山東新公升實業發展有限責任公司矸石熱電廠
熱電發【2016】 號
山東新公升實業發展有限責任公司矸石熱電廠
關於印發《勞動防護用品管理制度》的通知
廠屬各車間、部室：
為進一步提高我廠幹部職工安全意識，提高安全管理水平，建立安全生產長效機制，確保安全生產，根據國家有關法律、法規和上級要求,特制定《山東新公升實業發展有限責任公司矸石熱電廠勞動防護用品管理制度》現予以印發，各車間、部室要認真學習並嚴格執行。
二〇一六年一月一日
山東新公升實業發展有限責任公司
第一章總則
為了保護員工的身體健康與安全,防止發生**事故，加強對員工的個人防護，保證勞動防護用品及時發放，特制定本規定。
第二章員工個人防護用品發放範圍和原則
一、發放範圍：
1、從事高溫、輻射或低溫操作者。
2、從事有燒、燙傷或機械傷害危險操作者。
3、從事散發毒性、刺激性、感染性等有害氣體和粉塵等有害作業的操作者。
4、從事腐蝕、潮濕或苦髒崗位操作者。
5、從事高空或溼式作業的操作者。
6、從事有可能受到電擊、電傷等危險的電氣操作者。
7、從事有強雜訊或可能令人窒息作業的的操作者。
8、從事有磨損和油灰等汙染作業的操作者。
9、從事露天作業而必須在雨中堅持生產的作業者。
10、凡是在嚴寒氣候中，從事露天作業連續時間超過4小時的作業者。
11、其他需要個人勞動防護用品的作業者。
二、發放原則：
1、按照不同工種、不同勞動條件，發給員工個人勞動防護用品
2、嚴格執行國家和電廠規定的發放標準，不得任意擴大發放範圍和提高標準。
3、禁止將勞動防護用品折合現金發給個人，發放的勞動防護用品，不准轉送、轉賣。
第三章發放使用標準
1、發放、使用管理標準，按國家和電廠規定的定額發放標準執行。
2、新工種、新專案需新增的勞動防護用品應結合電廠實際情況，制定發放使用標準。
第四章勞動防護用品的使用規定
一、勞動防護用品，不同工種不同標準，不同條件不同規定，不搞平均主義，充分發揮防護用品的作用，防止浪費。
二、勞動防護用品是保護員工在生產工作中的安全與健康的一項輔助措施，必須按規定正確佩戴使用，保證安全。
三、基層幹部按管轄的主要崗位標準發給勞動防護用品。使用期限按規定標準執行。
四、臨時工作人員的防護用品按同類工種標準執行。
五、實習生、代培人員必須按規定使用勞動防護用品，用品由實習單位提供，費用按協議規定處理。
六、進入生產現場從事生產作業，必須認真穿戴好勞動防護用品。
七、勞動防護用品使用按從事崗位的實際生產時間計算，期滿後以舊換新。
八、備用的勞動防護用品要專人保管。
九、員工調出時，個人勞動防護用品一律由單位收回；員工單位內部調動時，個人勞動防護用品轉交新單位；工種變動時，原工種和新工種標準之間的差別按實際情況增減。
第五章勞動防護用品管理部門職責
一、安監站：
1、對勞動防護用品質量、款式、標準執行及使用情況進行監督檢查。
2、根據國家、省、市及行業規定標準結合電廠實際情況修訂勞動防護用品使用、發放標準和管理辦法。
3、如發現質量款式等不符合要求，有權指令停止發放和退回。
4、安監站負責對領用勞動防護用品的審批。
二、**部：
1、必須採購符合國家標準要求的勞動防護用品。
2、特種勞動防護用品的計畫採購需經審批同意方可採購。
3、要認真按勞動防護用品標準、規格、款式、質量要求對入庫勞動防護用品進行檢查，不符合標準不准入庫和發放。
4、發現勞動防護用品質量問題時，要報採購部門及時進行處理。
5、對庫內勞動防護用品要認真保管，做好防潮、防雨等事項。保持良好通風，防止勞動防護用品損壞。
三、財務部門：
1、按電廠年度（季度）勞動防護用品的預算計畫，及時提供勞動防護用品經費。
2、建立勞動防護用品專款專用台賬。
五、其他部門：
1、各車間提供工種及人數，對改換工種人員辦理手續。
2、車間在每月底將需使用的勞保用品報**部，**部按計畫定額採購。
勞動防護用品管理制度
勞動防護用品，是指在勞動過程中為了保護勞動者免遭或減輕事故傷害和職業危害，而由用人單位無償提供給個人穿 佩 戴的用品，是保障職工安全和健康的一種預防性輔助措施，不是生活福利待遇。用人單位應根據企業安全生產 防止職業性傷害的需要，按照不同工種 不同勞動條件，發給職工個人的勞動防護用品。用人單位應指導 ...
勞動防護用品管理制度
為認真貫徹落實安全生產法 國家安監總局關於 勞動防護用品監督管理規定 等有關勞動防護用品管理的法律 法規，加強勞動防護用品管理，強化員工勞動防護，保障員工生命健康安全，結合公司實際，制定勞動防護用管理制度，有關單位必須認真執行。一 總則 1 本制度所稱勞動防護用品是指由公司為員工配備的，使其在勞動過...
勞動防護用品管理制度
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