面試的印象一半來自肢體語言

2021-04-25 12:18:04 字數 482 閱讀 9916

記者:面試時如何作自我介紹?

張建勤:「自我介紹」幾乎是所有考官必問的題目,求職者在回答時一定要注意,所述內容要與簡歷相一致,若自相矛盾,只會給自己平添麻煩。在真正作「自我介紹」時,不妨坦誠自信地展現自我,重點突出與應聘職位相吻合的優勢。

你的相關能力和素質是企業最感興趣的資訊,因此,在許多情況下,在聽取你的介紹時,考官也會抓住他感興趣的點深入詢問。

所以,在進行表述時,要力求以真實為基礎,顧及表達的邏輯性和條理性,避免冗長而沒有重點的敘述。這樣專業而出色的表現,肯定是令考官們讚賞有加的。

記者:面試時是不是可以用一些肢體語言?

張建勤:一顰一笑,一舉手一投足,這就是你的肢體語言。肢體語言有什麼妙用?

在面試者給人的印象中,用詞內容佔7%,肢體語言佔55%,剩下的38%來自語音語調。因此,在面試中,不妨謹記以下這些小細節:仔細聆聽、面帶微笑、措辭嚴謹、回答簡潔明瞭、精神風貌樂觀積極,這些豐富的肢體語言和恰當的語音語調,勢必會使你的面試錦上添花、事半功倍!

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