10月1日，公司在汊澗召開了安全質量事故解剖分析會，動員各級幹部和全體員工深刻反思和徹底整改安全質量工作中存在的問題，採取堅決有力的措施，迅速扭轉當前安全生產的被動局面，確保今年四季度安全生產，為十一五的圓滿收官和十二五開好頭奠定基礎。針對目前的安全質量生產形式，本人應強化下幾方面工作。
一、系統分析，查詢原因。在10.1分析會上，工程中心、hse管理科分別就今年發生的質量及安全事故進行了梳理分析匯報，形式與效果都較好。
但本人認為，還不能停止於此，應對事故進行分類，組織相關部門、單位、骨幹人員進行討論，挖掘事故實質原因，提出根本性的解決辦法，分門別類形成事故分析報告，提交公司經理辦公會討論通過。
二、規範標準，嚴格執行。hse管理科在分析會上提出的3個反思題目非常重要，各單位和崗位員工要充分重視這幾個問題的回答。通過回答：
「存在哪些有規範標準，但實際未執行到位的？如何才能執行到位？ 還有哪些缺失規範標準，按習慣做法存有安全隱患的？
如何消除安全隱患？」這兩個問題。第一，梳理出有標準未執行到位的，制定措施確保嚴格執行，消除安全隱患；第二，對實際工作中缺乏標準的，抓緊補充完善，確保事事有標準。
三、加強培訓，提高崗位安全技能。通過對事故原因的梳理分析，找出質量安全事故控制的關鍵崗位，加強培訓，提高培訓的針對性和有效性。近幾年，公司生產規模擴充套件較快，部分關鍵技術崗位人員存在「拔苗助長」的現象，這是在發展過程中不得已而為之的，但隨著公司人員的增加，應一方面加大崗位動態管理辦法的貫徹執行，一方面加大針對性崗位培訓力度，提高崗位安全的責任意識和安全技能。
四、強化考核，落實責任。公司《管理工作考核辦法》已經印發，管理部門、各單位應嚴格認真執行。通過考核兌現，推動各項管理制度、操作規範、質量標準、安全措施的貫徹執行。
各單位、各部門要切實履行自己的管理考核職責，因日常考核不到位，形成安全質量隱患的，要承擔相應的考核責任。
安全質量事故報告制度
工程現場發生質量安全事故，監理部應在規定的時間內，向有關方報告，並參加或配合事故調查 分析 處理，嚴禁隱瞞事故。1.發生人身死亡和重傷事故 重大及以上裝置事故或發生施工原因導致一般及以上電網事故 或發生負主要責任的重大交通事故 或發生重大火災事故，應要求事故 肇事 單位立即報告監理部，監理部應立即用...
質量事故應急預案
目錄1 總則 1 1.1 目的及說明 1 1.2 編制依據 1 1.3 適用範圍 1 1.4 工作原則 1 2 危險性分析及質量事故等級分類 2 2.1 工程概況 2 2.2 水文 氣候和地質條件 2 2.3 危險性分析 2 2.4 質量事故等級分類 3 3 緊急情況的處理程式和措施 3 3.1 事...
質量事故分析報告
一 質量事故發生的時間 二 一二年四月二十五日 二 出現質量事故員工姓名 王書民三 事故原因及經過 在二 一二年四月二十五日，先後送來8個樣品 其中有乙個樣品是才出的礦層作為摸底調查 樣品名稱為 塊礦1 取樣地點是檯子上黃xx 當天沒有告訴我們是才出的礦層需做乙個摸底，化驗室按常規的鋁土礦進行分析。...