辦公室幹事培訓總結

2021-03-04 09:43:55 字數 1232 閱讀 7479

3.結語:是總結的昇華部分,展望未來。

(三)落款

署名及總結完成的日期。

(四)頁首與頁碼

應插入頁首與頁碼,頁首一般是副標題的內容,居中。頁碼居中。

3、活動策劃

(一)、寫活動策劃的原則

前提條件:可行

目的性:明確活動最重要和最終的目的

周密性:保證活動計畫書的周密性

差異性:亮點在什麼地方

後備方案:應對活動中可能的突發事件

有效分工:保證活動涉及部門的良好協作

後繼性 :系列活動的思維

(二)活動策劃的主要內容

活動名稱、活動主題、活動背景、活動的意義、目的、可行性分析、活動的時間、地點、活動物件、活動內容、前期準備、活動執行過程、人員配置(分工)、應急方案、經費預算、物資清單、活動的效果評估。

四.現代禮儀的基本講解

學生會辦公室新幹事培訓成功之處

1、幹事培訓加強了我們辦公室隊伍建設,堅持務實、高效的工作作風,做好了學期工作計畫。我們堅持為同學服務,堅持正確的方針、方向和理論指導,才能在今後的工作中更好服務同學、開展工作。因而,在這一時期裡,我們著重加強對新幹事的培訓,使我們辦公室全體成員能上能下能進能退,培養務實、高效的工作作風,使整個工作環境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

2、幹事培訓潛移默化的對幹事們思想產生影響。 本次幹事培訓全面、高效,有利於幫助新幹事樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,幫助幹事端正工作態度。

3、工作技巧的培養與學習。辦公室主任、副主任任將其擅長的辦公軟體運用技術手把手的傳授給了本部門新任幹事,此將大大提**事的工作效率,為往後的工作奠定了紮實的基礎。

在本屆學生會幹事培訓的工作中,我們取得了值得肯定的成就,同時也留下了一些遺憾。

1、在培訓過程中沒有做到有目標、有組織、有紀律的開展。在培訓開始時還出現新幹事未到、遲到等不應該出現的現象,在培訓過程中沒做到面面俱到。

2、在有的方面培訓的效果不是很理想,明顯,比如在通訊稿的書寫、目錄生成等方面還在較生疏。

通過這次的學習培訓,我們也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我們將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作盡快盡好的完。,學生會幹事培訓是乙個長期的、不斷完善的過程。學生會幹事培訓工作光靠幾次培訓,幾次學習是不夠的,它是乙個長期的過程,每一次活動,每一次會議實際上都是一次培訓的機會,把培訓工作融入日常工作中去,使之常規化,長期化,才能使培訓工作落到實處。

當然,這些都是各部長在日常生活與工作中應注意的。

辦公室幹事培訓計畫

1 培訓目的 為使幹事對辦公室的各項工作都有所了解,促進部內的密切聯絡,加強其合作交流,提高各幹事的思想素質 工作水平以及組織協調能力,對內部工作更加了解,讓工作順利進行,增強辦公室部內人員的團結性和凝聚力,通過更好的交流把辦公室的工作做的更好,更細緻,讓大學生自我管理委員會發展的更好。二 培訓物件...

辦公室新生幹事培訓活動計畫

生命科學學院團委學生會辦公室 2012年10月12日 活動背景 開學初,迎來了新一屆同學,其中有19名新生成為辦公室新生幹事。各位新幹事由於初進大學,剛剛接觸大學生活及團委學生會的工作,對各項事宜都有很對不解之處,對整個大學生涯的目的和計畫都有所欠缺。通過這次培訓,使新幹事對辦公室各項工作有所了解,...

辦公室幹事述職報告

即將過去的xx年,領導班子對我工作的開展給予了極大的重視 信任和支援,作為行政辦主管,主要職責是協助公司領導 配合辦公室主任作好公司內部事務的管理,向公司領導班子經營 決策提供可靠依據,為股份公司下達各項指標的完成及時提供翔實的資訊 資料,配合 協調各部 室 努力完成物業公司下達的各項任務及指標,為...