關於開展調查研究工作情況的匯報
一是及時部署調研任務。年初下發了《關於印發重點調研課題的通知》，確定了重點調研課題，今年，除要求每個市（地）至少承擔3個全省重點課題外，首次明確要求每個縣（市）至少選定1個重點調研課題。通知下發後，為防止出現題目集中或漏選的現象，我們按照確定調研課題「自下而上」原則，對各地、各單位上報課題進行綜合彙總，平衡選題，報請領導同意後，以檔案形式對其上報課題進行確認。
二是積極改進調研方式。為了保證調研實效，在今年的調研工作中，我們要求各地、各單位注意集中使用力量，在重點、難點問題上實行聯合攻關。有的市（地）還與縣（市、區）合作，聯手開展重點課題調研，充分發揮縣（市、區）的積極性，在同一課題上，建立市形成主課題、縣（市、區）形成分課題的專題調研格局。
此外，多數單位在調研工作中運用了問卷調查、量表調查、抽樣調查等科學的調查手段和研究方法，進行量化分析和典型剖析，加了大調研的深度，增強了調研成果的說服力。
三是強化對調研工作的領導。各部門的領導對重點調研課題調研工作給予高度重視，把調研工作作為日常工作的一部分，保證調研工作常態化。各地、各單位分別成立了課題調研組，承擔課題任務的各地、各單位領導同志堅持親自抓調研工作，定期聽取匯報，提出具體的指導意見，並幫助解決調研工作遇到的各種實際問題。
許多領導同志親自領題調研，抽時間到基層搞調查，有的還親自動手撰寫調查報告。
四是注重調研成果的轉化。本著調研成果重在應用的目的，積極採取各種方式加快成果轉化，努力推動工作創新。通過深入調研，總結經驗，探索規律，制訂辦法，有序推進，確保調研工作有的放矢、符合實際，適用管用，可操作性強。
調研情況匯報
尊敬的各位領導 東興林場在2009年的工作當中，根據紅石林業局紅石林業分公司2009年年初工作會議精神，積極組織，精心研究，密切結合林場的實際情況，大膽創新，努力拼搏，經過全場職工的共同努力，克服了各種困難，圓滿的完成全年的各項工作任務，取的了較好的成績，這些成績的取得在於局 分公司的正確領導，在於...
德育開展情況匯報
一 思想道德建設情況 xx實驗小學積極貫徹 xx市教育局關於進一步加強和改進中小學生思想道德建設的實施意見 針對小學生身心成長的特點，在三四月份堅持科學發展觀和以人為本的理論，大力開展學生的思想道德建設。現將德育活動開展情況作如下匯報 1.針對寒假中 走百家 送溫暖 等活動進行總結，把了解到的情況形...
車站中學調研情況匯報
1 整章建制，加強隊伍建設，全面實施精細化管理 08年5月至7月，經校委會反覆討論 修訂並提交教代會通過了學校若干規章制度，包括 教職工考勤制度 教職工期末考評方案 班級量化考核細則 教師工作量考核辦法 教師職稱量化考核細則 成功教育 實施方案 教職工重大問題處理規定 教育教學事故處理暫行辦法 等，...