一、 活動背景
二、 活動目的
三、 活動時間具體安排
四、 活動主題
五、 活動地點
六、 活動物件
七、 活動前期準備
八、 活動流程與形式
1、「就業現狀與前景你知多少」問卷調查
2、「高校應屆畢業生就業狀況」走訪各個高校就業指導中心
3、「企業人才需求」深入企業調研
4.召開全體總結交流大會，整理報告。
九、 活動可行性
一十、 活動預算可行性
十一、活動宣傳可行性
十二、活動安全指導
十三、活動總結報告
十四、活動經費預算彙總
附件：調查問卷及對企業的提問
一、活動背景：
在國人討論「中國夢」之際，如何幫助大學生思考「中國夢」與「我的夢」的有機統一那就顯得很重要了。那麼大學生要明白到自己的夢想，並且要實現自己的夢想，最後匯成我們共同的中國夢，我們都認為這需要大學生大學生將個人與社會，與國家緊密聯絡在一起。那麼現價段的在校大學生可以有乙個很好實現這個需要的方法，那就是將自己學到的知識與社會實踐，企業實踐相結合，相互動。
同時，就業的形勢就相當於大學生實現夢想的大環境。而現階段，大學生就業難是乙個現實問題，更是乙個社會問題。總體來說,大學畢業生具有較高的人力資本水平,是勞動力市場上的優勢群體。
但隨著全球化的發展與知識經濟的衝擊,青年初次與持續就業所需的能力門坎逐年提高,大學生必須具備能夠滿足新經濟要求的核心就業能力才能成功發展,但現有教育培訓體系缺乏必要的就業市場需求導向,缺乏對創業行為的深入研究,高等教育培養出來的大學生在知識和技能結構上與人才市場的需求存在脫節,大學生就業的結構性矛盾日益突出。因此，大學生要及時明白到現階段的就業形勢，並且要知道企業對我們的專業要求和素質要求。為了讓企業和學生有乙個更好的互動，機電學院團委決定組織一支「企業調研實踐隊」，按照「社會實踐要與創新創業相結合」的要求，在暑期將社會實踐與專業學習和職業發展緊密結合，廣泛組織走進人才市場、工廠企業學習參觀，了解當前就業形勢和用人需求，可以明確自身發展方向。
針對以上的問題，本調研團隊將深入企業實踐，通過對往屆校友的職業發展調查、與企業領導的直接交流找到答案，並將這些最真實可靠的訊息傳達給在校學生，使他們能在大學期間有針對性地提前鍛鍊，培養自身能力，更好地開展大學生自身的職業生涯規劃，實現自己的夢想。
2、活動目的：
1、貫徹和實施團**有關大學生暑期社會實踐批示精神，進一步落實2023年暑期社會實踐活動的精神，踐行志願者精神，深入社會調研當代大學生就業情況。
2、進一步了解企業對應屆畢業生的需求狀況，深入了解用人單位他們的整體評價和需求計畫、選拔標準和要求，進一步推動我校的專業建設與改革，加強畢業生就業工作方向性引導。
3、學生與企業交流，使企業了解學生現階段的在校學習與掌握知識的情況，企業及時提出一些建議讓學生做出相應的調整。
4、促進企業人員與大學生的互動交流，讓大學生明白了解公司的結構，運營和管理程式；掌握到企業招聘和面試技巧的相關知識。
5、培養我們實踐團隊的團隊協作精神與為人處世能力，累積我們的組織和策劃活動經驗，增加我們的社會閱歷為以後走出社會，走上崗位奠定基礎。
三、活動具體時間安排
四、活動主題：
大學生與企業的對話
五、活動地點：
大學城及廣州周邊公司
六、活動物件：
大學生就業指導中心公司企業人員
七、活動前期準備：
1建立團隊：在院團委的組織下，招收隊員成立企業調研隊，確定隊員人數，並確立企業調研的大致方向，公布實踐過程中一些工作細則。
2召開會議：第一次企業調研隊員全體大會，隊員的相互介紹，成立企業調研的組織機構，討論這次實踐活動可能遇到的哪些困難以及應對方法。
第二次會議，隊員討論企業調研的主題，確立企業調研的主題、目的和形式。並把接下來工作進行了小組分工，以便任務順利高效進行。
3到學校就業指導中心和有關部門了解有關畢業生就業情況和有關企業的資料，並對了解到的情況和資料，進行歸類分總，以方便進行下一步的工作。
4聯絡企業：向企業闡明我們要調研的主題、內容。並向企業預約時間，說明我們來意。由企業安排相關人員來協助我們的工作。
5設計問卷：對調查問卷的內容進行設計，以及統計調查的人群、時間、地點和數量，分析其可行性。
6踩點工作：為減少遠征途中不必要的麻煩，讓此次活動更加有效地開展，特於活動前期做好踩點工作。車協人利用5.
1假期時間完成了遠征踩點工作，了解了沿途的路況，風土人情，基本物價水平，確定住宿地點，聯絡當地車友以及**宣傳等事宜，更重要的是使遠征隊的安全有了保障。遠征採點的圓滿完成，是遠征順利進行的關鍵。
7宣傳準備：衣著做到統一要求，按照計畫時間穿校服，體現我們廣工大的精神面貌。設計調研隊的口號，並用橫幅展示出來。
利用部落格、微博、**、bbs等渠道來傳播此次企業調研的目的和意義，邀請學校或學院記者團和當地**來採訪報道。
8確定方案：確定要調研的企業後，了解企業的背景，經營情況，考察到達企業線路，得出針對企業的調研方案。
9經費預算：對整個調研所需要物資、經費進行統計彙總，得出預算方案，確保調研活動能夠順利進行。
10物資準備：數位相機、錄音筆、手提電腦、dv機等裝置，問卷，筆記本等基本物資。
11動員大會：各隊員匯報各項工作的準備情況，強調企業調研過程中的注意事項，以及傳達企業要求我們在調研過程中所應遵守的規章制度，對突發情況的應對方法，做到安全第一。
12安全準備：以嚴格的紀律要求安排調研工作，著重培養團隊人員的安全意識和團隊形象；?調研前統一購買保險，確保隊員的人身安全。
八、調研活動流程
活動的主要流程：
1、召開前期準備討論會，分配各自的模組任務，擬定策劃書。
2、走訪各高校就業指導中心，收集相關資料。
3、在大學生中開展問卷調查。
4、參觀企業。
5、後期召開全體交流總結大會，總結匯報。
活動的主要形式：
一．「就業現狀與前景你知多少」問卷調查
背景：目前大學畢業生越來越多，即使就業崗位位數高於大學畢業人數，但是由於專業方向和個人偏好及其他因素的影響，形成了現在就業大學生就業壓力大，就業形式嚴峻的局面，很多大學生對專業前景處於茫然狀態。
目的：通過對大學生對自己專業就業前景的了解狀況和對現在就業情況的了解，為大學生的職業規劃提供參考，幫助大學生認清現局面，認清自我，盡快謀取職業。
調查物件：廣州大學城高校大學生
調查時間：6月20號—6月23號
調查地點：宿舍、飯堂、教學樓
調查形式：走訪、問卷調查、網路調查並結合網上資料
活動流程:
1、設計問卷並列印：通過各種渠道收集相關資料，對學生職位定位和相應單位的用人需求進行分析，根據實際需要設計問卷，可認為主觀題和客觀題，全體成員一致通過後將問卷列印成500份
2、進行調查：全體成員分成若干小組後到對應復責的學校、商業區進行派發問卷，並且最好是當面填寫並**；對於宿舍，可以徵求宿管的同意進行掃樓，並且向同學們宣傳這次調研的意義，請求同學們幫忙填寫問卷。
3、**，審核：對**的問卷進行認真審核與驗收，若發現問卷存在問題或不符合要求，則應採取措施補充與完善，確保資料完整性。
4、總結、分析：對問卷的填寫情況進行總結、分析，給出系統的說法
5、網上收集資料：上網搜尋有關資料對問卷調查結果進行補充，可保證資料的有效性和科學性。
6、撰寫報告：根據全部結果撰寫一篇關於主題和結果的報告
注意事項：
1、注意問卷的**率，最好控制在90%左右，以保證問卷調查樣本的代表性和科學性。
2、制定判定問卷是否有效的標準，可為問卷驗收時提供參考。
3、問卷調查以當面填寫為佳，也可通過**、微博、bbs等網路工具進行填寫，但得請求填寫人以實際情況填寫。
4、走訪時候，可利用問卷訪談，也可在問卷之外，根據需要自行設計問題進行非結構式訪談。
5、在進行調查之前，可對調查人員做個簡單的培訓，讓調查人員系統、全面明確調查的目的、任務以及內容、步驟，學習調查的技巧，包括記錄方式、調查程式和如何處理調查的偶發因素等。
二、「高校應屆畢業生就業狀況」走訪大學城各個高校就業指導中心
活動背景：由於高校不斷的擴招，大學生人數迅速的增長，大學畢業生也越來越普遍，而在這種情況下，社會對人才的需求量和提供的崗位卻沒有同步增長，因此就業就成了大學畢業生面臨的乙個挑戰。很多大學畢業生也成了「月光族」、「啃老族」，很多人畢業就等於失業。
活動目的：希望通過對大學畢業生就業現狀的了解和分析，總結出一些影響畢業生就業的因素，並對在讀大學生提出建議。
活動時間：6月22號
活動形式：走訪、諮詢、查閱資料
訪問物件：大學城內各高校就業指導中心
活動前準備：
1、了解各高校就業指導中心的具體位置和上班時間；
2、明確所要獲得的資訊，準備好問題；
3、做好人員分配，每個小組按照計畫負責進行自己的訪談；
4、與各就業指導中心取得聯絡後，並協商好走訪的時間。
活動流程：
1、各小組事先確定時間，準時出發，走訪自己負責的就業指導中心；
2、向就業指導中心的老師了解近年應屆畢業生的就業情況；
3、向就業指導中心詢問近年來應屆畢業生就業情況的資料；
4、查閱並初步分析大學畢業生的就業情況，並做好筆錄；
5、彙總各個小組取得的資料並做最後的分析；
6、將最後的分析結果以調查報告形式呈現出來。
注意事項：
1、活動前必須明確自己的目的，以高效快速的完成任務；
2、帶齊需要用到的物品（如筆、筆記本等）；
3、分析的時候注意整體與區域性相結合，不要妄下結論。
三、參觀了解企業,實踐成就就業
調研背景：2023年以來，受國際上金融危機的影響，就業問題特別是大學生就業問題越來越嚴峻，引起了社會各界的普遍關注。畢業即意味著失業這一問題逐年凸顯，不斷衝擊著學生們的敏感神經。
因此，越來越多的學生徘徊在畢業與考研的決策之間，一方面是因為嚴峻的就業形勢，另一方面，對企業的不了解也是影響其判斷的重要原因之一。有鑑於此，結合我們自身專業特點，希望通過本次對相關企業的調研活動能夠讓在校生提前了解就業情況，增強就業意識和就業能力，從中了解、獲得一些有用資訊來修正我們在校生的發展方向、明確當前我們存在的問題、確定奮鬥目標，讓同學們對自己能有更清晰的定位以及做出更加明智的選擇。
調研隊策劃書
一 活動背景 為畢業生就業調查市場 企業情況，由就業創業聯合會新聞編輯部組織成立。在校內畢業生群體中及校外企業中進行活動，讓我院畢業生可以未出校門就能了解社會或社會即可了解我院畢業生。二 活動目的及意義 拓寬畢業生就業渠道，解決我院畢業生就業難問題。及時向畢業生反饋校外企業動態，避免應聘時畢業生兩眼...
策劃書 企業公關策劃書
企業公關策劃書 1.企業生產的產品 2.事件經過 3.策劃的目的 簡介 xx，及需要處理的危機 1 品牌優勢 2 問題點 1 權威部門的反應 2 消費者的反應 3 商家的反應 3 機會點 1 權威部門的反應 2 相關規定 一 讓目標消費者知道目前的正宗涼茶加多寶就是以前的紅罐王老吉，通過一系列的公關...
下鄉調研活動策劃書
書主辦單位 重慶郵電大學移通學院大煥城市化戰略研究會 承辦單位 重慶郵電大學移通學院大煥城市化戰略研究會 目錄1 活動主題 2 活動背景 3 活動目的 4 活動時間 5 活動地點 6 活動人員 7 活動物件 8 活動步驟 9 應急預案 10 注意事項 11 經費預算 12 附錄 一 活動主題 感受鄉...