一、為認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》，使廣大幹部職工了解和掌握有關安全生產法律法規和安全生產知識，提高安全管理水平和生產技術水平，普及全新的安全文化理念，認識做好安全生產的重要意義，能夠自覺執行安全生產法律法規和安全生產規章制度，依法進行安全生產，特制定本制度。
二、安全學習教育培訓是增強幹部職工法制意識和安全意識，提高各級管理人員的安全管理水平，使職工熟練掌握安全生產技能，以適應對危險因素的識別，增強事故預防和臨危處置能力，促進安全生產的有效措施。
三、利用活動機會，開展安全教育，使職工在參與過程中進行自我教育，豐富安全知識，提高對安全生產的重視程度，利用安全廣告、標語、宣傳畫、圖展、黑板報、錄影等多種生動活潑的教育形式進行安全教育，使安全教育寓教於樂。
四、公司依照國家和省有關規定對從業人員進行安全生產教育培訓，建立新員工上崗前安全生產教育培訓、脫崗轉崗員工上崗前專項安全教育培訓、從業人員再教育和再培訓制度，並健全從業人員安全生產教育培訓考核檔案，由負責考核人員和從業人員本人簽名後妥善儲存，未經教育培訓合格的人員不得上崗作業。
五、公司應結合實際情況，編制年度安全教育培訓計畫，每個季度應當有教育培訓重點，每個月要有教育的內容。計畫應有明確的針對性，並隨公司安全生產的特點修正計畫，變更或補充內容。應要有相對穩定的教育培訓大綱、培訓教材和培訓師資，確保教育時間和教學質量。
相應補充新內容、新專業，教育培訓力求生動活潑，形式多樣，寓教於樂，提高教育培訓效果。
六、公司將根據不同崗位制定相應的安全生產教育培訓內容，其內容包括：安全生產有關法律法規和規章；安全生產規章制度、操作規程以及相關技術規範、職業道德等；崗位操作技能及崗位存在的危險、危害因素；安全設施、裝置、工具、勞動防護用品的使用、維護和保管知識；生產安全事故的防範意識和應急措施、自救互救知識；其他應當具備的安全生產知識和技能。
七、公司主要負責人和安全管理人員，應當依照國家和省的規定進行培訓考核，取得統一的安全合格證書後，方可任職。公司組織安全管理人員進行教育培訓；每月不少於1次，時間不少於1天組織安全生產人員進行安全教育培訓，培訓內容主要有消防法律法規、消防安全知識、消防滅火和應急疏散救援、火災事故案例分析等。
八、每逢「國慶節」、「春節」、「安全生產月」等重大節日之前和行業管理部門開展的專項安全生產活動，組織安全生產人員開展針對性的安全教育培訓，使職工進一步掌握專門的安全技術知識，防止受危險因素的危害。
九、新員工入廠**安全教育是企業安全生產基本教育制度和主要形式，是行之有效的制度。**安全教育由公司安全科負責，新員工（包括臨聘人員）上崗前必須先進行不少於20小時的安全教育，教育內容要有針對性。
**安全教育包括入廠教育、車間教育和班組教育，其主要方法和內容是：
（一）入廠教育。對新入廠（公司）員工在分配到車間（部門、線路）或工作崗位之前，由廠（公司）的安全部門負責進行初步的安全教育。教育內容包括：
有關安全生產法律法規，公司安全生產規章制度和安全生產狀況及公司內不安全點，一般的安全技術知識，國家有關勞動保護的意義和任務及職業病預防知識，典型的事故案例等。
（二）車間教育。新員工從廠部（公司）分配到車間（部門）後，由車間（部門）負責人進行安全教育。教育內容包括本車間（部門）的勞動規則和應重視的安全問題，現場安全生產紀律和文明生產要求，車輛營運前、行駛中、停駛後安全操作要求和管理制度，危險作業區域、部門及必須遵守事項和安全事項，本車間（部門）安全生產情況，以及安全生產的好、壞典型事例等。
（三）班組教育。新員工進入工作崗位以前的教育，一般採用「以老帶新」或「師傅包教包學」的方法。教育內容包括本班組、本崗位的安全生產狀況，崗位責任制、職責、崗位操作規程、新員工從事崗位操作須掌握的安全知識和安全技能，各種機具裝置及安全防護裝置的效能、作用、使用和維護，個人防護用品的使用，易發事故的地方、部位及其防護措施等。
十、公司脫崗轉崗員工上崗前必須進行專項安全教育培訓合格後，方可上崗作業。
對有嚴重違章行為和有違章行為經告誡教育後仍發生違章行為的員工或發生安全責任事故的員工，公司將對其停業，進行安全再教育和再培訓，經培訓考試合格後，方可上崗作業。
十一、公司將對各類培訓嚴格實行培訓考試制度。考試成績記入個人檔案，對考試不合格者必須實行補考，合格後方可准予上崗作業。
十二、安全學習教育培訓，嚴禁走過場，使教育培訓收到良好效果，嚴格教育培訓簽到考勤制度，不准無故缺席，確因不可避免的特殊情況必須請假批准。沒有參加教育培訓的人員，要另行安排時間進行補課。凡無故缺席、遲到、早退、事假者，按公司相關制度給予處罰。
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安全生產教育培訓管理考核制度
安全教育是公司安全生產管理的重要組成部分，是提高公司負責人 生產管理人員和生產工人安全素質，防止不安全行為的主要途徑，是預防事故和職業病，保護勞動者在生產過程中的安全與健康的重要措施，是公司安全生產管理的一項基礎性工作。一 教育和培訓的時間 根據建設部建教 1997 83號檔案印發的 建築企業職工安...
安全生產教育培訓考核制度
為了提高職工的安全意識和自我保護能力，增強安全生產責任心和遵章守紀的自覺性，就必須進行經常性的安全教育。安全教育的內容包括幾個方面 安全思想教育 安全知識教育 安全技能教育。一 新職工入廠分別進行廠級 車間級 班組級 安全教育，教育時間在40學時以上。1 入廠教育 一級 由安全科組織培訓。內容 安全...
安全生產教育培訓考核制度09
各部門應對從業人員進行勞動安全生產教育和培訓，保證從業人中具備必要的安全生產知識。1 各部門新從業人員上崗前必須進行安全生產教育培訓，並經考核合格後方可上崗。2 從業人中調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗，以及採用新技術 新工藝 新材料或使用新裝置進行生產時，應對從業人員進行安全生產培訓。3 安全生...