運糧小學教務處工作總結2023年秋學期

3.「青藍工程」走向深入，青年教師提速發展。

「青藍工程」工作扎扎實實，轟轟烈烈，新老教師互幫互學，共同提高。學校成立了啟航成長工作室、教師聯盟、師徒結對「青藍工程」。本學期初，青年教師人人一節優質公開課、每週「三字」練習、舉行兩次讀書沙龍、教育部落格評比，很大程度上鍛鍊了青年教師，有效地深化了教學改革，促進了師資隊伍的快速發展。

「青藍工程」為青年教師的成長提供了乙個良好的平台，為我校的可持續發展提供了不竭動力。

二、強化教學管理，全面提高教學質量

教學常規是教師開展日常教學工作的準則，良好的管理體制是我們順利實施課程改革，提高教學質量的重要保證，因此，我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作：

1．抓常規，促進管理更加規範。

本學期我校嚴格執行課程計畫，強化教學法規意識，加強課程計畫的執行和管理，做到了「開齊、上足、教好」，同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度，也加大了對課組嚴格按照教學計畫執行，進一步加強了教學常規工作的管理與考核。

（1）抓備課。備課是上好課的關鍵，要求教師依據課程標準，創造性地使用教材，恰當地選擇教學方式和方法，有效地提高課堂教學效率，成為大家共同關注和思考的問題。本學期教務處對各教師的教案進行檢查。

每次檢查後，教務處都認真總結，如實反饋，促使教師改正缺點，發揚優點。

（2）抓上課。上課是教學過程的中心環節，上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課，採用隨堂課、推門聽課制度，促使教師的教學觀念轉變，盡可能把更多的時間留給學生，提高了課堂效率。

（3）抓作業批改。本學期學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法，提高作業批改的要求，加大了激勵措施。教務處對各科作業批改情況抽查了兩次，但大多數學生作業書寫不規範，書寫習慣也不是很好，作業本不夠整潔。

而少數任課教師每次的作業布置也不盡人意，批改不夠認真及時，馬虎應付。為此，我們針對這些情況，對每一位老師提出不同的整改要求，並用書面的形式通知老師，下次檢查時重點看改正的情況。不過，大部分教師還是認真的，能夠針對學生作業中出現的問題，認真處理，及時讓學生輔導改正。

（4）抓課後輔導。要提高教學質量，還要做好課後輔導工作，小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業，有的學生抄襲作業。針對這些問題，我們加強了對學生的思想教育，加強課後輔導，引導學生加強對學習的責任心。

2．加強督導力度

本學期，我們專門對各備課組教案進行了檢查，對各班級的學生作業進行了抽查，對檢查情況逐一登記備案，對發現的問題及時找相關人員溝通了解，促其整改，受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報，公開表揚。

三、存在問題和不足

1.教師聯盟、啟航成長工作室工作還有待於進一步加強實效性。

2.備課組活動的效率還需進一步提高，個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規範。

3.組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力，提公升組內研討課的功效。

本學期即將過去，我們總結經驗彌補不足。在工作中我們也感到一些問題的存在，如教師的業務提高問題；怎樣加強學生書寫質量的提高；怎樣使集體備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再紮實一些，創造性更多一些，創新求實，穩步提高教師素質和教育教學質量。