G2019職位JD2023年重點崗位說明

2021-03-04 03:20:37 字數 1046 閱讀 9301

以下兩個職位都要求候選人有很強的資料分析的能力

拓展經理 (北京、西安、瀋陽)

工作職責:

1、負責華東地區業務拓展工作,包括開發新的店鋪及加盟客戶。

2、客戶關係的日常維護(包括加盟商和商場)。

3、負責部門整理績效管理和人員發展。

4、內部運作管理,預算的分配和使用,工作的協調和溝通。

任職要求:

1、教育程度:正規大專以上學歷。

2、經驗要求:熟悉華北地區服裝零售市場,國內外知名服裝品牌四年或以上業務拓展工作經驗。

3、素質要求:熟悉各種商業法律法規,能編寫和審核各種經濟合同。

良好的資料分析能力,熟悉各辦公軟體的使用。

具有很強的談判及溝通能力,能夠承受工作壓力。

具有很強的工作責任心。

4、其他:流利國語,基本的英語讀寫能力,能進行簡單的粵語交流更佳。

西安:hrm下週去西安,如有合適的候選人可以推過來見見;

北京現在沒有人,是hrm的任務,有的話趕緊推,我也算是幫領導忙啦;

瀋陽是分配到我頭上的,可以優先幫我找哈。

這個職位薪資:北京1.5w;外埠的1.2-1.3w,如果特別優秀的,可以有浮動。

營運經理(北京、西安)

崗位職責:

1、帶領所負責區域的零售同事努力實現公司所定之銷售目標

2、管理所負責區域每個店鋪的p&l, 通過提公升生意,減低運營費用等提公升每個店鋪的盈利。

3、為所負責區域的每個店鋪制定科學的銷售計畫,季度目標,並圍繞目標制定相應的行動計畫。

4、檢查所負責區域每個店鋪的貨品陳列,店鋪形象,裝修,配貨等。

5、根據實際情況制定業務拓展計畫並執行。

崗位要求:

1、大專以上學歷,市場營銷、工商管理、經濟類專業畢業;

2、五年以上市場營銷及店鋪營運管理經驗,三年以上經理職位經驗;

3、優秀的溝通能力,有一定的客戶及經銷商資源;

4、敏感的市場洞察力,能及時**市場前景;

5、良好的英語讀寫聽說及電腦操作能力。

這個職位的薪資:北京的1.5w,外埠的1.2-1.3w,也可以有浮動。

2023年安全工作控制重

在堅持2010年行之有效的管理制度和辦法的基礎上,鞏固 發展 創新 提高,突出五方面的工作重點。即頂板 瓦斯 機電 運輸 防治水。一 頂板方面 深化礦井頂板管理專項整治。嚴格作業規程編寫 審批和貫徹,保證規程有效地指導生產 保證液壓支架 單體液壓支柱的初撐力和錨桿 錨索的初錨力,加強頂板礦壓觀測,提...

2023年重要事件

2月13日 2月23日 2013年第二十五屆大學生冬季運動會在盧布爾雅娜舉機行。3月23日 第一次世界各大組織在南韓釜山舉行。4月 預計台灣台北捷運17號線的客運中心 古口路段將於本月底完工通車。5月 武漢地鐵2號線的常青花園 森林公園將於本月完工通車。5月12日 紀念汶川大 5周年。7月1日 香港...

2023年工作簡要總結及2023年工作重點

下石節煤礦工會 今年以來,礦工會在上級組織和礦黨委的正確領導下,在礦行政的大力支援下,認真貫徹礦 四會 和礦區工會八屆二十一次全委會精神,深入學習十七屆五中 六中全會精神,貫徹落實科學發展觀,圍繞礦中心工作,不斷強化工會組織建設,加強職工隊伍教育,豐富礦區職工文體生活,狠抓群眾安全工作,注重建家創新...