綜合管理手冊

2021-03-03 22:23:49 字數 4220 閱讀 8886

目錄檔案修訂記錄表第 2 頁

0.1綜合管理手冊發布令第3 頁

0.2授權宣告第4頁

0.3管理方針第5頁

0.4管理目標和指標第6頁

0.5管理手冊的管理第7頁

0.6企業簡介第8頁

0.7管理組織結構圖第9頁

1 目的和範圍(刪減7.3設計和開發第10頁

2 引用標準第10頁

3 術語和定義第11頁

4 管理體系第15頁

5 管理職責第20頁

6 資源管理第36頁

7 產品實現第40頁

8 測量、分析和改進第50頁

附件1:程式檔案、支援性檔案一覽表第57頁

附件2:綜合管理手冊與標準章節對照表第60頁

附件3:綜合管理職能分配表第64頁

檔案更改記錄表

綜合管理手冊發布令

本《質量、職業健康安全和環境綜合管理手冊》依據gb/t50430-2007《工程建設施工企業質量管理規範》、gb/t19001-2008《質量管理體系要求》、gb/t28001-2001《職業健康安全管理體系規範》和gb/t24001-2004《環境管理體系要求及使用指南》及相關法律法規的要求,結合我司實際進行編制的。《質量、職業健康安全和環境綜合管理手冊》闡明了本公司在質量、職業健康安全和環境管理方面的綜合管理方針與目標、組織架構、相關人員的權責相互關係及各管理體系要素的要求,是本公司管理體系綱領性檔案,對外是滿足顧客及法律法規的要求,體現了對顧客相關方的承諾;適合於公司的具體情況,對內是全公司進行質量、安全和環境管理體系運作的綱領性檔案和行動準則,現予以修訂,重新批准發布,從發布之日起正式生效,公司所屬各部門、各專案部的全體員工必須遵照執行。

本手冊的發放及管理由公司管理者代表全權負責。

現予以批准發布,發布實施時間:二o一二年月日。公司全體員工必須遵循《質量、職業健康安全和環境綜合管理手冊》中規定的內容並認真貫徹執行、維護。

總經理(簽名):

2023年月日

授權宣告

為建立公司的質量、職業健康安全和環境管理體系,按照確立的綜合管理方針、目標和指標,搞好體系的執行及外部的聯絡。經研究決定,任命公司總工程師朱振望同志為管理者代表,負責公司質量、職業健康安全和環境綜合管理體系的建立、實施、執行和持續改進等管理工作。

管理者代表具有以下職責:

a) 負責管理體系在公司範圍內的建立、健全及內部審核的組織執行,並負責代表公司聯絡外部評審機構等相關事項。

b) 定期向公司總經理反映管理體系的業績和任何改進的需求。

c) 確保在整個公司內提高員工滿足顧客要求的意識、職業健康安全方面意識和防治環境汙染、節能降耗的意識。

d) 領導公司內部審核工作。

e) 負責就綜合管理體系事宜與外部進行聯絡。

總經理:

2023年月日

質量、職業健康安全和環境

綜合管理體系方針

誠信守法質量為本安全環保持續改進

方針內涵:

誠信守法:企業的永續經營必須以誠信為根本、守法為準則,只有增強顧客滿意,獲得顧客的信賴,才能使雙方建立長期的良好合作關係,為企業的長久發展打下良好的基礎。

質量為本:企業在規範管理的同時,時刻恪守「質量為本」的思想,堅持一切活動以質量為根本,確保產品合格、多創優良工程以贏取顧客滿意和社會信譽,建立品牌。

安全環保:以「安全第一,預防為主」和「珍愛生命,以人為本,保護員工健康」的思想,強化管理,全面落實安全生產,防治職業病,文明施工,保護環境,節能降耗,可持續發展。

持續改進:是企業發展不竭的動力與源泉,不斷滿足顧客日益增長的需求與期望,確保公司的競爭力和可持續發展。

總經理:

2023年月日

管理目標

質量目標和指標

1、精心施工,持續改進,努力提高工程質量水平,工程專案交工合格率100%;每年創市優工程1~2個,力爭創省優工程1個。

2、守法誠信履約,合同履約率100%;顧客滿意率達85%,並逐年提高;顧客投訴/抱怨處理及時率100%。

職業健康安全目標和指標

1、做到重大安全**事故、職業病發生率為零,輕傷頻率控制在2‰以內。

2、施工現場安全管理按部頒標準合格率達80%,經整改複檢合格率100%。

3、文明施工,每年建立市級文明標準化工地3個,力爭創省級文明標準化工地1~2個。

環境目標和指標

1、施工場界內雜訊達標排放:土石方施工時,昼間≤75分貝;結構施工時,昼間≤70分貝;裝修施工時,昼間≤65分貝;夜間均≤55分貝。

2、固體廢棄物及汙水經100%處理合格後,均達標排放。

3、積極推廣應用節能材料,構建節能環保建築產品。

綜合管理手冊的管理

1 綜合管理手冊的編制和批准

本管理手冊由總經理授權管理者代表主持,組織各部門負責人編寫,並經總經理最終審定批准發布。

2 綜合管理手冊受控方式和發放

2.1 綜合管理手冊有修訂,必須進行資訊傳遞的為「受控」本;反之,不須進行資訊傳遞的為「非受控」本。

2.2 「受控」本發放物件為:本公司與質量、安全和環境管理有關的中層以上管理、執行和驗證工作的人員,以及外部有要求的(如認證機構等)組織。

2.3 「非受控」本發放物件為:經管理者代表批准,需要了解綜合管理手冊有關規定的一般人員,以及外部有要求的(如諮詢單位等)組織。

2.4 綜合管理手冊的發放,由綜合辦統一按《檔案控制程式》辦理。

3 綜合管理手冊的更改、修訂和換版

3.1 綜合管理手冊在執行期間,如發現不夠完善之處,有關人員可提出書面意見送交公司綜合辦,經管理者代表審核並主持修改,報總經理審批,由綜合辦通知各有關部門。

3.2 綜合管理手冊修改次數較多,一頁中修改10個地方以上應進行換頁。如修改量較大(佔手冊40%以上)應重新換版。如出現下列情況之一者亦應進行換版:

a) 公司法人代表變更,新法人代表的決策發生變化時;

b) 管理體系變動較大,原手冊已不能適應;

c) 認證後的監督審核提出換版意見;

d) 經營環境、生產物件、政策變動較大;

e) gb/t50430規範、iso9001標準、iso14001標準或oh**s18001標準換版。

4 綜合管理手冊使用的控制

4.1 綜合管理手冊的持有人或保管人應妥善保管,防止丟失或損壞。如有丟失或損壞,應到綜合辦辦理補發登記。

4.2 綜合管理手冊不得外借和隨意複製,如需複製,應到綜合辦申請影印、登記;

4.3 綜合管理手冊的持有者調出或調離崗位,應立即交回其持有的綜合管理手冊,並到綜合辦辦理登出手續;若更換工作崗位需持有綜合管理手冊,應到綜合辦辦理變更登記。

企業簡介

廈門大同建築工程****,成立於2023年,系廈門市同安區中型骨幹施工企業,具有房屋建築、建築裝飾裝修、體育場地設施工程、園林古建築工程、市政公用工程、地基與基礎工程企業資質。

公司擁有各類技術人員100餘人,其中高階工程師7人,工程師80餘人,各級資質專案經理/建造師44人;公司註冊資金2700萬元,生產經營固定資產近500萬元,擁有各種施工機械100餘台(套),可滿足高層建築施工的需要。

公司成立以來,注重企業隊伍的建設,管理體系的完善,制度的規範化以及人才的引進。企業以科學管理,完善的管理體系以適應建築市場的競爭,尋求持續、健康的發展。進入新世紀,我司進一步深化改革,加強技術創新,制度創新和精神文明的建設使企業的面貌發生深刻的變化,2023年以來連續6年先後受到中國建設部、福建省工程建設質量管理協會、廈門建設與管理局等單位授予「質量、安全、信譽全國aaa級資信施工單位」,「福建省質量管理優秀單位」,「實施卓越績效模式先進企業」,「省優良工地」,「守合同、重信用」,「企業突出貢獻獎」,「質量安全管理先進單位」,「安全生產先進單位」等榮譽稱號。

近年來,公司在激烈的市場競爭中團結拼搏,銳意進取,改革創新,走出一條以改革促發展,以管理增效益,以質量求信譽的道路,為社會創造出一大批精品工程,為企業樹立良好的社會形象。企業以貫標為動力,進一步加強內部經營管理工作,加大管理創新和科技創新力度,堅持走誠信經營,共同發展道路,努力實現企業的市場定位。在質量管理上,我司於2023年8月通過iso9002 質量管理體系認證,2023年4月通過2000版的換版認證。

同時,竣工工程質量合格率均達100%,建立了一大批省優、市優工程和省、市、區文明工地的稱號,其中五福2#樓獲得了福建省優良工程;同安工業集中區10-2號地塊v標段通用廠房、同安工業集中區安置房西湖地塊四期工程a6#、a9#樓、官潯安置用地1-2#、3#、4#-1樓工程獲得省級文明工地;同安華盛1#、2#樓工程在全國施工安全施工檢查中被評為優良工地;廈門市翔安區臨時行政中心辦公樓工程、同安工業集中區10-2地塊c1#、c2#、c9#廠房工程等多項工程獲市級優良工程;興誠毅包裝2#、3#廠房、安置房梧侶地塊a1-1地塊1#-5#樓等多項工程獲市級文明工地。

企業綜合管理手冊

管理手冊彙編 草案 二0一二年一月 王懷宇150 陝西雙扶鈦業有限責任公司 shaanxi shuangfutaiye youxianzerengongsi 共計419頁 雙扶根據公司未來發展規劃,結合目前的實際情況進行了資料的彙編。用文化凝聚人心 用制度駕馭人性 用品牌成就人生。其中最重要也是最基...

綜合管理手冊 範例

檔案編號 版號 a 0 編制日期 審核日期 批准日期 分發編號 分發日期 目錄0.1 發布令3 0.2 質量 環境 職業健康安全 食品安全方針 目標4 0.3 集團公司簡介5 0.4 管理手冊 的說明和管理7 1 總則和適用範圍8 2 引用標準9 3 術語和定義10 4質量 環境 職業健康安全 食品...

綜合管理部管理手冊目錄

目錄一綜合管理部部門目標 2 二綜合管理部工作內容 2 1 公司管理規章 2 2 企業宣傳 2 3 人力資源管理 2 4 檔案管理 2 5 專案登記管理 3 6 固定資產與辦公用品管理 3 7 行政後勤工作 3 三綜合管理部組織結構及職位設定 4 1 綜合管理部組織結構設定 4 2 各職位說明書 4...