為切實加強招聘到村工作的大學生村幹部的日常教育、培養、使用和管理，充分發揮大學生村幹部的積極性、主動性和創造性，壽昌鎮建立六項制度規範大學生村幹部管理。
一是工作例會制度。為全面掌握到村工作大學生的學習、工作、生活情況，及時了解大學生的思想動態，規定每季度第乙個月10日為例會日，匯報交流上季度學習、工作、生活情況，安排部署本季度學習和工作，研究分析存在問題，討論解決辦法。
二是工作日誌制度。通過工作日誌進一步掌握大學生村幹部日常工作情況的重要依據，大學生村幹部應自覺認真、仔細詳實地記好工作日誌。主要記錄其工作情況、工作進度、工作成效及工作體會等。
三、便民服務**制度。為搭建大學生村幹部發揮作用的平台，增強鍛鍊工作的本能、拓展工作範圍，切實增強大學生村幹部的群眾觀念，更好地服務廣大人民群眾， 規定大學生村幹部的工作職責、工作程式和受理代辦範圍。
四是績效考核制度。每年年初，由各大學生村幹部根據所在村發展情況及自身工作實際向鄉鎮大學生村幹部管理辦公室和村黨總支遞交工作計畫，提出工作目標。年底提交工作自查報告、工作總結並進行述職評議和聯動考核。
五是聯企、聯戶制度。聯企是指大學生村幹部與村企結對企業建立經常性的溝通服務機制，每月下企在兩次以上。在掌握了解非公企業黨建、經營發展等各方面情況的基礎上，對所聯絡企業進行幫助和服務。
聯戶是指每位大學生村幹部聯絡本村1—3戶種養植大戶，建立經常性的工作聯絡，做好上情下達和下情上達工作，積極學習先進農業知識，逐步掌握農村種養植生產經營過程和生產經營環節，了解現狀和今後發展需求，努力掌握現代農業經營模式和發展方向。為農戶提供服務，同時積極提供科普知識和資訊，幫助種養植大戶在生產經營中的具體困難和問題，使自己既長本領，又為農戶提供良好的服務。
六是請銷假制度。大學生村幹部必須自覺遵守作息時間，工作期間確有特殊情況需要請假的，要嚴格執行請銷假制度。請假形式一律為本人書面申請，請假結束應及時銷假。
2019壽昌二小數學節方案
2013學年壽昌二小 數學節 活動方案一 指導思想 為營造校園數學學習氛圍，弘揚數學文化，激發提高學習興趣，培養數學學習方面創新能力。我們通過開展豐富多彩的各項數學活動，為學生提供乙個了解數學 獲取數學知識的舞台，在校園裡形成濃郁的數學文化氛圍，讓學生充分感受數學魅力，發現數學的無盡樂趣與無窮奧妙，...
壽安鎮復興社群建立省級文明生態村建設
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壽昌初中2023年元旦文藝匯演計畫
一 指導思想 為豐富我校師生的文娛生活，推進學生的素質教育，發掘學生美的表現能力和創造力 為迎接新的一年的到來，學校決定盛大舉辦2011年元旦文藝匯演。二 活動主題 青春 夢想 三 參加物件 全體師生 注 初三年級只 不參與表演比賽 四 匯演時間 2010年12月31日下午 五 匯演地點 另行通知 ...