消耗統計表。

4、建立能耗資料共享機制。應統一能耗統計資料的內容及格式,逐步實現資料採集記錄的自動化、電子化系統建設,建立可靠性強、效率高、共享度高的能耗資料庫。

六、能源審計

定期開展能源審計,同時應積極配合並協助省節能辦和本地區主管部門開展能源統計和審計工作。建立能源及資源需求管理制度。

1、制訂和完善能源計量、收費管理系統,實現能源管理的數位化、自動化。

2、逐步建立用能、用水經費的指標化管理制度。用能用水逐步實行「全面計量,分類管理,指標核定,全額收費」的水電經費管理方式,加強機關幹部的成本核算意識和節能節水意識。

3、建立節能節水獎勵制度。結合實際情況,對節能節水管理、宣傳、節能技術應用工作做出顯著成績的單位和個人予以表彰和獎勵。

4、建立節能節水目標責任制度。將節能降耗和節水目標任務納入各院系、部門的目標責任制,將能耗水耗指標納入年度考核內容。

5、建立人防辦用能用水設施檔案制度。定期委託相關檢測機構對用能用水裝置和系統的效能進行綜合檢測評價,定期維護,保證裝置和系統的正常執行。

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