學生管理工作總結

2021-03-04 03:11:46 字數 5624 閱讀 8880

在過去的一年中,我係以職業道德去感化學生,去關愛學生,去教育學生,去教育學生,去薰陶學生,不以索取為目的,只以教育為根本。我係為了達到培養學生「勤奮、求實、進取、創新」的精神目的,針對本系特點,在學生處的指導和大力支援下,除了對2004級新生進行思想教育、素質教育外,更加強了紀律、學風方面的管理,本著「一切為了學生,為了一切學生,學生為了一切」的指導思想,開展了一系列的工作,並取得了一定的成效。現將這一年的工作總結如下:

一、我係學生情況簡介

我係現有7個班,其中5個小教大專班,2個普高理科班。而小教大專的生源較差,除01小教是經過考試選拔外,其他4個班都是未經挑選,未經考試的。大部分可以說是初中未能公升學所留下的差生,紀律鬆散,曠課遲到現象嚴重,學習氣氛差。

因此造成學生管理難度加大,而且我係教師僅有十人,其中兩名為試驗教師,七名為任課教師(包括正、副主任,沒有專職書記,沒有專職系學生幹事和教務秘書),一名為科研教師。其中七名都當了班主任,正、副主任都擔任04小教班班主任。

二、常規管理

(一)、領導帶頭,老師自覺,齊心協力抓好學生管理工作。

1、系主任、副主任、學生幹事都擔任小教大專班的班主任,把班上工作抓好。其他老師如黃文金、符智榮、劉淑範、彭楓均當乙個班的班主任。各位老師均根據本班實際情況制定了班級班規,平時表現與獎學金掛鉤,促進學生的學習積極性。

2、根據實際情況,採取相關措施,調動全系教師。上半年全系老師晚自習輪流值勤,考核學生晚自習出勤情況,做到登記到人,並通知班主任,由班主任找該學生次日談話。下半年由於天氣漸冷,為了防止學生遲到,全系班主任教師上午8:

00鐘第一節課輪流值勤,考核學生出勤情況,同樣做到有詳細統計,並通知班主任,由班主任找違紀學生談話,使其改正。每天晚上,班主任教師為了準確掌握自習情況,防止突發事件發生,都自覺到教室查勤,查紀律,在辦公室辦公。每天工作到9:

30以後。有效地督促了學生學習、控制了學生突發事件的發生頻率、訓練了學生普通話、提高了學生出勤率、加強了學生的紀律觀念。

3、抓好系學生會一日常規管理,與老師的值勤統計相結合,在黑板上公布計分,增加透明度。為了加強學生常規管理,系學生會、團總支根據學院的有關規定制定了一系列的制度、措施並用**方式統計,如《班級考勤制度》、《教室衛生制度》、《晚自習考勤》、《寢室衛生檢查》、《寢室就寢檢查》。還制定了相關的值班表,做到天天有人查,天天有記錄,每星期有彙總,每星期有上報,每星期有公布。

(二)、狠抓學生的思想工作,淨化靈魂,講道德與社會不良風氣爭奪青少年。

1、為了讓他們能自覺的遵守學院的紀律,自覺的學習,我們系教師都在白天沒課時不定期的查堂。並與任課教師密切聯絡,了解上課情況。有事就馬上處理或課後找學生談話,嚴重的話就與其家長聯絡,共同教育。

全系談話次數,**聯絡次數,無法統計,估計達千餘次有餘。

2、為了防止學生無故缺寢,嚴格執行學院的有關請假制度,並在由系學生會天天查寢的基礎上,我係教師每星期在晚上學生就寢後不定期查寢。

3、不定時地到附近網咖檢視有沒有我係的學生。引導學生認識網咖的作用和危害,為了了解學生的思想動態,掌握情況,符智榮等多位老師把本班學生的**號和**記下來。教室裡找不到就到網上找,**找。

通過**進行交談,排除學生面對面的心理顧忌,了解學生的思想動態。

4、發現問題就做深入細仔的思想工作,苦口婆心,引導學生。開學時老師們就做了調查問卷,有的班每週寫周記,了解學生思想動態,班主任找學生談話,與家長聯絡不知多少回。

還不定時開主題班會、除學院要求的主題班會外,每個班都根據具體情況、本班需要,開展主題班會和活動如「三下鄉」活動、普通話比賽活動、安排高年級同學到小教班任助理班主任,安排高年級同學到小教班上課。通過這些措施既提高了學生的能力,也融洽了全系教師與學生們的關係。

5、每週日例會。系領導、幹事、班主任、學生幹部已形成慣例。進行每週總結,發現問題並及時解決存在的問題,布置下週工作。

(三)、積極開展有益活動,增加師生凝聚力

上半年:

(1)班級普通話演講比賽→系→學院,內容:公民道德建設的重要性、我怎樣度過我的學生生活。

(2)班級籃球賽;

(3)學生座談會。

下半年:

(1)「迎新籃球賽」;

(2)「青春風彩」個人展示晚會;

(3)學生座談會;

(4)院級運動會;

(5)第二屆院級藝術節;

(6)系學生會、團總支選舉大會。

通過一年一度的學生會團總支幹部竟選,無形中樹立標兵,通過改選,學生會團總支工作煥然一新。凡是學院布置下的競賽活動,克服困難,師生同心協力,取得了可喜成績。

2023年係在各項活動中獲獎情況如下:

比賽名稱獎項類別獎項檔次獲獎數

首屆院普通話大賽個人二等獎1

首屆院普通話大賽個人三等獎1

院級籃球賽系(男子)第4名1

院級籃球賽系(女子)第5名1

田徑運動會繫總分第二名1

田徑運動會繫入場式獎1

田徑運動會繫體育道德風尚獎1

藝術節系一等獎1

藝術節系二等獎1

藝術節系三等獎1

藝術節系優勝獎1

藝術節系組織獎1

藝術節個人最佳朗誦獎1

三、行為管理

一名合格的大學生不但要擁有豐富的文化知識,而且還要行為規範、舉止大方、彬彬有禮,這樣才能體現出現代大學生的風貌。「沒有規矩,不成方圓」,我院已制定了涉及大學生日常行為管理各個方面的《學生手冊》,我係為更好的實施該條例,在帶領學生認真學習條例的基礎上,又進行了一些深入的工作。如:

1、學風管理

人常說:教育要從娃娃抓起。那麼大學的學風教育就應從入學開始抓緊、抓實。

學生軍訓結束開始上課以後,.我們重點開始抓學生的上課出勤情況及遲到早退情況,並對重點學生進行重點教育。最終基本杜絕了遲到早退的情況,並保證了較高的上課出勤率,從而使學風有所改善。

2、衛生管理

衛生方面的管理主要側重於學生的宿舍衛生管理,每個宿舍都設有寢室長,主要負責寢室的衛生打掃工作,安排每天的值日生,並監督值日生的工作。不定期的對寢室進行抽查,從而保證了學生寢室良好的衛生狀況。

3、考風管理

有關於考風的管理是學校常抓不懈的一塊學生工作,由於學生在每學期都要考試,所以,我們在考前一周就開始對學生開展了考風的教育。主要是要學生從思想上有正確的認識,認識到學習是要學到真正的知識,而不是在混一張文憑。只有頭腦有足夠的知識來武裝,無論走到**都不會蹩手蹩腳。

學生一旦認識到這個問題就會自覺的遵守考風考紀。另外也組織學生學習《學生手冊》中關於考風考紀的規定,以及違反考風考紀應受的處罰。

四、存在問題。

1、由於學生的基礎差、素質差,厭學情結重。

2、部分學生家庭經濟困難,輟學情況時而發生。

3、仍然有不少的學生迷戀上網。

4、普高大專的管理與小教學生不同勢必影響管理。

5、任課老師管不到位,給學生管理帶來麻煩。

以上是我們系在這半年裡的工作總結,取得成績的同時,也有許多疏漏之處,請領導多提寶貴意見。我們系將在以後的工作中繼續努力,以思想教育實施方案為指導,抓好學生的思想教育和素質教育,重點加強學風建設,將學生工作做得更好!

管理工作總結

學生工作:

一、以思想教育為主導,以常規管理為基礎。

1、加強思想教育,通過利用各種場合如係學生大會、班會、學生會會議、班委幹部會議、宿舍長會、安全員和資訊員會、特困生會以及通過學生的個別談心等教育方式,強調勤奮學習、提高技能的重要性,激發了學生的自覺性和積極性。

2、高度重視學生的一日常規檢查及時公布檢查結果,定期進行總結、評比、表彰。

3、加強學生宿舍的檢查管理,重點放在在女生就寢方面,定期做好了學生宿舍的防火安全檢查。

4、以學生學習管理為中心,特別是加強了日常課堂教學檢查,密切關注學生的上課情況,做到每天按時檢查,及時記錄、及時反饋、及時教育,不留後患。

5、開展了多項評比活動,激發了學生的參與意識和主人翁意識,培養學生的集體精神和社會責任感,豐富和調節學生的學習和課外生活。如琴房文化建設、宿舍文化建設、教室文化建設,有針對性地進行專業基本功成果匯報或展示活動。

6、積極探索學生工作模式,轉變管理理念,由被動消極型向主動型、教育型、服務型模式轉變,在管理工作中,做學生的朋友和嚮導。

7、做好獎學金的評定評選工作,做到公平、公正、公開。

二、以學風建設為中心,調動一切力量,積極營造濃厚的學習和苦練專業基本功的良好氛圍。

1、從宣傳教育入手,加強學風建設。經常有針對性地組織學生學習《學生手冊》,不斷引導學生理解、支援、遵守、宣傳學校的各項規章制度,把大學生的生活轉向以學習和綜合素質及能力的培養為心。

2、嚴肅考風和考紀。只有學生平時認真地學了,各項知識和技能才會掌握得牢固,在各項考核中對自己才會有信心,避免產生作弊等不良念頭。利用學生專轉本的機會,及時引導學生向更高的目標努力,激發學生的學習熱情。

3、學生管理工作必須與教學管理工作緊密配合。做好各教研室和教師的思想交流工作,爭取讓每一位教師都能參與學生管理,在平常的教學課堂中滲透德育。

4、利用系團總支、學生會的優勢,積極開展了形式多樣、以展示我係專業特色為中心的競賽活動。如歌曲演唱比賽、鋼琴表演賽、畫展、專業基礎知識競賽等系列活動,不斷提公升活動的層次和品位。

5、充分發揮學生黨員和學生骨幹的積極作用。教育他們帶頭執行學校有關規定,積極帶動身邊的同學,把平時的時間和精力投入到學業中去。

三、嚴肅校紀校規,加強對學生管理制度的宣傳,嚴格執行有關制度。

賞罰分明是一項有效的管事手段。實行嚴格的考勤管理制度,對在學習等方面表現優秀的同學大力表彰獎勵。同時對屢教不改,嚴重違反校紀校規及學籍管理規定的學生,要嚴肅處理,堅決遏止不良風氣的蔓延,為培養合格人才營造良好氛圍。

四、採取多種措施,使計算機等級考試、英語等級考試以及專公升本通過率有所突破。

建立激勵機制,個別教育和個別輔導等手段,有重點有目標地去培養和突破。

五、對學生開展了學術講座或專業觀摩、安全教育及有關大學生人生觀教育講座。

鼓勵學生積極參加專業技能實踐活動為本系學生開辦專業的**會、畫展、演唱會、基本功匯報會和文藝演出創造條件。

六、完善學生管理制度,推進學生工作的制度化、程式化、規範化建設。

1、在廣泛調研、結合我係學生專業特點的基礎上,結合當前實行的輔導員管理制度,不斷研討和完善了學生工作制度,不斷健全了學生工作制度體系,保證了各項學生工作有章可循。

2、建立科學、便捷、公開的學生工作程式,把對學生的管理和教育工作置於全體學生的監督之下。

七、重視學生幹部的指導和管理,做好學生幹部的換屆選拔工作。

1、加大對學生幹部的教育培訓力度,定期對學生主要幹部、學生會幹部等進行培訓。不斷提高學生幹部的管理水平。

2、強化學生幹部的監督和管理,樹立學生幹部的良好形象。

3、嚴格程式,堅持標準,做好學生幹部的換屆工作。

八、做好新生軍訓及吸收新生的入學教育工作,引導新生學習、生活和思想步入正軌。

1、加強新生的一日常規教育,加強學生手冊的學習。

2、加強了對新生進行學習和專業訓練引導教育,培養良好的學生和生活習慣。

九、圍繞學生成才的需要,探索建立了系級學生工作的服務體系。

1、積極開展有針對性的畢業就業指導工作,舉辦專題的知識講座,為畢業生的求職、擇業牽線搭橋。

2、利用學校學生助學體系,開展有針對性的資助工作。認真調查研究,建立我係特困生檔案,同時對部分欠費學生情況進行全面了解,做到不打擊、不歧視,耐心細緻地做好說服工作,為學校收費難這項工作盡到乙份力量。

3、做好學生中特殊群體的工作。認真做好大學生的心理健康教育和諮詢服務工

作,充分利用學校學生心理工作室,引導學生進行心理諮詢和心理調適。確保同

學保持健康的身心狀態和學習狀態。對少數在思想和心理等方面明顯有障礙的問

題生,及時進行輸導和耐心地教育,避免意外事件的產生,確保他們順利完成大學學業

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