1、遵守黨紀國法，遵守產業局的各項規章制度。
2、堅持學習制度，改進服務態度，提高辦事效率，愛崗敬業，恪守盡職，樂於奉獻。
3、強化管理，嚴格考勤。
（1）實行簽到制。由辦公室主任負責考勤，遲到一次點名批評，三次系統內通報批評，每次罰款20元。上班10分鐘內將考勤填到表送主管領導。做到每月彙總通報一次，作為年終考核依據。
（2）實行查崗制。上班期間，主管領導組織隨時查崗。
①脫崗一次罰款10元，造成重大工作失誤的，另行處理。
②發現幹與工作無關的事（如下棋、打撲克、打毛衣等），每次罰款20元。
③堅守崗位，嚴禁串崗，確認串崗的每次罰款10元。
4、重大節假日加班的發給本人日工資的200%；星期
六、日加班的補助20元/天，值班補助10元/天；晚上加班在12點前補助夜餐費10元/次，12點後補助夜餐費20元/次。
5、嚴格請消假制度。
（1）副職有事必須向局長請假。工作人員3天之內的向主管領導申請，並將假條交辦公室主任備案。
（2）職工請假3天以上的，必須經局長批准，並將假條交辦公室主任。
（3）職工每月累計請事假超過3天（含3天）的扣發日基本工資，全年累計請假15天的年終獎金減半，1月以上的取消一切獎金補助，並取消一切評獎資格。
（4）病假20天以上的取消一切評獎資格，並扣發年終獎金的40%，病假1個月以上不享受年終獎金。
（5）婚、產、喪假嚴格執行國家規定標準。
6、實行量化考核制。嚴格崗位目標責任制考核，對不能按時限完成任務或貽誤工作的，一次扣發日工資的50%，造成重大失誤的，另行處理。對工作任務完成好的，通報表彰，年累計表彰5次以上者，各類獎勵評選活動優先考慮。
7、加強廉政建設。堅持貫徹執行黨風廉政建設有關規定和責任追究辦法。
8、加強計畫生育工作。堅決執行計畫生育政策，落實「第一責任人制度」和「一票否決制」，嚴格管理，嚴查重處。
9、嚴格工作程式。嚴格執行機關分工負責制，對工作實行階段月考。
安全管理制度
1、加強安全保衛工作，貫徹安全第
一、預防為主原則。
2、明確職責，夯實責任。治安綜合治理由分管領導主抓，業務主管具體抓，安全生產由各單位主要領導負全責。
3、嚴格管理。安全生產領導小組定期組織排查隱患，發現問題及時整改。嚴格執行事故上報、傳遞制度。凡因責任方面造成不安全事故，按照縣上《安全生產責任追究辦法》層層追究責任。
4、加強門衛管理，按時開、關大門，重點做好「四防」工作。
5、非本單位車輛嚴禁停放，做好本單位車輛的安全停放。
6、主管領導不定期組織檢查，發現一次違規停車每輛罰款100元，家屬院嚴禁停放任何車輛。
車輛管理制度
一、車輛管理
1、公務用車、租車由辦公室統一管理調遣。
2、實行車輛入庫管理。一般情況下做到車輛統一入庫，不入庫者，每發現一次扣發司機50元，三次以上，停崗檢查。
3、嚴格車輛管理，嚴禁公車私用。
4、單位車輛除司機外，其他人員一律不准駕駛。違反規定，發現一次處罰司機50元，並提出警告；三次以上給予解聘，造成不安全事故，後果由司機和當事人自負。
5、租車實行登記制度。公務租車須經辦公室主任同意簽字，一式兩聯，註明租車時間、事由，並由租車人、經手人簽字，經主管領導審後報局長審批入帳。
二、車輛維修管理
1、按規定落實車輛保養檢修維修申報，定點維修。
2、需要保養或維修的車輛，由駕駛員及時申報，報主管人員和主管領導批准後，填報維修單，車輛主管跟車定點維修。維修經費由司機同時簽字，每月由主管領導複核，並由辦公室主任建立車輛維修登記冊，當月憑據結帳。
3、車輛外出因故確需修理，隨車人員及時通知車管人員，就地維修。並及時補辦有關手續，交回舊配件。
三、車輛燃料管理
1、實行現金定點加油，專人負責，單車結算。
2、縣內加油，一次一票，車管人員與駕駛員簽名，審批報帳，一月一報。
3、出差加油，一差一報，當月結清。
4、每月月底，車管人員要對各車行駛里程登記，加油費逐車彙總，核實燃油量，作為考核依據。
5、每月5號前由辦公室主任負責將本月車輛的所有費用及租車費統一彙總，報主管領導審核，季度公示並送局長。
四、駕駛員管理制度
1、駕駛員崗位職責：
（1）堅守崗位，遵守制度，做到隨叫隨到，按時出車；
（2）愛護車輛，保持衛生清潔、正常執行；
（3）遵守交通規則，按章操作，安全駕駛。
2、違規處理：
（1）擅離職守，按曠工處理，扣發曠工期間工資；
（2）擅自開車發生事故的，由駕駛員個人承擔一切責任，並停崗待崗一年；情節嚴重的解除公職。
（3）凡私自將易燃物存放於車內、車庫內造成車輛事故的由駕駛員承擔全部經濟損失，並給予相應的紀律處分；
（4）因公發生交通事故，以責論處。凡經濟損失在兩千元至一萬元，如駕駛員負主要責任，扣本人出車補助500元；如駕駛員負次要責任的，扣出車補助200元。凡經濟損失在1—2萬元的，如駕駛員負主要責任，扣本人出車補助1000元。
凡經濟損失在2—5萬元的，如駕駛員負主要責任，扣本人出車補助2000元，負次要責任的扣本人出車補助500元。發生刑事事故的，除經濟處罰外，按幹部管理相關規定處理。
來賓接待制度
1、來賓接待實行專人管理，定點接待。
2、強化管理。接待統一由辦公室主任協調辦理，貫徹節約原則，及時確定接待標準，確定陪同人員。部門單位來客由分管理領導陪同，縣級領導及省、市來客由主要領導陪同，切實減少陪餐人員。
結算單一律由辦公室主任簽字，逐月結算，並報主管領導、主要領導審核。
3、嚴格標準。縣級來客不超過300元/桌，市級來客不超過400元/桌，省級來客不超過500元/桌，所有接待不得超標。
4、接待結算必須由辦公室主任核實簽名，報經主管領導、主要領導審核審批後由報帳員負責結付。
列印管理制度
1、堅持原則。堅決禁止列印（影印）國家法律不允許的各類票證和其他印刷品。
2、加強管理。列印裝置統一由打字員管理，做到勤保養、勤檢修，確保裝置正常運轉。嚴禁非工作人員上機操作或玩遊戲，發現一次處罰管理人員100元。
3、耗材統一採購。對列印的所有材料，統一由文書組織採購，實行登記，月末核對，經核對帳物不符，追究管理人員責任。
4、打字員要堅守工作崗位，認真負責，加班要隨叫隨到，對批示簽發檔案、材料等，及時列印。
5、在外列印的材料必須經主管領導簽字批准，辦公室文書統一簽發列印單，月末憑單結算。
6、誰經辦誰負責校對，由於校對失誤造成重印的，重印增加的費用一律由經辦人負擔。
7、列印室不得承攬對外業務。
機關財務管理制度
堅持勤儉辦事、厲行節約原則。
1、落實財務公開制度。報賬員每月向局長提供財務收支表，每季度向全體職工公示一次財務收支情況，並建立明細帳表。
2、執行財務報帳制度。嚴格財務審批程式，重大支出要事前申報，凡支出5000元以上的要經局務會研究決定，500元-2000元的要由主管領導向局長申報後方可支出。報帳員要將每次從縣以上部門申請撥付資金報告留檔。
3、嚴格票據審核制度。重點支出從嚴管理，支出單據需經辦人填寫事由，由報帳員審核，主管領導簽注意見，局長審批後報帳。
4、出差實行統一標準。原則上西安、延安每天住宿費不超過140元/間，其它地區與西安相同。出差補助執行縣上規定，市內16元/天，出市30元/天，特區60元/天。
下鄉統一按縣上下鄉補助標準執行。
5、機關公物購置。統一由辦公室後勤主管負責，任何人不得私自賒購，實物發放必須填寫實物領取單，保證購進與付出相符。
6、加強公物管理。實行專人管理，造冊登記，對損壞、丟失的由用物人照價賠償。
水、電管理制度
1、水、電設施屬集體財產，由辦公室專人統一管理，任何人不得隨意改變或破壞，違者視其情節處以100元—500元罰款。每月由專管員對各用電戶的電表進行一次核查，發現問題及時糾正，若發現偷漏電現象，根據情節處以200元—500元罰款。
2、家屬樓、窯洞住戶每人每月統一收取水費6元。
3、所有住戶按實際用電度數全額收取，每度電按0.65元收取。
4、門面房電費收費標準按照電力局商業用標準電每度0.98元起收，水費按每戶10元/月收取。
5、節約用水，安全用電。各住戶對水、電表要及時檢查，不得更換或故意損壞，檢查中發現水、電表損壞的使用者，限期維修，若不及時更換維修的，由單位負責更換維修，費用由使用者承擔；若不能按時支付更換、維修水電費的使用者，每次罰款50元—200元，並採取停水、停電措施。
衛生管理制度
1、講究衛生，清潔環境，人人有責。
2、劃分區域，夯實責任。
（1）綜合辦辦公室由劉愛莉負責打掃。
（2）四樓會議室由局辦公室負責打掃，四樓樓梯由產業園區建設處負責打掃。
（3）三樓衛生間以西由果研所負責打掃。衛生間以東由蘋果局負責打掃。
（4）二樓水房西樓梯以西由營銷辦負責打掃，東樓梯以東由生產辦負責打掃。。
（5）前院及前院廁所衛生、家屬院及樓道、廁所衛生實行衛生承包責任制。
3、完成時限及要求。
（1）各衛生區域必須在每天8：20以前打掃到位，並保持清潔。
（2）由主管領導負責隨時檢查，發現未按時打掃或打掃不徹底，限期完成任務，如拒不執行者，每次罰款50元。
（3）衛生區責任人有事請假，由本人落實人員打掃，如有失誤每次罰款責任人50元。
（4）對檢查不及時、清理不徹底的，每次罰款各50元。
4、家屬區住戶每戶每月收取衛生管理費6元，每年3月份一次交清。
5、嚴禁閒雜人員進入辦公區域或在辦公區域大聲喧嘩。所有住戶要嚴格約束子女、來客的行為，不准隨地吐痰、扔紙屑、果皮等，不准亂寫亂畫，不隨地大、小便，違者發現一次罰款50元。
蘋果局機關事務管理制度
二0一0年元月二十日
機關管理制度
1 工作責任制。實行分級負責制，副職領導對局長負責，科室負責人對分管領導負責，工作人員對科室負責人負責的分級負責制。全體工作人員必須忠於職守，盡職盡責，不得越權行事或遇事推諉。2 工作計畫制度。各科室年初要有工作計畫，半年 年終要有工作總結。3 請示彙報制度。科室責任範圍內不能解決的重大問題，科室負...
機關後勤管理制度
三 車輛使用管理制度 1 辦事處公務用車由綜合科統一管理 調派。堅持急事急辦 先遠後近，先公後私 先內後外 先主要領導 後副職領導的原則。2 車輛實行定點加油 定點維修。因特殊情況不能到定點加油站加油的，需事前報告綜合科，且由車上職務最高的人員簽字證實，駕駛員不得單獨經手公車加油。公車若需維修，駕駛...
機關檔案管理制度
一 綜合檔案室工作職責 二 檔案材料歸檔制度 三 檔案庫房管理制度 四 檔案保密制度 五 檔案保管制度 六 檔案查 借 閱制度 七 檔案利用制度 八 檔案的統計 鑑定和移交制度 綜合檔案室工作職責 1 宣傳 貫徹執行國家有關檔案工作的法律法規和方針政策，並努力完成上級主管機關下達的有關檔案業務工作。...