部長聯席會議制度

第一條部長聯席會由行政管理部主持召開，一般每月召開一次，可具體根據工作安排進行調整。會議由各部門負責人輪流主持，當次會議提名通過下次會議的主持人。如遇到重大突發性事件，可由會議主持人或其他部門臨時動議提請召開專題會議。

第三條部長聯席會的內容：

（一）各部門工作近期概要，包括職能工作、團隊建設、改革創新等事務以及思路。

（二）各部門擬提交公司黨政辦公會研究的議題

（三）需多部門共同討論確定的事項

（四）需多部門之間協調共同完成的事項

（五）部門之間意見不統

一、有衝突的事項

（六）其他需在部長聯席會上討論的事項。

第四條各部門負責在聯席會議前一周提出擬討論的問題，由部門文秘人員彙總報主持人審核列入會議議題。集團公司領導也可以根據工作需要提出會議議題。

第五條議題提出部門需提前對擬討論議題進行準備，並與相關部門商議，對議題涉及的相關問題進行充分的利弊分析，提出可供討論的處理意見和建議，並提前將相關資訊告知參加會議人員。

第六條議題提出部門負責在部長聯席會議上匯報議題提出的原因、相關背景資訊、目前存在的問題和處理建議等內容。

第七條部長聯席會主持人負責組織參加會議人員對會議議題進行討論。經討論，能夠形成明確處理結論的，議題提出部門負責按照會議結論組織落實，必要時還應在後續部長聯席會議上通報落實情況；未能形成明確處理結論的，需提交公司黨政辦公會討論。

第八條部長聯席會要做好相應的記錄，由主持會議的部門文秘根據會議討論情況做好會議記錄，並做好會議資料的儲存。