公司中層管理者競職演講稿

2021-05-30 09:38:48 字數 1134 閱讀 3201

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

我是**,今天我非常榮幸地在這裡參加公司中層管理崗位競聘演講,對我個人而言是第一次,我十分珍惜這次的競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,並希望能通過這次的競聘鍛鍊,使自己的工作能力和綜合素質得到提高。

在生活中,空港度假村讓我時刻感受家的溫暖,在工作上,空港度假村為我們提供盡情發揮的空間。可以說,在空港度假村,每一次工作經歷都是一種收穫,每一次領導的教導都受益非淺,每一項任務都是一種挑戰,每乙份信任都是一種動力。空港度假村激勵我自尊自愛、自強不息、勇往直前,能做為乙個空港度假村的員工是我們永遠的驕傲和自豪。

每個人都有對知識的渴望和追求,但並不是每個人都能如願,而我卻很幸運,我非常感謝領導們的精心策劃和安排,讓我學習海兒oec管理,每一次講課都銘記於心,讓我可以在工作中不斷地考驗自我、更新自我、提公升自我,認識自我;公司正在向科學化、現代化、集團化邁近,做為公司的員工,我們也要相應跟上步伐,更新觀念,提高自身專業素質,我會在今後的工作中,再接再厲、把工作做的更好,認認真真、兢兢業業對待在崗位上的每一分鐘,珍惜每一次機會、接受每一次挑戰。

以後的工作計畫

一立足本職,做好參謀,

作為乙個主管,是要有高度的責任心和責任感多公司負責也是對自己負責,他所起的作用是巨大的。他不僅僅是乙個傳達經理各項意圖的橋梁,做好經理

的左右手。

對員工人負責,主管是下面員工的看法和意見總結並反饋的紐帶,同樣也

是員工的知心人,就是要懂的知人善任。給予員工充分的尊重與信任,能夠發

揮他們每個人的專長和才智,就能夠提高士氣,提高工作效率。在工作中,為

員工提供安全的工作環境;在高強層管理者面前,恰當地代表員工利益;積極公

平地推行各項紀律措施;為合格員工提供更大的職業發展空間和機會。能完全地管理好乙個區域,帶領他們提高各項業務知識和專業技能,能在他們有任何困

難和難題時教他們解決,當然對公司的各項企業文化和規則制度都熟知並理解,要有一定的執行能力和解決問題時果斷的思維方式。既要嚴格履行自己的職責

的同時,又要對站領導負責;既要起到模範的作用,又要得到同志們對自己工作的認可;既要對站領導和員工負責的同時,又要協調好站裡各部門的各項工作,使之有效的運作。

對賓客負責,為賓客提供更好的服務,積極為賓客解決問題和困難,讓賓

客有賓至如歸的感覺。

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中層競爭上崗演講稿 尊敬的各位領導 親愛的同事們 大家好 由於學校中層職位的調整,今天我競聘的職位是校辦主任。在此,首先我要感謝各位領導和老師們這麼多年來對我的關心和厚愛,現在又給我這次展示自我的機會,同時,我真誠歡迎各位領導和老師們對我進行評議和考查。我競聘校辦主任這個職位的出發點有三個。如果我未...

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各位領導和同事們 本人1999年畢業於信陽師範學院。一我的人生態度和工作歷程我出生於乙個貧窮的小山村,嚴酷的自然條件,艱難的生存狀況磨練我堅毅的性格,多年的學習歷程培育了我自信達觀的生活態度。中學時代的我血氣方剛,也曾躊躇滿志地寫下馬恩列毛前輩英,我輩豈能斷其功的詩句。大學時代接觸的中國古代隱士哲學...

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我在動力車間擔任製冷技術員工作,之後調到政工辦一直工作至今,曾擔任過團委副書記 政工辦副主任 主任等職務。從1997年12月咱廠進行機構改革將勞人科合併到政工辦後,我就開始了從事人事工作與人力資源工作,結合我廠具體情況設計了一些比較合理的人力資源管理方案並組織了實施,圍繞人事調配 崗位調 整 員工培...