四、社會實踐
轉眼進入五月，又有一項更大的挑戰等待著我們——社會實踐。我們奇勝隊經過廣泛的調研和需求分析後，針對大多數隊友渴望提高社交能力和嘗試引領時代潮流新事物的特點，特於5月16日與溫州國技互聯資訊科技****合作組織了一次以「感受企業文化氛圍，體驗創業經驗心得」為主題、以「認真實踐，深入學習，增強競爭意識、創新意識和責任意識，以更加飽滿的熱情和堅定的信念投入今後的學習和工作中」為目的的實踐活動。在實踐過程中，我與其他隊員一起學習跟銷售夥伴溝通的技巧、話術以及客戶約訪等方面的工作流程，並在部門經理的指導下親身嘗試與銷售夥伴**溝通。
此後在與金歐陽董事長的交流會上，金董針對隊員提出的大學生該如何找準自己的定位、如何去走創業之路以及應該怎樣過好四年的大學生活等問題侃侃而談，他鼓勵我們在校大學生在學好專業知識的同時還要不斷地接觸社會，在實踐中積累經驗，達到學習和成長的目的。
組織實踐活動是一項繁雜、需要執行力和創造力的工作。本次活動首先由我和隊長與溫州國技互聯資訊科技****董事長金歐陽取得聯絡，在此後安排具體實踐活動的過程中，每一位隊員都處於不同的角色當中，分擔著不同的任務。由於任何專案都是由各種不同的更細一級的任務所組成，我們每個人並不能只侷限於自己的角色來完成各自的任務，而要敢於站出來向隊友們反映一些具體情況，提出寶貴意見，不能唯唯否否。
此次實踐培訓，在很大程度上提高了我樂於**、主動參與的積極性，在成功的企業家面前不妄自菲薄，有利於我養成積極向上的情感態度和樹立正確的價值觀。此外，實踐過程中有許多專案使我體會到了在工作中分工合作、領導、換位思考和時間觀念等要素的重要性：當乙個人在團體中進行某專案的研究時，首先要確認自己在團隊中的位置，這樣有利於有組織地解決問題；針對不同問題的時候常常採取一些換位的思考方式，尋求新的工作方法，提出切合實際的目標；每乙個人都是集體的乙份子，只有大家協同合作才能更快地邁向成功的階梯！
生環學院第十二屆「囿圃精英」團幹培訓是一次具有時代性、均衡性、綜合性和選擇性的培訓活動，它更多地關注學生的現狀、潛力和發展趨勢。通過培訓，我認識到學生成長的過程，實質上是一種**的過程、選擇的過程、創造的過程，也是學習科學精神、創新精神，乃至正確的人生價值觀逐步形成的過程。在整個培訓過程中，「反思」實際上貫穿始終。
我們每舉行一項活動都有「反思」的介入和參與。它讓我們逐步養成「學習--研究--實踐--反思--合作」的生活方式，真正體現了「感悟成長，將學得的思想融入到生活、工作中」的特點。
乙個組織不管多麼優秀，在它內部總有些相對沒落的種子，而此次培訓則使我能更好地避免成為沒落的種子。作為學生黨員聯合會的一名成員，我一定將在此次培訓中所學的新知識、新理論和新方法學以致用，按照聯合會的工作管理制度做好每項工作，爭做表率，勇攀工作和學習的高峰，樹立好學生幹部的形象。
——學生黨員聯合會葉偉芬
二00九年五月十九日
幹部培訓心得
沒有乙個人生來就是做領導的，每一項高尚的素質都需要後天的鍛鍊與培養。就如我們，雖然身為學生幹部，卻仍有許多短缺與不足，所以為了提高我們的整體素質和能力，老師們特意為我們安排了這學期伊始的幹部培訓，以讓我們能在日後的工作中做的更好。幹部培訓從宣布開班，算到現在，已經開辦了3次。第一次是11月9號，李樹...
」幹部培訓「心得
經過這次的學習培訓，我更深刻的明確了學生幹部的工作職責，作為區隊長所要具備的各方面的素質以及管理組織能力，人際交流和溝通的方法等，從中受益匪淺。下面我就簡單談談聽了本次報告會的心得體會和我在今後工作當中的打算。優秀學生幹部的兩個條件 1 具有堅定正確的政治方向，德才兼備，品學兼優。2 素質拓展，服務...
幹部培訓心得
敬愛的領導老師，親愛的幹部同學們，大家好！我是校學生會紀檢部的一名幹部王萌萌很榮幸我今天有機會作為代表發言。下面我將和大家分享一下這次培訓班的心得吧。忙碌了乙個星期的培訓課程在今天也將悄然落下帷幕。大家都有著自己的感受，但我知道是這次活動的出發點是對我們有意義的只為學生幹部們能增強自我教育 自我管理...