黨支部工作職責
一、宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導和監督企業遵守國家法律法規，依法經營，照章納稅，維護各方的合法權益，確保企業健康發展。
二、搞好黨員的管理教育，嚴格黨的組織生活，維護黨員的權利，監督黨員切實履行黨員的義務。加強入黨積極分子隊伍建設，認真做好發展黨員工作。
三、做好思想政治工作，把職工群眾團結凝聚到企業發展上來，關心和幫助企業解決生產經營中的重大問題，以適當方式提出意見和建議，促進企業發展。
四、創新活動載體，積極發揮作用。圍繞企業生產經營，努力創新黨組織活動載體，開展「黨員責任區」、「黨員責任崗」等主題實踐活動，充分發揮黨組織和黨員的先鋒模範作用。
五、領導群團組織，建設企業文化。支援企業工會、共青團、婦聯等群團組織依照法律和各自章程開展工作，維護職工群眾合法權益，培養「四有」職工隊伍，促進企業精神文明建設。
黨支部書記崗位職責
一、負責召集支部委員會和支部黨員大會，傳達貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示，研究安排部署工作。
二、了解掌握黨員的思想、工作、學習和生活情況，發現問題，及時解決。
三、檢查支部工作計畫和決議的執**況，按時向支委會、黨員大會和上級黨組織報告工作。
四、支援支部委員和業主工作，協調企業與群團組織及有關部門的關係，充分調動各方面的積極性。
五、抓好支部委員會的學習，按時召開支部委員會和民主生活會，充分發揮支部委員會的集體領導作用，帶領支部成員積極完成上級黨組織布置的工作任務。
「三會一課」制度
一、支部黨員大會一般每季度至少召開一次，可同黨日活動結合進行。支部大會由書記或副書記召集主持。支部大會主要任務是傳達貫徹黨的方針、政策和上級黨組織的決議、指示，制定本支部的工作計畫和措施，向全體黨員報告工作，研究確定本支部的重大問題。
二、支部委員會會議每兩個月至少召開一次。如遇緊急事情需要研究，可隨時召開。支委會由書記或副書記召集並主持。
有半數以上成員出席時，會議才能召開。會議的主要內容是研究貫徹上級黨組織和支部黨員大會決議的意見，提出和確定本支部的工作及有關事項等。
三、黨小組會一般每月召開一次。開好黨小組會要注意抓住四個環節：一是會前要與黨支部溝通，確定內容、方法，通知黨員做好準備；二是抓住中心內容討論，力求統一思想；三是明確責任，及時督促、檢查議定內容；四是做好記錄，向支部匯報。
四、黨課教育每季度一次，全年不少於四次。主要內容是學習黨的基本知識，也可根據形勢的需要和黨員的思想實際確定，黨課的方式可靈活多樣。
民主生活會制度
一、支委會、支部大會的民主生活會，一般為半年召開一次。
二、召開民主生活會以前，支部書記應事先通知與會的每乙個成員，讓大家做好準備。
三、認真開展批評與自我批評。要堅持原則，分清是非，注重整改。按照「團結—批評—團結」的原則，嚴格要求，熱情幫助，真正達到弄清思想，團結同志的目的。
四、召開民主生活會時，要指定專人做好會議記錄，會後將會議情況向上級黨組織匯報。
黨員民主評議制度
一、以支部為單位每年組織一次黨員民主評議活動，時間可放在每年年底或次年年初。
二、評議內容包括：共產主義信念；黨員義務的履行；堅持四項基本原則；貫徹執行黨的基本路線、方針、政策；遵紀守法；模範作用等情況。
三、在黨內民主測評與黨外職工群眾代表測評的基礎上，再進行黨內評議。評議時，首先由每個黨員進行自評，然後黨員之間進行互評。
四、支部或支委會根據評議結果，對每個黨員確定等次。評議結果分合格、不合格二個檔次，對評議為不合格的黨員要根據不同情況分別做出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織處理意見。
黨員管理制度
一、加強對黨員組織關係的管理。對在企業連續工作半年以上的黨員，要督促及時轉入黨員正式組織關係；對於從事臨時性、季節性工作的黨員，應持《流動黨員活動證》或黨員證明信，參加企業黨組織活動。對因工作變動等原因離開企業的黨員，應按規定及時轉移組織關係。
二、加強對黨費的收繳和管理。新入黨的黨員，應在上級黨組織批准為預備黨員後，從支部大會通過其為預備黨員之日起開始繳納黨費。黨員交納黨費，以其月工資收入的固定部分（基本工資）和活動的部分（津貼、獎金）的總和為基數按比例交納，具體按中組部下發的《關於中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》（中組發[2008]3號）執行。
黨支部負責按時足額將黨費上交上一級黨組織。
三、加強對黨員的日常管理。對不參加組織生活、不做組織分配的工作、不繳納黨費的黨員和連續兩次評議不合格的黨員，經支部大會討論決定，報上級黨組織批准，按有關規定進行組織處理。
黨員學習教育制度
一、組織黨員學習政治理論、科學文化、法律法規和業務知識，提高思想政治覺悟和業務技能。黨員集中學習每月不少於1次。
二、建好黨員活動室和黨員電化教育**點，配備必要的黨報黨刊學習資料和影碟等電教裝置。
三、加強黨員電化教育，科學確定內容，指定專人**，做好**記錄，分析**情況，檢查**效果，確保黨員電化教育收到實效。
四、黨員學習教育做到年度有計畫，學習有筆記，活動有記錄。
黨務公開制度
一、公開的內容：凡屬黨內法規要求公開的內容，凡是黨員、群眾關注的重大事項和熱點問題，只要不涉及黨和國家秘密，都要在規定範圍內以適當的形式予以公開，如：黨支部設定情況及職責任務；黨支部活動開展情況；黨費收繳使用情況；其他需要公開的事項等。
二、公開的形式：根據不同的公開內容確立不同的公開形式。適宜在黨內公開的，可通過黨內的有關會議、檔案、黨員活動以及區域網等形式公開；適宜在黨外公開的可採取黨務公開欄、電子顯示屏、**等形式進行公開；也可根據實際情況採取其他行之有效的公開形式。
三、公開的時限：公開的時間要與公開的內容相適應。常規性工作要定期公開，階段性工作要逐段公開，臨時性工作要隨時公開。
四、制度保障：建立「組織監督、社會監督、監督員監督、黨員群眾監督」的監督機制，設立黨務公開意見箱、建立黨務公開接待室、設定檔案查閱處，及時收集、反饋黨員群眾的建議和意見。
發展黨員制度
一、按照「堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展」的方針，抓好黨員發展工作，及時把符合條件的優秀分子吸收到黨內來。
二、加強人黨積極分子培訓教育工作。凡以書面形式申請入黨的，黨組織要建立檔案，經過一年以上培訓教育成熟後，列為入黨積極分子；入黨積極分子繼續培養、考察一年以上，經支部同意，列為發展物件；被列為發展物件的入黨積極分子，在發展前，要集中進行培訓，堅持不培訓不發展。
三、嚴把發展質量關。黨支部對擬發展物件，要組織兩名正式黨員，實地進行政治審查。對政審合格的發展物件，提交支部黨員大會討論，作出決議。
四、堅持發展黨員公示制度。利用廠務公開欄等形式，在一定時間內將發展物件的基本情況進行公示，接受群眾廣泛監督。
五、做好預備黨員教育考察和轉正工作。對上級黨組織批准的預備黨員的思想、工作情況進行跟蹤教育。預備期滿後，按照程式辦理轉正手續。
黨支部工作職責制度
第一篇支部日常工作制度 1 支部的職能和任務 1 二黨支部的組織形式及工作職責 3 一 支部黨員大會及其主要職責 3 二 黨支部委員會及其主要職責 3 三 黨支部書記及其職責 4 四 黨支部班子成員職責 8 三黨支部委員會自身建設 11 四黨支部的工作制度 12 一 集體領導制度 12 二 三會一課...
黨支部職責
組織委員職責 負責黨支部的組織建設工作。具體職責是 1 負責了解和掌握支部的組織狀況，檢查和督促過好組織生活。2 了解掌握黨員的思想情況，多方面地關心和幫助黨員，做好黨員的管理工作，幫助黨員正確開展批評和自我批評，安排好黨支部組織生活，及時掌握黨員過組織生活和遵守紀律的情況。3 負責支部委員會和支部...
黨支部職責分工
罕南力克鎮瑪加小學黨支部 黨支部書記 組織 委員 宣傳委員工作職責 罕南力克鎮瑪加小學黨支部 2010年5月15日 罕南力克鎮瑪加小學黨支部工作職責 學校黨組織是學校的政治核心，是教育 管理 監督黨員的直接組織者和實施者，是黨在學校中的戰鬥堡壘。其主要職責是 1 積極宣傳和貫徹執行黨的路線 方針 政...