關於發展黨員和黨員隊伍管理工作的
自查自糾工作報告
縣直工委：
根據縣直工委《關於開展發展黨員和黨員隊伍管理工作全面自查自糾活動的通知》精神，現就***局發展黨員和黨員隊伍管理工作自查自糾情況報告如下：
一、黨員發展情況
***x黨支部共有黨員16名，全部為正式黨員。根據縣直工委要求，對照檔案所列7個方面、21個自查專案，安排專門力量，抽出專門時間，逐項逐條進行自查，邊發現邊解決，理順了本單位的發展黨員和黨員隊伍管理工作。
（一）、提高認識，加強領導
局黨支部高度重視發展黨員工作，把發展黨員工作作為加強組織建設的重要措施，著力在提高組織領導的認識程度和工作力度上下功夫。多次召開支部委員會研究發展黨員工作，專題研究發展黨員工作中存在的問題和制定相關措施。對培養、教育、考察、發展、轉正等各個環節提出了要求，保證黨員發展工作正常進行和新黨員質量。
（二）、積極探索，提高水平
局黨支部每年組織一次黨員發展工作業務培訓，除學習掌握發展黨員工作的程式、要求，吃透有關黨員發展的精神等業務知識外，還針對新形勢下發展黨員工作中遇到的新情況、新問題，探索新途徑，**新方法，切實提高做好新形勢下發展黨員工作的水平。
（三）、突出重點，改善結構
針對黨員隊伍年齡、崗位等情況，局黨支部進行認真分析研究，明確了發展黨員工作思路，即重點發展在一線執法工作的中、青年同志。
（四）、堅持標準，慎重發展
在發展黨員工作中，局黨支部始終把質量放在首位，堅持質量第一，防止突擊發展。一方面注意從實際情況出發，科學制訂發展黨員工作計畫，另一方面不下達硬性指標，也不允許突擊、成批發展。尤其強調既不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內，也不把符合條件的人拒於黨外，堅持做到成熟乙個，發展乙個，真正做到從思想上入黨。
嚴格按照黨章規定的黨員標準來全面衡量發展物件，不降低標準，也不另立標準。堅持黨性原則，嚴格入黨手續。
（五）、實行公示制，把好標準關
對發展的新黨員，在支部大會討論通過之後，將新發展黨員物件有關情況進行公示，公示期為一周，支部安排專人受理群眾意見，對群眾意見認真分析，集體研究，對不符合黨員條件的發展物件，支部要重新審議，不予發展。
（六）、強化預審制，把好程式審核關
支部在發展黨員中堅持審查發展計畫，預審發展黨員材料，審查履行入黨手續，對審查過程中發現的問題，及時處理，有效地保證了發展黨員的質量。
二、黨員管理工作情況
近年來，局黨支部從實際出發，不斷改進管理方法和手段，完善管理機制，針對不同型別，不同層次黨員的特點，提出了不同的管理要求，先後制定了《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等一系列制度。
一是抓好動態管理，按照縣直工委的統一要求，對單位的黨員進行登記造冊，建立管理台賬，及時登記新流入和流出黨員情況，做到對支部黨員「人數清楚、結構清楚、分布清楚、思想狀況清楚」的「四清楚」。同時堅持流動黨員月報制度，對新流入黨員做好記錄通知其按期參加組織活動，使流動黨員無論身在何處都處在黨組織的教育、管理和監督之下。
二是建立健全定期思想匯報制度，支部定期聽取黨員的思想、工作、學習、生活和紀律情況匯報，要求流出黨員每季度以信函、**等方式向支部匯報一次思想、學習、工作和生活表現情況。
三是建立健全民主評議制度，黨支部每年對黨員情況進行綜合分析和民主評議，對綜合民主評議優秀的黨員給予表彰獎勵。
四是強化關愛幫扶。黨支部注重與黨員雙同溝通，及時掌握他們的生活工作情況，了解他們「想什麼、幹什麼、要什麼」，並協助有關部門幫助解決好實際困難和問題。針對退休老黨員，做好慰問工作，組織廣大黨員幹部開展訪貧送溫暖活動。
五是加大典型引教，支部通過單位宣傳欄、網路等媒介，抓好黨員管理服務工作典型經驗和先進事蹟的宣傳報道，以典型引教廣大黨員在工作、生活中比學趕超，爭先進、比貢獻，促進先鋒模範作用發揮。
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2023年5月8日
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