班組安全管理台賬

2021-04-09 06:53:23 字數 4321 閱讀 8903

班組概況

注:「特種作業資格」欄內請填入所有持有的資格專案,班組員工變動及時進行記錄。

班組概況

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二o一年月日

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班組主要作業內容及危險因素一覽表

注:作業內容變更在備註欄內註明「變更作廢」。

班組主要作業內容及危險因素一覽表

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班組年度安全工作目標及工作計畫

環境、安全、健康承諾書

安全是我們的共同責任,每一位作業者都應自覺地考慮安全、保護環境,並圍繞著安全採取行動。為了達成班組年度安全、環境目標,形成自我制約,我向班組鄭重保證做到以下幾點:

一、嚴格遵守上級、公司、車間及班組的各項安全生產規章制度和本工種安全操作規程、作業基準,按照作業規範正確地、誠實地作業,對自己的安全負責;

二、牢固樹立「安全第一」的思想,消除麻痺思想,作業時認真做好勞護用品穿戴、作業環境、裝置、設施、工器具的安全檢查,做到不安全不作業;

三、積極參與生產現場的「6s」活動,開展標準化作業,不斷提高自己的素質素養和技能水平;

四、開展身邊危險源的辨識活動,認真落實安全防範措施,及時消除隱患,確保作業區安全。

五、樹立團隊集體觀念,互幫互學,友情提醒安全,做到「四不傷害」,確保班組實現安全生產目標。

科班組班組長班組員工:

班組 hse 職責

班組長是本班組的hse負責人,全面負責本班組hse。

1.貫徹執行企業和車間對hse各項規章制度和安全技術操作規程。

2.定期開展班組安全活動及其它hse活動,堅持做到每天晨會必講安全,警鐘長鳴。

3.進入班組的新工人(包括實習、代培人員)入崗前必須進行崗位(班組級)安全教育。

4.認真開展班組安全檢查,發現不安全因素及時組織力量消除,並做好詳細記錄,堅持做到不安全不生產。

5.搞好生產裝置、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,使其保持完好和正常執行。督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材。

6.落實班組建設,提高班組管理水平。積極開展6s活動,保持生產作業現場整潔、清潔,實現文明生產,並做好班組的思想政治工作。

7.搞好班組安全生產競賽,表彰先進,總結經驗。

8. 配合事故調查、分析,落實防範措施。

班組安全宣傳教育培訓制度

為了貫徹「安全第一,預防為主,綜合治理」的方針,加強班組職工安全教育與培訓工作,提高員工安全素質,提公升班組安全管理水平、增強職工的安全意識和安全防護能力,減少各種事故的發生,特制定本制度。

一、安全宣傳知識和教育內容主要包括:****生產、勞動保護的方針、政策,安全生產法律法規,職業道德,公司規章制度,安全操作規程,安全生產技能,事故經驗教訓等。

二、堅持「先培訓、後上崗」的原則,新入班組員工必須經過公司、車間、班組**安全教育後方可上崗工作,崗前安全教育未能通過的人員一律不得上崗。

1)新工人班組級安全教育:(1)班組安全規定。(2)崗位操作規程。(3)突發事件的處理方法等。

2)特殊工種工人必須持證上崗,嚴禁無證作業。

三、堅持經常性開展安全生產教育,班組結合自身工作情況,可採用安全活動日、班前班後會、各種安全會議、安全技術交流、板報、標語、演示文稿等,結合公司生產、施工任務開展安全生產經常性教育。

1)班組長在安排交待工作任務的同時,必須交待安全,交待任務範圍內所涉及的安全工作注意事項。

2)派工的同時要交待安全生產注意事項和遵守的規定。內容由班組長口頭宣講、書面交待,所有參加人員必須簽字且不得代簽字。

3)班組長隨時檢查現場安全防護情況。如發現不安全因素,應及時採取措施,把不安全的隱患消失在事故發生之前。

4)班組每天晨會必講安全。

四、積極組織人員參加公司組織的各種安全教育、培訓活動。

五、安全教育培訓實行簽到制。公司安全管理部門和各生產管理部門組織的安全教育和培訓活動,由組織單位進行簽到,簽到的情況納入公司職工考勤管理規定。未經請假,無故不參加安全教育培訓的人員按曠工處理。

隱患排查及整改制度

一、目的

為了建立安全生產事故隱患排查治理長效機制,加強事故隱患監督管理,防止和減少事故發生,保障員工生命和企業財產安全,根據《安全生產法》等法律、法規要求,制定本制度。

二、適用範圍

本制度適用於班組事故隱患排查整改方面的工作。

三、制度內容

1、制度所稱安全事故隱患(以下簡稱事故隱患)是指違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定,或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態,人的不安全行為和管理上的缺陷。

2、事故隱患分類:根據危害及整改難度把事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患,是指發現後能夠立即整改排除的隱患。

重大事故隱患,是指危害和整改難度大,需全部或者區域性停產停業,並經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使自身難以排除的隱患。

3、班組長對本班組事故隱患排查治理工作負責。

4、全體員工有發現事故隱患者,均有權向上級領導和有關部門、科室報告,接到事故隱患報告後,相關領導和部門、科室應當按照職責分工立即組織核查並予以處理。

5、班組每週組織一次安全檢查,對查出的事故隱患應盡快制定及落實隱患治理方案。

(1) 方法和措施,隱患治理所採取的方法及治理過程中所採取的防護措施

(2) 經費和物資,概算此隱患治理所需要經費及物資需求。

(3) 人員需求,針對需治理的事故隱患情況,確定相應人員的落實需求。

(4) 治理時限,根據事故隱患治理的難易程度,在假定物質與人員到位情況下,確定隱患治理的時限。

(5)安全措施和應急預案,在隱患未得到治理前及在治理過程中所採取的安全防護措施及相應的應急預案。

(6)、按規定隱患治理期限進行檢查驗收。對隱患治理未按期完成或治理不徹底的責任人按制度予以經濟上的處罰,並責令期限內完成。

(7)、各班組應在各自管轄範圍內組織各相關人員進行經常性的事故隱患排查。各當班人員作為執行隱患排查最基礎的環節,要求當班人員加強隱患排查巡檢力度。對於一般事故隱患應立即組織人員整改。

對於重大事故隱患,應按本制度規定報送公司有關部門。

(8)、班組在事故隱患治理過程中,應當採取相應的安全防範措施,防止事故發生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應當從危險區域內撤離作業人員,並疏散可能危及的其他人員,設定警戒標誌,暫時停產停業或者停止使用;對暫時難以停產或者停止使用的相關生產儲存裝置、設施、裝置,應加強維護和保養,防止事故發生。

(9)、班組應與專案工程承包、承租單位簽訂安全生產管理協議,明確各方對事故隱患排除、治理和防控職責。

(10)、獎勵

(一)對於發現、排除和報告事故隱患有功人員,按公司制度給予獎勵和表彰。

(二)對於事故隱患不按期治理或治理不徹底的個人,按公司制度處理。

安全交**制度

一、 總則

1、各崗位應進行對**接,為明確交**雙方在日常工作中的職責,雙方履行交**手續:按規定交**清楚後,雙方簽字。自**人員在**本上簽字時起,本班次工作的全部責任由**人員負責。

2、交接內容應包括現場裝置檢查,裝置執行日記和記錄的查閱,工具,規程資料及備品等的清點以及異常執行,裝置缺陷,檢修情況和運**況的交接。

3、**人應事先做好準備,檢查當班有關事項是否計入各項記錄本,在未做好**準備前不應**。**人應提前十五分鐘到班做好**前的準備工作。

二、交**要求

1、值班人員必須按照班次**,如有特殊情況,須經班組長批准

2、**者遲到未來**,**應留下繼續工作,直至**者接好班為止。

3、在交接過程中,如遇裝置發生異常,事故或重要操作,**人員須待處理告一段落後方可**。

4、交**雙方在交接過程中,既要認真負責,嚴格要求,又要發揚團結協作,互相幫助,共同協商的精神解決存在的問題。

現場安全獎懲管理規定

1 目的

提高員工的遵章守紀意識,在工作中自覺抵制違章,並能相互友好提醒,形成自我約束機制,由「要我安全」變成「我要安全」的安全人,實現公司安全生產。

2 適用範圍

公司全體員工,在巨集強重工內作業的各外包隊。

3 操作流程

3.1外包員工違章對外包隊進行處罰,班組長違章雙倍考核,涉及班組、科室以及部門管理責任的,對班組長、科長、部長同樣處罰。對違章行為的處罰要逐步納入管理人員績效考核體系考評中;

3.2處罰由各級現場管理人員(包括班組長)進行,安環部,製造部以及各科室、班組針對日常巡查管理過程中發現的違章行為,按照以上規定當場告知違章人,並以巡迴報告(安環部)、罰款通知單(製造部及各科室、班組)等形式作為罰款的根據,製造部各科室對於安環部、製造部發出的巡查報告、罰款通知書必須在通知發出當日及時告知違章員工所在班組(或外包隊),由班組長及時轉告違章者;

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安全生產管理臺帳 一 基本情況 2012年度 單位 壓型分廠成型三車間生產三班 目錄一 班組基本情況登記表1 二 班組職工基本情況登記表2 三 班長及安全管理人員3 四 勞動防護用品發放登記表4 五 接觸塵毒物質職工健康監護登記表5 六 消防器材登記表6 七 特種裝置登記表7 八 特種裝置執行 維修...

安全生產管理台賬

2013 年度 企業名稱 浙江德瑞家居 台賬種類 企業基本基本情況 安全組織機構單位名稱 浙江德瑞家居 台賬編號01 企業基本情況 年度 安全生產組織機構登記表 年 台賬種類 安全工作檔案 會議 單位名稱 浙江德瑞家居 台賬編號02 安全生產收文登記 年 安全生產發文登記 年 安全生產工作會議記錄 ...