(2)與家長交流溝通方面：能夠就家長擔心的問題有技巧的進行回答 ，解除他們的疑惑。當然，這塊也是最重要的
2.學員學習質量的提公升
學員的興趣固然是第一位的，但家長同樣也很重視孩子每節課的學習效果。
(1)興趣方面：活躍課堂氣氛，在課堂中適時的加入小遊戲，讓孩子的情緒高漲，學習起來就會效率達到最大化。
(2)學習效果：學習效果的體現最多在特訓表演環節，要保證學員在家長面前表現出最佳的狀態，此時我們的教師出題目的時候，就要根據在課堂中學員的學習狀況靈活性的出題，要讓學員有自信，家長有微笑。
總之，興趣是為了學習效果的最優化，兩者是緊密聯絡的，只有孩子自己愛學了，會學了，家長就不存在擔憂，就願意幫我們介紹學生過來了。
3.家訪活動的開展
拉近與學員、與家長的距離，更進一步的了解學員的性格，使上課更得心應手，氣氛更加融洽，所以家訪活動也是我們教學活動的一部分。
第一季度工作總結
工作總結 2012年元至4月，硫酸廠全體員工以董事長 總經理新春動員大會講話精神為指導，在公司各級領導的帶領下，認真落實公司各部門下達的各項工作，緊緊圍繞安全生產這個核心，逐步向精細化 規範化管理靠近。現將工作總結匯報如下 一 主要生產指標 1.產量 元至四月我廠共購進硫磺96646萬噸，生產硫酸2...
第一季度工作總結
2012年第一季度按時完成了分廠月度生產經營計畫中安排的各項工作任務。現將第一季度工作總結如下 一 重點工作完成情況 1 基本保證了工段所有裝置運轉率與燒結機同步。2 完成了3 帶冷機頭部下料口挖補 雙篩3 皮帶下料口挖補。3 更換了3 帶冷機單篩篩板。4 加強治理了環境衛生，控制二次了揚塵。5 1...
第一季度工作總結
三 考勤與員工關係 現狀 目前，入職人員皆有指紋，考勤每日都會跟進並會在月底進行彙總 業務線與非業務線 對於入職的人員當天會進行人事制度培訓和崗前培訓，考核達標後方可上崗 就滿月 轉正人員定時與其溝通 面對離職人員，與其部門負責人 本人進行溝通，以確認其離職原因，為日後改進工作手機相應資訊。問題 月...