一、活動背景：
面對現在競爭如此激烈的人才市場，以及各用人單位對當下大學生的嚴格要求，大學生的職業素養變得異常重要，求職也已經變成整個社會乃至世界關注的焦點。然而現在很多同學都缺少職場面試的經歷，在應對面試方面顯得力不從心，很多優秀的同學由於缺少面試的技巧和表達失去了很多好的就業機會。為應對將來的職場面試，特舉辦職場模擬面試大賽，讓即將步入職場的學生能夠提前感受到職場的競爭氛圍，從而有針對性的提高自己的求職面試技巧，鍛鍊自己的心理素質，提高自身的求職成功率。
二、活動意義：
本次活動將模擬真實的面試場景，體驗真實職場面試競爭，讓同學們真切感受求職面試的實況，通過應聘相關職位鞏固專業知識，提高相關素質，有選擇性有目的性的增強自己職場面試技能，發現不足，以便在以後的真實職場面試中能夠更加自信的展現自己，完美的介紹自己。讓大學生能深入的了解自己的不足與優勢，同時也了解企業的人才需要和人才培養目標與方向，從而做好職業生涯的規劃。
三、活動主題：我的職場我做主
四、活動時間與地點：時間：11月5日晚7點。
地點：三教334。
五、參賽物件：大
二、大三、大四全體同學。
六、前期準備：
1、宣傳工作：
（1）由宣傳部出海報，張貼在
八、九教門口，並擺設展台。
（2）通知各班級大班長，並告知活動相關內容，再由各年級大班長統一通知班級同學
2、報名方式：分發給各年級大班長報名表，統一到班長處報名。
3、報名時間：10月29日—10月31日
4、面試大賽崗位設定：動物衛生監督所、農產品安檢員、種子銷售員、農藥營銷助理、其他。
5、聯絡到場評委，通知其時間、地點。
七、大賽階段：
1、主持人介紹此次活動，介紹到場嘉賓，宣布比賽開始。
2、首先請參賽選手依次上交個人簡歷（賽前先將參賽選手進行編號）。由評委團評出最佳簡歷獎。
3、參賽選手依次上場，以***的形式進行演講，評委團對每一位參賽選手進行面試，最終根據簡歷和面試進行打分（見評分表）。此環節包括：選手2分鐘的自我介紹；選手2分鐘競職崗位應聘演講。
4、必答題環節，選手按序號通過隨機選題回答問題（2分鐘），評委針對選手的回答進行點評。（提供問題）
5、無領導小組討論，議題和參賽規則現場公布，評委團針對每位參賽選手的綜合表現進行打分。（提供討論論題）將參賽選手分成若干組。（***製作論題內容**）
9、主持人宣布獲獎名單，嘉賓頒發獎品、獎金。
八、注意事項
1、宣傳階段要準確通知比賽的時間、地點，賽前要確定能準時參賽的人員。
2、注意把握每個選手的面試時間，整個活動時間控制在兩個半小時以內。
3、注意維持現場秩序，讓活動有序進行。
4、要及時收取評分表，公平公正進行分數統計，評出獲獎人員。
5、選出前幾名參加校級比賽，並說明詳細流程。
九、獎項設定：
一等獎一名：證書
二等獎兩名：證書
三等獎三名：獎狀
優秀獎兩名：獎狀
最佳簡歷獎：證書
十、附表：
模擬面試大賽簡歷評分標準
評比總分為100分，各簡歷分數由以下部分構成：
模擬面試大賽評分規則
模擬面試大賽選手評分表
經費預算表
模擬職場大賽策劃書
目錄承辦承諾書 1 前言 2 1 活動概述 3 2 活動主題 3 2.1 主題 3 2.2 口號 3 2.3 主題詮釋 3 3 活動目的 3 4 活動歷史 4 承辦優勢 5 1 建設工程學部 5 1.1 組織優勢 5 1.2 場務優勢 5 1.3 經費優勢 5 1.4 嘉賓評委優勢 5 2 建築與藝...
2019模擬面試大賽策劃
內蒙古大學 生命科學學院 模擬面試大賽 活動策劃 主辦 內蒙古大學生命科學學院 生命科學學院 模擬面試 大賽活動策劃 活動目的 以現場模擬面試的方式為大學生提供就業求職的練兵臺，讓學生們通過模擬面試，真實感受求職面試的實況，找到自己的不足之處，並反饋到教學 學習中，以更好地充實自己，培養自己的能力和...
關於創辦職場面試模擬大賽的策劃書
21世紀的今天，隨著經濟的不斷發展 大學生數量的不斷增多以及日益激烈的市場競爭，大學生的就業問題越發嚴峻。面對著這種社會潮流我們社會實踐部特地舉辦職場面試模擬大賽，為大學生求職面試做預熱。一 活動目的 強化大學生的面試技巧和求職禮儀，幫助大學生了解一些面試流程，提前感受面試氛圍，積累面試經驗，提高學...