「找差距、思職責、轉作風」反思討論
心得體會
姓名： 部門：煤礦管理部崗位：專工
一、對增強責任心和執行力重要性的認識
（結合崗位和工作實際，寫出對增強責任心重要性的認識。）
此次開展「找差距、思職責、轉作風」 反思討論活動，有利於進一步改進工作作風，提高自身對職責的履行力度，提高工作效率，樹立陝西德源府谷能源公司良好形象，為「十二五」 工作開好頭起好步，全面完成公司各項計畫目標任務提供重要保證。
二、個人存在的問題及分析
（重點查詢個人在責任心、工作質量、工作效率和執行力方面存在的不足和差距，並進行思想分析。）
在此次教育整治活動中， 部門開展了自我剖析和同事相互剖析活動，我清醒的認識到了自身的差距和不足：一是精神面貌與新任務新一是精神面貌與新任務新要求有一定的差距，自我滿足，工作積極性、主動性不夠高。營銷策要求有一定的差距，自我滿足，工作積極性、主動性不夠高。
劃工作必須要大膽開拓、與時俱進，盡可能創造性地開展工作、跨越式發展。而相對於社會上的企業的營銷策劃工作來說，我的創新能力及工作激情明顯還存在較大的差距，需要不斷提公升。二是雖然給自己二是雖然給自己二是樹立了很多任務作目標和理想， 卻缺乏持之以恆的精神。
從一進局到現樹立了很多任務作目標和理想， 卻缺乏持之以恆的精神。 在， 其實我都有乙個很清晰很明確的學習和工作目標， 但是卻總是 「理論上的巨人，行動上的矮子」 ，總是難以持之以恆，付諸實際行動一直是我亟待加強的方面。三是做事缺乏條理性。
三是做事缺乏條理性。當很多項工作集中在三是做事缺乏條理性一起的時候， 我就會顯得有點手忙腳亂， 完成工作也就不會那麼順利， 有些力不從心。如何理順工作的主次，及早圓滿完成各項工作是我亟待學習和解決的問題。
四是營銷能力亟待提高。 四是營銷能力亟待提高。 在營銷實踐能力方面， 雖然我也努力嘗試，但是卻很容易在一兩次失敗後就放棄了，存在較為嚴重的畏難情緒，難以克服自己的心理障礙，這方面的能力還有待提高。
深入學習， 增添措施， 樹立目標， 切實改善自身的不良作風。
三、 深入學習， 增添措施， 樹立目標， 切實改善自身的不良作風。 經過上述對自身能力的不足和問題的剖析， 我認真的分析並找到了解決方法。
三、今後努力的方向
（針對存在的問題，結合個人實際，制訂改進措施。）
按公司檔案的相關規定，自己根據本部門的安排部署，認真開展了「找差距、思職責、轉作風」教育整治活動，並進行了深刻的自我剖析和制定了整改措施， 現將教育活動的開展情況及收穫作出如下總結，不足之處，請領導批評指正。
一、端正態度，深刻認識開展教育整治活動的重要意義。 端正態度，深刻認識開展教育整治活動的重要意義。 開展教育整治活動今年是「十二五」計畫的開局之年，也是遂寧郵政轉變方式、加快發展、高位求進的關鍵之年。
開展此次教育整治活動，有利於進一步改進工作作風，提高工作效率，樹立郵政良好形象，為「十二五」 工作開好頭起好步， 全面完成省公司和市局各項計畫目標任務提供重要保證。 市局擬訂的 2011-2015 年「十二五」總體發展思路和總體發展目標：高位求進，追趕跨越,實現業務收入四年翻一番；提出了 2011 年工作方針、思路、目標和措施。
作為個人來說，也要嚴格圍繞市局的企業目標開展工作，堅持發展是第一要務不動搖，堅持改革創新不動搖，努力加快業務發展，增強核心能力，創新運營模式，提公升服務水平，為企業又好又快發展貢獻自己的綿薄之力。
二、克服畏難情緒，認清自身差距和不足，找準方向和目標。 克服畏難情緒，認清自身差距和不足，找準方向和目標。 自身差距和不足
一是要愛崗敬業，立足本職工作，建功立業。喬局長一一是要愛崗敬業，立足本職工作，建功立業。 一是要愛崗敬業再對我們青年人提出了學習和工作要求，一直關愛著我們的成長，我們要積極學習貫徹「家文化」的文化理念。
幹一行，愛一行，做一行， 鑽一行，熱愛我們所從事的郵政事業，從自身做起，做好自己的本職工作，先講貢獻，後講回報，為企業的發展貢獻自己的乙份力量。二是加強學習， 提公升自身的業務能力及綜合素質。 學習是社會發展的原是加強學習， 提公升自身的業務能力及綜合素質。
動力，是發展和創造的基礎，是個人謀生的手段，是獲得知識，取得經驗，轉化為行動的重要途徑。尤其是營銷策劃工作更是需要不斷更新現在最新的營銷理念和產品市場知識，需要不斷的學習來提公升，才能滿足工作的需要。學習工作化，工作學習化。
爭取每天學習一些知識，日積月累，與時俱進，切實做到學習講儲量，工作講質量，
貢獻講增量。四是細化自己的目標，持之以恆地朝著心中的目標四是細化自己的目標， 四是細化自己的目標奮鬥。 奮鬥。
有了目標最重要的是要付諸行動，才能實現。通過此次自我剖析，我決定把自己的長遠目標細化成每乙個小的短期目標， 包括每天看幾頁書， 看些什麼書。 一步步的實現， 乙個個的突破， 只要一點點提公升了，最終一定能夠達成自己的長遠目標。
五是分五是分五是解自己的工作， 有計畫的， 有條不紊的開展各項工作。 現在開始， 解自己的工作， 有計畫的， 有條不紊的開展各項工作。 我把所有工作記錄在筆記本上，並將這些工作分成四類：
重要緊急，重要不緊急，緊急不重要，不緊急不重要。從主到次挨個完成，並做好標記，在每天下班檢查一遍，並在早上起床的時候， 想一下當天需要完成的工作，有計畫的開展每天的工作，一定能夠取得一定的效果。 以上是我個人對「明目標、找差距、轉作風」教育整治活動的一點剖析和淺顯認識，不盡之處，敬請領導和同志們給予批評和指正，在以後的工作中，我將致力於個人政治理論水平和工作能力等方面的提高，在作風建設方面有則改之、無則加勉。
不辜負黨組和企業員工對我的培養和期望。
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