企業財務人員保密協議書樣本

2021-03-27 00:10:26 字數 1695 閱讀 4137

甲方(聘用單位

位址**

乙方(受聘人

有效證件號碼

位址**

甲乙雙方根據國家和財務相關法律法規,按自願、平等、互信、協商一致的原則簽訂本保密協議。

第1條:商業保密範圍

1、公司重大決策中的秘密事項;

2、公司尚未付諸實施的經營戰略、經營方向、經營規則、經營專案及經營決策;

3、公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告,主要會議記錄;

4、公司財務預決算報告及給類財務報表、統計報表;

5、公司尚未公開的企劃方案、預算;

6、公司職員人事檔案、工資等資料;

7、公司出資開發、研製、購買的軟體;

8、公司設計方案、圖紙、**表、效果圖、客戶資料;

9、其他經公司確定應當保密的事項,如管理流程、行政、人力資源及各部門管理資料及工作手冊。

第2條:財務機密保密範圍

1、公司財務狀況、經營狀況;

2、財務部的收款、存款、付款、現金流量等財務狀況;

3、客戶資料情況、合作夥伴情況,以及公司將要發展方向的方針、策略;

4、材料裝置採購方式、採購價、採購渠道、採購合同、分包商資料情況;

5、專案成本核算、經營成本、勞動力成本、機構成本、管理成本;

6、合同及分包商合同、協議;

7、在經營活動中的保密行為;

8、公司領導臨時交待的保密事項。

第3條:不洩露、不使用商業秘密

乙方同意,在甲聘用期間以及聘用期終止之後,未經甲方書面同意,決不公開發表或對其他人洩露甲方的任何商業秘密,決不為其它目的而使用甲方的任何商業秘密,決不影印、轉移含有甲方商業秘密的資料。

第4條:限制競爭性行為

乙方同意,自己在受甲方聘用期間,決不直接地或者間接地從事同甲方業務具競爭性的業務,決不同時接受甲方競爭對手的聘用,決不對甲方競爭對手提供(無論直接的或者間接的)諮詢性、顧問性服務,決不聘用甲方的任何其他職工為自己工作,也不唆使甲方的任何其他職工接受外辦聘用。

第5條:蓄謀惡意損壞行為

鑑於乙方受聘用期間職位的特殊性,可能會掌握甲方更多、保密等級更高的商業秘密。乙方承諾:無論在甲方手聘用期間或者聘用結束(無論因何原因而結束)後,無論出自任何原因,乙方到工商、稅務、勞動等相關單位進行所謂的投訴、舉報等發洩私憤的行為的,均為蓄謀惡意損壞甲方名譽及利益的行為,由此造成的一切後果均由乙方自行承擔。

第6條:聘用期終止後的義務

1、當聘用期無論由於何種原因終止時,乙方同意立即向甲方移交自己所掌握的,包括有職位開發中商業秘密的文件、記錄、筆記、提綱、資料、源程式、目標程式、模型、樣品以及任何其它材料,並辦妥相關手續。

2、乙方也同意,。

第7條:法律責任

1、乙方違反第六條第二款,其法律責任(包括民事、行政、刑事責任)由乙方個人承擔,甲方不負任何法律責任。

2、乙方利用甲方無形資產獲取的利益,甲方有權要求乙方交付給甲方,並保留訴訟的權利。

3、乙方違反本協議的義務給甲方造成損失的,甲方有權要求賠償,並保留訴訟的權利。

4、乙方違反本協議的,應向甲方一次性支付其年收入三十倍的違約金。

5、乙方違反本協議造成甲方商業信譽、商業營業上損害,違約金不足以彌補甲方所承受損失時,乙方應賠償不足部分的損失。造成重大損失的,有權追究其刑事責任。

第8條:附則

本協議是《員工合同》中不可分割的一部分,與《員工合同》同時生效。

甲方(蓋章乙方(簽字):

代表(簽字)

年月日年月日

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財務人員廉潔協議書

2 如乙方在工作中出現上述行為之一或從事其他侵犯甲方權益的行為,甲方有權以嚴重違紀為由解除雙方的勞動關係 情節較輕的,甲方可以處以警告並處罰款,罰款數額按照給甲方造成經濟損失的計算,未造成損失或造成損失無法計算的,處以以上罰款 情節嚴重,構成刑事犯罪的,承擔相應刑事責任。3 乙方因上述行為或其他侵犯...

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