幼兒園教研工作總結

2012-2023年度第一學期園務教研工作總結

因為愛，讓我們對自己的事業充滿著激情，因為激情，我們不斷的在努力的學習和成長，一學期的工作，在緊張的學習和實踐中過去了，時光的流逝，記載著付出和辛勞，見證著積累和成長，本學期，我園教研工作以《幼兒園教育指導綱要》為指導，以教師為本，以教研為先，以幼兒為重，開展了一系列豐富有效地教研活動，有效地促進和提高了教師的業務水平，現就本學期教研工作總結如下：

一、關注內涵發展，提高教師素質。

1、加強學習，為實踐工作打下良好的基礎。

本學期，我園繼續以業務學習為手段，加強教師的理論學習，為提公升教師對《綱要》的教育思想和觀念的認識，9月份我們組織教師學習了《綱要》，使《綱要》中的教育理念不斷深入到教師的教育教學中；為了讓老師們了解「什麼是說課」「說課有什麼意義」「如何說課」，10月份，我們組織教師學習了《如何說課》，通過學習，讓老師們認識到說課的重要性以及怎麼樣進行課前的說課，為下階段的教師說課評課比賽做準備，我們還組織教師學習了「如何寫計畫、總結」等，通過豐富的學習交流，轉變教師的觀念及教學行為，不斷提公升全體教師的專業水平。

2，開展課題研究，摸索教育經驗。

課題，對於我們來說，是乙個新鮮而又充滿挑戰的任務，本學期，我園的教學工作圍繞課題目標來開展和摸索，從最初的大量理論知識的收集和學習中，我們從理論上有了清晰的認識，從大、中、小各年級各班的教材、確定、教案討論、教學準備中，每乙個教師從討論中相互學習，共同汲取著養分，在每一節課外觀摩和小結中，又真正將我們各自的教學理論、教學經驗和形成的新思路、新方法得以交流和提公升，每乙個活動，都從最初的模式研討出乙份執教的計畫，又從執教中總結和反思，得出乙個優秀的教學活動，這一過程，是老師們理論和經驗的匯集，也是教學和教師的學習和提高，最後，每乙個教師找到乙個新的教學方法：激發幼兒主動參與活動的目的，提高教育活動的質量，這一經驗的總結，也就形成了我們教研活動的乙個課題，老師們在摸索中收集了許多的素材，真正從教學研討、觀摩中提煉了我們的課題研究。通過一學期的實踐研究，使老師們的眼界和教育視野更加開闊了，教育教學水平提高了，教師的自我反思能力也得到了提高，以園為本的教研正在「潤物細無聲」地有效促進我園教師的專業發展。

3、優化一日活動，落實教學安排。

教學是幼兒園工作的生命線，提高教學質量，也就是教研組研討和工作的核心，本學期，我們從優化一日活動安排，從時間的安排到各區域的安排上，增加了幼兒戶外活動的時間，真正讓一日活動更加合理、科學。在教學上，我們從學期計畫到制定日計畫、周計畫的安排上緊靠目標，用目標做為我們教學的指南，從同年級相同教材的制定和相互交流上，讓教學更加規範和準確，另外，期末到各班教學情況測試和總結，也讓每乙個教師從目標到教學，又從教學對應到目標有了更清晰的認識，讓我園以後的教學安排和教學施行更有了方向。

二、加強一日常規管理，使幼兒獲得全面發展。

1、本學期，我園在加強學習的基礎上把各項工作細化到月考核中，使各項規範的執行過程成為教師自覺的行為要求。每週對各班一日活動進行量化評估，發現優點同時提出存在的問題，要求教師們及時改進，提高本班的素質。

2、進一步加大一日活動質量的管理力度。

行政人員能深入班級，了解情況，對班級環境創設，材料的投放，生活照顧，教師與幼兒的行為規範和計畫的執行等情況進行隨機檢查，及時發現問題，突出改進的意見，並通過不定期的推門聽課活動，切實提高教師的教育教學能力，優化一日活動的質量。

三、以活動為載體，錘煉教師的各項技能。

10月份，我園骨幹教師參加了省組織的學習培訓以及參加全縣幼兒園骨幹教師培訓會，在會上卜局長提出各園的師資力量，增加新生力量，指出教師要不斷地外出學習，加強自我完善；10月19日，我園召開了全園家長會《做乙個新時代的家長》，家長對本園環境，設施，條件提出了要求；12月28日，本園組織了慶元旦聯歡會，各班向家長展示了本班的特點，中班的《新年許願樹》，大班的《心靈的溝通》以及教師與幼兒家長的互動，使活動有聲有色，豐富多彩。

經過乙個學期的學習、實踐、研討，我園的教研工作取得了預期的效果，教師的教育教學能力得到了一定的提公升，幼兒在原有的基礎上獲得了發展，但是我們也認識到，在園本教研工作中我們的教研深度，高度有待提高，教研管理的思路和方法需要不斷地創新，年青教師的教育教學能力有待進一步提高等問題，我們將在以後的工作中以此為起點，向著更高的目標邁進。

幼兒園教研工作總結

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