開發區三小家委會工作推進經驗交流匯報材料印刷用

2021-03-04 09:47:26 字數 4911 閱讀 2707

家校合力助推學校快速發展

臨沂經濟技術開發區第三實驗小學家委會階段工作推進

經驗交流材料

家長委員會是加強家校聯絡的橋梁,是促進家校情感的紐帶,在學校發展中起著越來越重要的作用。近年來,我校家委會從無到有,從小到大,以「家校合力最大化」為目標,不斷完善優化家委會的組織機構,提高家委會成員參與學校的重大活動、實施監督管理、支援學校發展的積極主動性,極大的助推了學校各項工作快速發展。

一、建立優化家委會隊伍

建立一支有愛心,有責任心,有活力的家委會志願服務隊伍,是有效開展工作的前提。因此我們結合學校實際,組織完善家委會的隊伍建設,充分發揮家委會參與學校監督管理、協助學校開展各項管理工作的職能。

(一)科學設定組織機構

學校在家長委員會成立之初,首先成立家校聯絡辦公室,由分管副校長擔任辦公室主任,安排兩名主任組成三人聯絡小組共同負責與家委會的協調和溝通,保證家校合作渠道暢通。 同時對家委會成員本著自願的原則進行了調整,更新補充了部分有愛心的家委會成員,家委會成員由原來的9人增加到13人。

為了提高家長委員會工作的針對性和有效性,我們建立了學校、年級、班級**家委會組織。每級組織設一名主任,兩名名副主任,委員若干。並在家長委員會內部逐步設立了組織部、宣傳部、安全部、聯絡部、策劃部、財務部六個部門,各部根據職責開展活動。

(二)優化家委會成員結構

我校家長委員會是在家長推選和學校綜合平衡基礎上產生的。在家委會的產生過程中,學校既充分發揚民主,尊重其自治性;同時又適度加以引導,保證其代表性。

首先,我們充分發揚民主。在候選人的推選階段,我們請各班的家長參照家委會成員的條件,推選產生校級家委會。後來為了使家委會更具有代表性,我們和校級家委會一同又逐步推選出班級家委會,再從中推選出年級家委會。

其次,在確定家委會成員時,我們不搞「唯地位論」,而是關注候選人是否熱心學校工作,能否反映家長的意願,能否熱心配合學校做好相關工作。在我們的家長委員會中,有機關工作人員,也有一線教師,也有企業老闆和個體戶。這樣做的好處是,不同層次的家長能夠表達不同的利益訴求,學校的決策就有了廣泛的民主性和科學性。

二、完善監管制度,強化監管職能

根據上級有關指示精神,我校制定了《開發區三小家長委員會章程》,明確了家委會的職責,完善了家長履責機制,為家委會正常執行提供了制度保障。家委會成員也自覺做到 「補位不缺位,到位不越位」,形成了團結和諧的良好氛圍。

(一)家委會成員輪班制

我校的《家委會工作制度》規定:家委會每天安排2人到校值班、每天安排2名家長到校值班,保持與門口值班同步,全方位參與學校的各項工作。為了保證這一規定落到實處,學校積極配合家委會做好協調工作,解決值班家長的困難,保證家長能夠按時到校,履職盡責。

在值班期間,家長對學校工作有了全面深入地了解,掌握了第一手資料,為更好地參與管理監督打下了基礎。

(二)學校工作及時通報

在日常工作中,學校及時向家委會通報上級的方針政策。制定學校工作計畫時,邀請家委會成員參加,計畫成稿後,還要發給校級家委會成員,以便及時督促檢查。教育局對學校的考核結果公布後,學校及時通報給家長,請家長提意見。

學校開展重大活動,也要提前通報家長,徵得家長的支援。對一些階段性、熱點性問題,我們也注意發揮家委會的監督作用。如期中、期末考試前,為防止教師加大作業量,我們都提前與家委會成員取得聯絡,發揮監督職能,以便發現問題,及時糾正。

(三)邀請參與學校重大活動

在學校舉行的各種大型活動中,都有家長的身影。家委會成員不僅參加,而且要對活動進行評價,比如:每年的家長會籌備,六一節的召開,運動會的召開,讀書節的召開,年終考試巡場,教師表彰會頒獎等等一系列活動都邀請家長參與。

這些活動為家長更好地了解學校、參與學校管理提供了機會,另一方面也促進我們學校工作更有效的開展。

三、校級家委會親力親為,協助學校解決難題

家委會的橋梁作用建立在家校雙方都對其充分信任的基礎上,這種優勢使得很多學校不便於出面做或者做不好的工作,家委會做起來卻得心應手,自2023年校級家委會正式成立以來為學校解決很多難題。比如,在處理一些學生在校意外受傷事件,有的家長不理解,聽信別人煽動,無理取鬧,給學校工作帶來很大的麻煩,我們通過家委會進行從中協調,取得了家長的理解信任,使得問題順利解決。

(一)以身示範,消除家長的顧慮

由於我校近幾年由於街道民宅還建拆遷,造成學生大量分流,學校合班併校,再給家長做工作時很多家長不理解,家長們對學生如何編班、教師如何配置等有很多顧慮。學校認真徵求家委會的意見,全面了解家長的各種疑慮,在家委會的參與下,我們首先採用致家長一封信的形式,同時我們全體教師分別到學生家中做工作,詳細向家長解釋上級有關政策和學校將採取的措施,對家長關心的問題逐一進行了說明,家委會成員主動帶頭服從學校安排。這樣使得我們的合班併校,學生分流工作順利完成。

(二)無私奉獻,改造操場

在2023年的時候,我校因為操場面積狹小,且是水泥地面,接近兩千的師生在上面活動,安全隱患較大,我們學校決定整修操場,由於耗資較大,我們報請了教育局和街道黨委,聯合社會力量進行了操場的一期改造工程。我們學校的家委會聽說此事之後主動找到學校領導獻計獻策籌畫此事。除了自己自發捐款外,還充分利用自己的各種社會關係,倡導一些有愛心的個人和企業進行贊助。

其中還聯絡了江蘇沭陽佳洲體育發展****提供了10萬餘元贊助。這樣操場一期改造順利完成。

(三)積極主動,更換愛心校車

2023年六一節前夕。家委會又主動提前到校聯絡給孩子們過節是事宜。他們在學校會議室召開了會議,經過討論研究,他們決定除了給學生送些節日禮物以外,把學校的校車進行更新。

當時我們學校校車除了師生外出活動,後勤總務人員也經常外出採購辦公用品。車況不是很好。

家委會討論後,每人自願出資兩千元,然後家委會經過分組,主動到社會各界熱心教育事業的企業和個人位進行倡議募捐,共籌資7萬餘元,在六一節之際把愛心校車送到學校。

(四)發揮自身優勢,協助擴建新教室

由於我們的合班併校,及每年生源的不斷增加,使得我校每年都得進行擴建新教室。家委會成員充分利用他們的社會資源,在暑假中主動參與學校的招標建設,由於學校面積狹小,場地有限,這樣學校唯一的教師停車場就成立擴建教室的地方。

家委會經過討論,他們分成兩組,一組協調教室的施工擴建。一組協調在學校的後邊租院整理教師停車場。經過乙個暑假緊鑼密鼓的準備,開學前夕,一年級學生有了新教室,教師們有了新的停車場,幫助學校解了燃眉之急。

(五)積極協助學校完成拆遷工作

在朝陽街道每次的拆遷活動中,我們小學也要配合黨委安排教幹教師入戶做動員拆遷工作,從早到晚,一次不漏。家委會知道後,每次都是幫助我們做工作,或者把自己完成的任務讓給我們,幫我們提前完成任務。用家委會主任劉慶國的話說:

「老師教學時間那麼緊,工作那麼辛苦,他們哪有時間幹這個,我們做,他們上好課、教好學就行了。」一句話多麼的樸實,但又是那麼的感人。

四、近階段家委會工作主動開展、突飛猛進

自今年秋季開學後,我們召開「家委會換屆暨工作推進會議」以來,各級家委會工作熱情高漲,校級家委會帶動年級、班級家委會開展各項工作,尤其幫助我們解決了校園汙染和門**通擁堵等一些棘手問題。用家委會劉慶國主任的話說:「家委會都是我們自願參加的,沒有人逼你,要幹就要幹的不一樣,就得有效果。

」(一)校級家委會榜樣示範,無私奉獻

1.自發組織捐贈奇石。校級家委會在學校值班之際,發現新建一年級教室正對著學校主路,衝著大門,經過討論,他們自發籌資幾千餘元從費縣買來奇石,並刻上我校校訓「青春·向上」立在學校主路北側,既解決了安全隱患又美化了校園,提公升了學校辦學品味。

後來,我們師生給它起了個響亮的名字——青春石。

2.鋪墊學校門口場地。秋季開學後,家委會發現學校門口家長接送孩子停放車輛的地方陰雨天都是泥濘,在學校不知情的情況下花兩千餘元送了兩車石子進行鋪墊,方便了家長們接送孩子。

3.學校門口上放學時間執勤。我校處於327國道邊,加上我校兩千四百名學生,家長接送時車輛擁堵現象嚴重,靠學校有限的人力物力始終沒有得到圓滿解決。

家委會為了幫助學校解決這一棘手問題,方便每一位家長,於是就召開家委會會議討論此事,經過與學校溝通,我們由學校家委會牽頭,班級家委會參與,進行每天上放學的輪流值班,第乙個星期校級家委會全體參與集中整治交通秩序,我們學校配合製作了執勤胸牌和反光服,家委會值班時掛牌執勤統一服裝,經過兩天的治理,及時清理路邊攤,家長車輛排放整齊有序,交通秩序井然,受到廣大家長們的好評。

4.整治校園環境。開學後,早晨的校園環境異常惡劣,學校周圍好幾家搞養殖的住戶,每天早晨燃燒廢棄橡膠等物品煮動物食物。

校園上方都是濃烈的煙霧,嚴重影響學生健康,在我們上門勸說無效的情況下,我們求助12345**,但效果不佳,家委會主任聽說此事後,他們自發組織本村的家委會人員到多次到各家各戶去勸說宣傳,這些住戶認識到了危害後,現在已經不再燃燒廢棄物,還學生乙個清新整潔的校園環境,多年來的校園環境汙染就這樣得到圓滿解決。

(二)年級、班級家委會工作主動開展,各有特色

在校級家委會的協調領導下,各年級、班級家委會也逐步開展工作。有的班級家委會,給學校送來了花草,有的製作窗簾、有的送來圖書、有的送來學生用的餐具櫥,在教師節當天,還有的班級家委會給師生送來鮮花和蛋糕,給師生過來乙個愉快的節日。

五、積極配合,促進學校教學各項工作快速發展

在本學期家委會換屆暨工作推進會議以後,各級家委會配合我們學校也做了大量卓有成效的工作。

(一)組織家委會參與家長會的召開

在學期初的家長會上,我們分別邀請校級、年級家委會人員到台上面對面的於家長溝通。通過家委會現身說法,消除家長對學校工作的疑慮和不理解。關於我們學校對學生的安全管理、收費、班級管理等等,很多家長不理解或不明白的地方,通過他們的現身說法,家長與家長之間進行交流溝通,家長易於理解接受,融洽了家長與學校、班級、教師的關係,更好的形成合力促進學生的成長。

(二)推進家長開放日活動

我們分年級開展家長開放日,由家委會組織各年級家長代表走進我們學校,深入課堂、食堂、大課間,進一步了解學校的管理,了解學生在校一天的學習生活情況。通過這一活動,家委會帶領家長更好的了解了學校和班級管理,了解了學生的在校表現。給學校提出合理化建議,也給家長們提出一些要求,促進了學校各方面工作的開展。

(三)召開秋季運動會召開

根據學校工作,我校每一年一度的秋季運動會於10月15日在石橋頭小學舉行。在運動會籌畫前夕,家委會再次主動找到學校詢問運動會的事宜,應家委會申請,運動會費用由校級家委會承擔,並把運動會以「華夏超市杯」冠名。他們參與活動的籌畫,參與運動會過程的監督,並參與運動會專案的比賽。

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