扎巴鎮中心學校2019十星級學校實施方案

扎巴鎮中心完小建立「十星級學校」活動實施方案

為了全面落實化隆縣教育局關於星級學校管理精神，依據縣教育局及中心學校的「十星級學校」活動評估方案，旨在提公升學校辦學水平和管理水平，依據我校實際，2023年進行「十星級學校」建立工作，在校園文化建設、德育、體衛藝、教學管理、教學質量、特色建設等方面年底達到基礎星六星級水平，其具體實施方案如下：

一、指導思想

以「十八大」關於教育發展重要思想為指導，以提高教育質量為核心，以規範學校辦學為著力點，提公升學校管理水平，以建立特色教育，提公升學校管理水平為目標，解放思想、實事求是，全面貫徹科學發展觀，努力建立乙個讓學生喜歡、家長放心、社會滿意的和諧校園。

二、總體目標

建立管理科學、公平公正的評價模式；營造充滿活力、安定有序的教育氛圍；構建團結向上，協調發展的和諧校園；打造質量高、效益佳、具有本校特色的星級學校。

三、實施的方法步驟

（一）成立星級建立領導小組

組長：王福財

副組長：祁佑民劉繼春

成員：全校教師

（二）星級學校建立實施要求

1、廣泛動員、積極參與。及時召開星級建立動員大會。對本次活動的重大意義、重要性和緊迫性進行詳細闡述；結合實際，對開展好本次活動進行廣泛的動員，作全面的安排部署，提出具體的要求，組建相應的組織機構。

2、加強學習宣傳，提高思想認識水平。認真組織師生利用教師例會、國旗下講話、班會等形式，學習有關檔案精神。吃透內容，把握精髓，切實提高全校師生對建立特色校園的認識。

3、加強領導班子建設，完善以人為本的人性化管理。學校班子成員之間要互相尊重、信任、講究民主，通力合作。班子成員要具備高尚的道德品質，增強對人的理解力和自我控制力；要深入工作第一線，增強師生的主人翁意識，提高民主管理水平，充分尊重師生的知情權、參與權、監督權，加大校務公開力度。

4、全面落實《小學生日常行為規範》，注重學生的個性教育與培養，突出加強學生行為養成教育，努力培養學生的團隊合作精神。紮實開展尊重教育、誠信教育、感恩教育活動。注重培養和激發學生的學習積極性、主動性和創造性，深入挖掘學生的學習潛能。

5、全校積極開展各項活動，以活動為載體，狠抓師德師風建設學生德育教育和安全管理，使學校管理工作再上新台階。

6、完善學校各項管理制度，對照星級學校建立標準逐項落實完善、並建立檔案。

（三）星級學校建立實施步驟

第一階段：自查階段（2023年3月1—2023年3月15日前）

1、成了「學校星級管理」領導小組，分工協作、責任到人、制定星級管理實施方案。

2、組織學習，提高認識。

3、按照星級目標責任書的要求，對學校管理、安全、教學教研、後勤衛生、校園文化、體、衛、藝等方面進行認真排查、摸清底細。

4、各校通過對於星級目標責任書內容進行分析，確定任務，分解專案，做好實施前研究準備工作，做到分工明確、計畫周詳、各司其職，責任到人。

第二階段：整改、提高端段：（2023年3月16日—2023年10月10日）

1、要對第一階段對照排查摸底情況進行逐一完善。

2、對學校日常管理中存在的問題和不足進行討論分析，提出整改意見，制定整改措施，認真整改，不斷完善。提公升管理水平和學校品味。為爭創星級學校打下良好基礎。

第三階段：鞏固、申報驗收階段：

（2023年10月11日—2023年10月30日）

各負其職進一步做好完善工作，迎接申報驗收。

（四）星級學校建立方法措施

1．根據任務分工，教師要在各方面相互配合協調進行。明確責任，狠抓落實，要有大局意識，團結協作意識。根據學校總體安排，相關責任人要對照工作目標、目的和要求，有計畫的開展工作，落實到人。

2．制定各項工作台帳和進度表，有序科學齊頭並進，對每階段取得的成績在全體教師會議上公布，進行評估，制定第二步奮鬥方向和目標。

3．實施評比：各項內容的檢查通過中心領導小組成員監督來完成。做好檢查記錄，同時反映各項工作進展、不足，指導學校進一步改進。

4．依據有關星級學校目標責任書，辦公室每月組織人員對各校的「星級」建立進行自查評估，根據自查情況進行整改。

扎巴鎮中心學校2014.3.6