2023年阿里巴巴面試經驗

2021-03-18 01:52:48 字數 3192 閱讀 9310

首先,lz要在最開始說明幾點:

1、這不僅僅是一篇麵筋。本想自己做個記錄或者自我總結,但覺得群裡的小夥伴們應該需要,因此lz還是為人民服務,一次性在這兒說了。(其實就是懶)

2、我基本是想到什麼寫什麼。這篇帖子的內容僅供參考!

3、lz此次去是積累經驗的,要是出現不太適合這個求職大背景的話語或者選擇,大家見諒,請勿效仿。

4、最近豆瓣混多了,這篇文風估計不對。

好了,開始吧。

前幾天在收到阿里預約面試通知的時候,抱著早死早超生的想法,預約了第一天的第乙個時間段。因此,今天起了個大早,也是自己zuo的。

沒吃飯+沒睡好讓lz一臉疲倦地參加了面試,建議小夥伴們面試前還是要休息好,有個積極的好狀態。

友情提示:成都的童鞋到了面試場地請上12樓。

先大致說一下面試形式:

一面:群面,即無領導小組討論。大概10人一組,大概40min。(面完之後到場外等候通知,部分同學可以直接離開,部分同學留下來參加二面)

二面:單面,1v1。不同面試官面的不太一樣。

有的小夥伴會被問到簡歷上的問題,但是lz的面試官貌似沒看我簡歷。有的自我介紹,有的也沒有。大概就是些面試常見問題,沒有專業性問題,lz這邊也沒涉及到英語。

這一過程,大概30min,是由阿里的人親自面。(一面貌似是51的面試官面的,也是他們篩人進入下一輪)

理論上,三面:交叉面試。四面:

hr面試。(為什麼說是理論上,因此現場的工作人員是這麼跟我們說的,但是貌似周圍的人都木有直接進三面的。有的人二面出來也說可以離開,讓大家回去看個人中心。

而且個人中心顯示的是「二面通過」)

以上就是面試的整體流程和形式。如果你要問lz要不要穿正裝,額,我只能說,現場有穿正裝的,也有沒穿的。我覺得穿不穿倒無所謂,畢竟阿里的人也沒穿。但是還是不要穿得太過休閒了吧。

一面:我不造在這裡說題目合不合適,也不清楚是不是每組題目都是一樣的。無領導小組討論沒有標準答案,hr只會看你的表現,每個hr本次篩人的標準是什麼我不清楚,反正我們組活躍和不活躍的都有留下。

我們組進了4個(有沒有標準淘汰率我不太清楚),我們討論時沒有leader,幾個活躍且思路比較清晰,idea比較有質量,討論比較活躍的3位小夥伴進入了下一輪,還有表現不活躍的lz也有幸進入二面了。

為什麼說lz不活躍。因為lz前半段討論一句話都沒說啊有木有!!!其他9個小夥伴都發言了但樓主就是想不出要說什麼啊思路沒整理清晰啊有木有!!!

如果你要問lz為什麼這樣還是進了二面,lz覺得,一是溝通表達比較清晰,並且能比較快的get到其他小夥伴的想法,並及時有意義的補充。注意,是有意義的!!!實質性的補充!!!

這就涉及到第二點了,就是你的回答,或者說你的idea得對這個方案或者你們團隊的目標有用,要切中關鍵點。細細想,自信地講出來,不要著急。

因此如果大家要問我hr有沒有什麼明顯的傾向,話多還是話少的,這我真不造。lz覺得,關鍵還是看你在這個團隊,這次討論中起到了什麼作用!!!!!!

應該有部分財大的小夥伴會看到,請相信財大出品的群面技能!!!

【我是小插曲】

當時群面出來的時候lz已經不抱希望了。整個討論就說了10句話不到,二面的機會應該是木有了。於是lz就愉快地跟周圍的小夥伴聊了起來。

(找工作時,多結交小夥伴很重要啊!首先,你的心情會變好,心情變好了,狀態自然也好~)在工作人員拿著名單點名的時候,lz沒聽到自己的名字。因為lz是去積累經驗的,結果不太重要,因此看到被點名的小夥伴能進入二面的時候,心裡已經鼓起掌來。

額~半分鐘後看到只剩下包括我在內的另外幾個人才發現是我自己搞錯了。

二面:在乙個大廳裡,各位面試官人手一台電腦,1v1。不同面試官問的問題不太相同,我這邊大概是,額...

1、自我介紹,在校經歷,平時業餘時間的愛好,近期的狀態/感悟?;

2、為什麼選擇阿里,為什麼選擇客戶代言人。

3、你的專業blabla(lz專業不對口),為什麼不從事專業相關的工作,那你的優勢在哪。三個明顯的缺點。你的朋友怎麼評價你的。周圍人做的什麼事你不喜歡做。為什麼選擇成都。

4、你的夢想。

blabla(抱歉lz一時只想起那麼多)

還可以向面試官提乙個問題。

lz最後查詢了個人中心,「終面未通過」。不過還是十分感謝有這次機會參與阿里的面試,結束後心情和狀態都很好。

二面每個人都有自己的答案,因此lz在這兒寫了自己的回答沒有太大意義,乾脆就寫些感想總結吧。

1、了解企業文化和核心價值觀。我之前見過乙個去了阿里的學姐,她整個人給我的感覺就是很積極向上的。印象中,阿里人也是這般。

因此,大家要有個積極的心態,在hr面前表現出你的主動、樂觀、積極的特質。不要像lz一樣。其實除了身體不適讓lz顯得不太積極,lz的一些答案可能或多或少的也讓hr感覺我這個人對這一行業這一企業以及這一行為的願望不夠強烈,我的一些回答可能傳遞出一些消極的資訊。

這樣真不太好。

2、專業不對口的話,請結合本專業,將其結合崗位之後所體現的優勢表現出來。(乙個學理工科的小夥伴也被問到專業相關問題)

3、很多回答,雖然實質是一樣的,但是由於表達不當,hr就會get到或者get不到一些資訊。因此,求職的小夥伴們,怎麼表達出你的經歷,你的想法,這真的很重要。

4、務必要了解這一行業這一崗位。因為lz的目標行業目標崗位,甚至目標城市都不對,因此回答很多問題時,底氣不足。誰會要乙個不那麼熱愛網際網路,並且對其了解程度不深的人呢。

5、lz提到了我的優勢之一是理性,或許是hr真的覺得我太理性了吧,後面回答好多問題的時候,hr在評價我的時候都往「理性」這上面扯,可能我的理性不太適合這裡。總之小夥伴們若是真想去哪家企業,要看看這家企業員工的共同特質是啥。不適合的就別勉強了,當然,也不要為了進去而偽裝,沒用的,何必呢。

6、本次面試最大的感觸:請做乙個有追求的人。被問到夢想的時候,一下還真回答不上來。誒...(該點純屬感嘆)

如果你要問我客戶代言人和客服有什麼區別的話,很抱歉,我不清楚。雖然我今天也是這麼問面試官的,但他也沒有給我乙個明確直接的回答。雖然我大概可以從他的回答中提取出我要的資訊,但是畢竟經過了我主觀的處理,就不在這裡影響各位的判斷了。

在這裡放上還記得的一句話,未來這一崗位會是阿里的黃埔軍校——by我的面試官。

今天面完阿里很開心,這是**面,所以也在這寫寫麵筋,積積rp,希望能幫到各位。

面試真的需要乙個好狀態,而好狀態離不開好心情。我個人上週因為找工作很迷茫很糾結,現在調整過來後,深知錯誤的狀態會不少負面影響。而乙個好的狀態,有利於你在hr面前展現乙個優秀的自己。

面試是雙向選擇的過程,沒被選上證明這份工作對你並不是很合適,就算硬擠進去了你也未必做得開心。所以,請就好好準備下乙個招聘,總有一款適合你。

最後,祝福11級工作黨都找到理想的工作!

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