本報貴陽7月1日電 （記者龔金星、汪志球、黃嫻）「只要村民能富，我們駐村幹部，甘願多吃苦，甘願作公僕。」57歲的貴州省龍里縣新水村同步小康駐村工作組組長肖進源不分晝夜搞調研、跑專案，幹勁十足。目前，貴州全省有6000個這樣的工作組，共選派了3萬名幹部深入村寨，輸送智力引擎，聚合各方資源，幫助農村盡快實現全面發展。
貴州是全國全面建成小康社會難度最大的省份。省委書記趙克志說，現階段在貴州「中國夢」的具體體現，就是到2023年與全國同步全面建成小康社會。貴州科學發展，後發趕超，同步小康，重點在農村，難點在少數民族自治地區，堅持開展幹部駐村活動，就是要重心下移惠及基層，打好農村扶貧攻堅戰，激發農村的發展活力，讓幹部更加接地氣，牢固樹立為群眾服務的意識。
開展幹部駐村活動，貴州已持續3年，一年乙個主題，一年比一年深入。2023年底，正式開展「四幫四促」活動，要求幹部深入基層，幫助學習領會精神、促進思想統一，幫助理清發展思路、促進科學發展，幫助解決實際問題、促進增比進製，幫助化解矛盾糾紛、促進和諧穩定；2023年深化「四幫四促」活動載體，開展「部門幫縣、處長聯鄉、幹部駐村」工作；2023年在堅持「幫縣、聯鄉」的基礎上加大「駐村」力量，組建同步小康駐村工作組。3年來，全省共有6萬餘名幹部奔赴基層推動發展、服務群眾。
從「四幫四促」到「幹部駐村」，貴州幹部下基層的機制更加完善、投入更加有力、保障更加健全。原來只要求處級以上幹部每年至少有1/3的時間到基層幫促，現在，要求所有省級幹部都有幫扶聯絡點，省直部門一對一幫扶全省88個縣（區、市、特區），千餘名處長一對一聯絡全省1446個鄉鎮。駐村幹部從1人增至5人，駐村時間增加到每月不少於20天，駐村工作經費從各部門解決變為省裡每年給每村撥2萬元。
同步小康駐村工作組的選派和組建，科學而有針對性。貴州全省17672個村寨，每年集中力量幫扶6000個。其中，選擇六成的後進村進行幫助脫貧改貌，三成的中等村給予促進發展提高，一成的先進村則加以扶持引領。
駐村幹部自覺把推動農村經濟發展作為第一要務，各顯神通。
六盤水市鍾山區文明辦副主任、汪家寨鎮吳家寨村駐村幹部覃宇駐村進入第四年，期間四處「求人」，先後為村里爭取150萬元資金修路，爭取20萬元修繕便民服務大廳，爭取1500多萬元的中草藥種植專案，成為群眾的貼心人，奔小康的「引路人」。
截至目前，全省駐村工作組共協調專案4500餘個，籌集發展資金3.6億元。
做好駐村工作，關鍵在做好群眾工作。駐村幹部在實踐中摸索出很多「獨門絕技」。如「一線工作法」，即工作組在一線接訪、問題在一線發現、矛盾在一線解決、幹部在一線成長、工作在一線推進；如當好「六員」，即調查員、宣傳員、資訊員、服務員、調解員、助推員。
「今後，貴州幹部駐村還要一年接一年。」省長陳敏爾表示，駐村幹部真正做到了和百姓同吃、同住、同發展，真蹲實駐，苦幹實幹，給農村發展帶來了新觀念、新思路、新氣象。
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