研發部崗位職責表

2021-03-03 23:06:55 字數 1383 閱讀 6663

一.部門名稱:研發中心

二.直接上司:總工程師、主任

三.部門設定:機械結構設計科、裝置除錯科、工藝技術科、程式控制設計科、科技資料科。 其中機械結構設計科下轄:

st3設計組、dr設計組、mk設計組、vt設計組、pw設計組、常規設計組。

四.組織架構:

備註:研發中心主要研發工作方向為機械設計。

機械設計科由各產品生產設計小組組成,當產品設計生產立項時,該項目的設計組才正式啟動,由公司在職機械工程師組合而成。每乙個小組由乙個專案工程師負責,該專案工程師負責管理統籌該專案,由部門工程師擔任,組內包括助理工程師、技術員。目前包括st3設計組、dr設計組、mk設計組、vt設計組、pw設計組、常規設計組。

裝置除錯科、工藝技術科、程式控制設計科、科技資料科雖與機械結構設計科同級,但主要工作圍繞機械設計開展或輔助,因此各科別不以專案劃分組別,各由一名主管工程師負責,該主管工程師由部門工程師擔任,科內崗位暫定為助理工程師,技術員。

五.研發中心職責與工作流程:

1. 協助研發總監制定研發部各項規章制度,做好各項研發戰略及年度研發工作計畫。

2. 跟蹤和掌握國際、國內同類技術發展趨勢,組織研發部內部技術論證會。

3. 組織企業內部與外部的技術協作與技術交流活動,尋求技術合作夥伴。

4. 參與新產品開發的可行性論證,對新產品開發過程實施監督、控制,確保新產品開發工作順利進行。

5. 組織相關部門制定原材料、產品測試檢驗標準,確保分析測試工作順利進行。

6. 負責監督、指導生產工藝、安裝除錯及檢驗流程的建立及執行,推進新產品市場化,保證產品質量,確保產品生產工藝及生產流程符合大規模生產的需要。

7. 協助跟進市場反饋情況,了解客戶使用狀況。

8. 擬定本部門開發費用預算並加以控制。

9. 負責本部門員工的配備和選拔,組織本部門員工定期或不定期進行技術研發培訓,提公升部門人員技術水平和研發能力。

研發工作流程:

六.研發中心權力:

1.對生產政策的制訂有參與權。

2.對產品研發戰略、新產品專案有審核權。

3. 對新產品開發、老產品改進工作的開展有決策權。

4.對技術工藝標準、質量標準有決策權。

5.對不遵守技術工藝規程、質量標準的個人有提請處罰的權力。

6.對年度、季度、月度生產計畫以及產品上市工作有建議權。

7.對內部員工聘用、考核、晉公升、調薪和解聘等有建議權。

七.研發中心崗位說明

1、總工程師崗位說明

2、研發中心主任崗位說明

3、機械結構設計科崗位說明

(1)、機械結構設計專案工程師崗位說明

(2)、機械結構設計助理工程師崗位說明

(3)、機械結構設計技術員崗位說明

4、電氣程式控制科崗位說明

(1)、電氣程式控制科主管工程師崗位說明

研發部崗位職責

索引章節內容頁次 1.0 目的2 2.0 範圍2 3.0 相關檔案24.0 職責25.0 定義26.0 作業程式3 4 7.0 相關表單4 1.0目的 明確工作職責 2.0範圍 研發部全體人員 3.0相關檔案 無 4.0 職責 4.1組織架構 4.2職責說明 4.2.1主管 負責研發課日常各項事務的...

研發部人員崗位職責

5 協助上司完成新材料的測試驗證工作。6 按時上交工作計畫 總結,及時向部門主管提出建設性的意見。五 研發主管 人員配置 1人顧江娜 主要職責 1 負責技術中心專案的申報和立項工作。2 負責新的基礎專案的研發工作,並出具對應的實驗報告。3 負責材料技術標準的制定及相關的試驗工作。4 負責新材料的驗證...

技術研發部崗位職責

2.4.15 負責保持與國家局 省局及藥品檢驗所各相關部門協調關係,及時掌握市場動態。2.4.16 公司其他部門需要研發部配合協同完成的工作。2.4.17 完成領導交辦的其他工作。2.5 領導責任 2.5.1 對技術研發部的全部工作負責。2.5.2 對藥品研發工作負責。2.5.3 藥品註冊工作 商標...