二00七年度財務工作總結

2021-03-03 20:45:39 字數 3234 閱讀 5352

今年來在市聯社和區聯社的正確領導下,認真貫徹落實財務規章制度,為提高自身和社會效益,本年財務工作指導思想是:緊緊圍繞「強化財務管理、提高經營效益、強化制度落實、提高核算質量」的工作目標,樹立農村信用社全新的社會形象,為促進全區會計基礎工作按科學化、規範化運轉取得了一定的成績,具體工作如下:

一、主要成就:

1、認真搞好財務考核,促進業務向前發展

為搞好財務考核,促使信用社加強內部管理,提高自身效益,年初,圍繞信用社業務狀況制定出較嚴格的財務考核辦法,實行月月考核,考核的重點突出在「綜合費用率、盈虧指標、應付未付利息備付率、貸款收息率、收入任務、固定資本比率」等方面,較全面地要求各社必須具備綜合管理意識,強化內部管理,截止2023年12月底,全區實現業務收入萬元,較上年同期增加萬元,完成全年收入任務的 %,實現淨利潤萬元,其中虧損社個,虧損金額萬元,盈餘社個,盈餘金額萬元,中間業務保險額達到萬元,中間業務收入萬元,完成中間業務任務 %。

2、加強內部管理,提高核算質量

農村信用社內部管理工作好壞是直接關係到信用社業務生死存亡的大事,為加強內部管理,提高核算質量,從會計基礎工作入手,從嚴要求內部管理人員提高防範意識,嚴格遵守各項規章制度,做到管理從嚴,工作到位。對此,我們一方面繼續狠抓會計基礎工作達標公升級活動,要求會計內部人員操作規範化,管理科學化,達到互相監督、互相制約的目的;另一方面組織會計人員每月集中到聯社進行培訓,及時傳達上級檔案精神,針對問題及時輔導並要求整改,全面提公升會計人員綜合素質。本年度重點培訓新財務制度、人民幣銀行結算帳戶管理辦法、會計基本制度、反洗錢規定、現金管理等內容。

其次組織人員深入基層進行檢查核對,確保內部核算質量。一年來,全區農村信用社內部管理較過去明顯提高。

3、加強業務輔導,提高會計人員業務素質和風險防範能力

(1)針對今年會計人員變動,及時地採取措施,對營業網點會計工作定期和不定期地進行現場輔導。首先,加強會計、出納人員的政治思想和職工道德教育,提高會計、出納自我約束的意識和能力,增強責任感,自覺執行各項法律,遵守財務核算紀律。

(2)會計、出納人員必須嚴格按照會計出納制度操作,明確責任,相互制約。櫃檯業務必須堅持「四雙制度」,全部帳務必須達到「帳帳、帳據、帳實、帳款、帳表內外帳」六相符,重要空白憑證必須做到「印、押、證」分開管理,發現問題及時糾正,堵塞漏洞,要求各網點會計人員必須每月對重要空白憑證查庫一次,並有記錄,特別對外勤人員嚴禁領用重要空白憑證,確保信用社各種重要空白憑證使用不錯不亂,不丟不盜。

(3)做好網點會計交接工作,保證會計工作的正常運轉。今年按照聯社的計畫,我們完成了對竹山橋、楊村甸、黃陽司、馬路街等信用社的輪換進行了會計帳務移交監交工作。對存在的問題進行了處理,明確了責任,防止了帳務錯亂,使會計帳務達到了「六相符」。

(4)加強會計基礎及達標公升級工作。為了規範會計基礎工作,規範財務會計管理,提高會計工作質量,防範經濟案件的發生,財務科在全區農村信用社進行了一次會計基礎工作專項檢查,並對達標公升級社進行了驗收,對不合格的提出了整改意見。

(5)制訂制度,完善管理。本年度為強化結算工作管理,防範內部往來結算帳戶風險,建議聯社,制定了《信用社內部往來帳戶對帳辦法》並設計出對帳登記簿,規範了管理。

4、搞好統計上報和管理費開支管理

(1)認真做好會計報表統計上報工作,認真搞好全區信用社財務核算,本年來,由於科室人員少、任務重,在報表多的情況下,採取加班加點,克服困難,及時準確地將各種報表上報到上級人行、市聯社,給領導及時提供有價值參考資料和決策資訊,全年做到各種報表無差錯,無漏報現象。

(2)加強聯社內部資料管理,為了使聯社資金合理使用,年初制定《聯社費用管理辦法》、《水電費管理辦法》、《車輛維修費管理辦法》、《招待費管理辦法》,並做好費用的預算工作及時向領導匯報,改革了費用制度、實行費用開支必須先經財務審核再經領導簽字方可列支,做好審查監督,拒絕了一切不合理開支,使聯社內部資金管理步入規範化軌道。

5、搞好財務分析,為領導參謀

本年來,每月堅持寫財務分析報告,向聯社社務會人員認真報告,分析業務發展經營狀況,較全面地分析總結存在的問題,提出整改方案和今後工作重點。並將全區農村信用社資金營運、財務收支、支付風險、資金流動性及安全性等情況進行資料對比,找出問題,為領導決策提供最新資訊。

6、加強人民幣結算帳戶管理,規範開戶

農村信用社由於過去對結算帳戶管理不夠規範,亂開戶,亂提取現金現象比較普遍,嚴重損害了信用社形象,在人民銀行對「結算帳戶」檢查中各種問題較為突出。對此,組織各信用社會計人員認真學習《人民幣銀行結算帳戶管理辦法》,正確認識結算帳戶開戶的重要性,必須嚴格執行結算帳戶存、取款管理辦法,並對他們進行考試,督促他們掌握操作規則和有關處罰措施。做到四類帳戶開戶心中有數,那些帳戶開戶需要那些資料都必須收集齊全,需人民銀行審批的,要及時上報人行審批。

目前全區信用社開立基本帳戶戶,臨時帳戶個,專用帳戶個,為客戶辦理轉帳業務筆,結算帳戶管理較過去有了翻天覆地的變化,結算帳戶開立已走向規範化軌道。

7、開展反假幣、反洗錢活動,為農村信用社樹立良好的社會形象

反假幣是農村信用社長期而艱苦的工作,為搞好反假幣、反洗錢宣傳活動,聯社決定「五月」定為反假幣宣傳月,上街道、集鎮擺攤設點進行宣傳,與群眾零距離接觸,向他們宣傳反假幣、反洗錢法律法規,同時講解識別假幣的能力,向群眾散發各種宣傳資料、宣傳畫冊、宣傳書籍共計1200餘件,所有信用社有宣傳橫幅標語,有諮詢服務台,有持證上崗人員收繳假幣。同時各社建立了「反假幣」、「反洗錢」登記簿,對大額現金進行登記並及時上報,對大額可疑支付進行核查並及時上報,其次組織各社會計集中學習,讓他們樹立良好的政治思想素質和防範反洗錢應承擔義務。

8、加強財會監督,實行會計委派制

為了進一步強化農村信用社會計管理體制改革,健全和完善農村信用社監督約束機制,加強對農村信用社的監督管理,規範農村信用社經營、核算行為、真實反映和監督信用社經營狀況,保障其依法、穩健經營,促進農村信用社快速、健康發展,聯社在全區農村信用社實行會計委派制,並取得了較好的效果。

二、存在的問題

1、費用開支比較大,特別是修理費、燃料費比去年有所增加。

2、收息不理想,各社應加強清收力度。

3、部分社會計核算不真實,費用計提不準確。

三、二00八年財務工作打算

1、繼續加強財務管理,堅持費用與收入掛鉤制度。

2、制訂財務管理辦法,明確費用開支範圍、標準和審批許可權。

3、規範考核辦法,實行核定費用按月考核。

4、加強業務培訓,做到會計臨崗人員全部輪訓一次。

5、開展業務技術比武和崗位競賽活動,提高員工素質。

6、加強會計輔導,提高會計核算能力。

7、開展會計基礎工作達標公升級工作,規範內部核算。

8、清理信用社非信貸資產,盤活沉澱資金。

9、搞好財務分析,找出財務管理中存在的問題,提出整改建議,為領導當好參謀。

冷水灘區聯社財務核算科

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