公司為了使我們的團隊工作中更團結、更堅強、更具有競爭力,能夠更好地適應無限變化的市場環境,特地在楊柳青莊園組織了此次訓練，通過此次訓練,我們深深理解到要想成功必須要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數次的跌倒與反省凝聚而成的。在簡單積極的訓練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到乙個團隊是要經過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我帶來的感受頗深:
人的一生體會有很多，經過一天的素質拓展活動，沒想到會帶給我那麼的體會和人生的寶貴經驗，一直帶著好奇與猜測度過了短暫的一天，我帶著無盡的感慨和收穫滿載歸來。以前我對「素質拓展」並不是很清楚，通過這一天下來，我才明白原來這種活動是一種考驗人的意志和智慧型，挖掘人的潛能，培養團隊協作精神的運動。由於時間有限，我們參加的專案並不很多，但是正是這幾個小小的專案，讓我體會到了團隊合作的重要性。
到了基地後,經過簡短報數分組.每支隊伍都出色地制定了自己隊伍隊訓、隊名，展示了本隊伍的才智魄力和精神風貌。我們三隊的隊名是「陽光夢之隊」,口號乃:
挑戰自我，永不放棄！隊歌是好漢陽光夢之隊歌。大家一起高聲回答「好」、「很好」、「非常好」，振興士氣，鼓舞鬥志。
團隊熱身活動加深了學員之間的相互了解，消除緊張，以便輕鬆愉悅的投入到各項培訓活動中去。經過這樣的組合後大家彼此得到了一定的了解和鼓舞，這為接下來的團隊活動打下了基礎。其中穿越紅外線、無敵烽火輪等專案給我留下了深刻的印象。
帶給我頗多的感受。
是啊，每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長，上學是，工作也是。通過這次野外團隊拓展訓練活動，讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。
乙個優秀的團隊必須有明確的目標。只有設定明確的目標才能使乙個團隊產生共同的行動方向和行動力，這一點無論是個人或團隊在工作中必須要確立的。
乙個完美的團隊都會以團結為核心思想。在面對各種困難和挑戰時，團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。
乙個成功的團隊必須要有素質過硬的決策者，決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。面對目標團隊每個成員都會產生自己的方案，這就需要乙個領導出來，對大家的方案做決策，以確認最好的解決方案。
如若不然，大家在爭吵中浪費時間，在各自為政中浪費精力，到最後，可能團隊目標沒有完成，還是亂成一團。
計畫性是乙個團隊取得成功不可忽視因素。比如在過電網遊戲中，誰先過，誰後過，哪個隊友最後過的問題，如何過的問題都必須在事先有乙個整體的構思，只有這樣才會起到事半功倍的效果；相反，很有可能做無用工，浪費時間，重複工作，事倍功半。我們在工作中也是如此，行動之前必須先制定計畫，以避免工作的隨意性，影響工作的效率。
作為團隊的一員，我們首先必須有責任心, 明確每個人的責任，明確領導者的責任，明確整個團隊的責任。每個人都擁有了強烈的責任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待；第二我們必須有上進心，無論是專業技能的提高或者是各種知識的吸取，通過大量的學習去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力；第三必須有感恩的心，實現乙個目標不能只靠自己，而是學會互相取長補短，互相幫助，一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人，感謝你有能力去幫助別人。
在現實社會中，在工作中，我們在提倡個性張揚的同時更多強調的應該是團結與合作，不管是部門內部，還是部門之間，只有精誠團結，每乙個人把自己的全部身心交給自己的團隊，才會創造1+1>2的可能，我們的工作才會一步步躍上更新的台階.。
拓展訓練結束了，但留在心裡的震撼卻是永恆的。訓練的時間雖短，收穫卻很大。回顧在訓練中受的挑戰和磨練，感受頗深。
這次訓練，是一次身心的大洗禮，是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念；同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。
通過訓練，過去的我只知道可以去做能夠做到的，現在的我才知道有了團隊就有了堅強，我還可以去做很多想都想不到的事情；過去的我只知道團隊需要自己去奉獻，現在的我知道了自己是多麼的需要團隊的支援與鼓勵；過去的我只想要得到團隊的信任，現在的我才知道信任團隊更重要。乙個人無論做什麼事，往往能力不是決定因素，更重要的是你具不具有強烈的成功願望，有沒有鍥而不捨的意志，有沒有勇往直前的勇氣，有沒有與你共同拼搏的戰友。由此，拓展到乙個組織，整個社會，它不僅需要優秀的人才，更需要這些人才的優勢互補、密切合作，只有這樣才能走向成功，才能達到1+1大於2的結果。
總的來說，通過訓練，我的體會如下：
1、深切感受到身在集團公司的榮譽感。集團公司就像是我們的乙個大家庭，我們就是這個家庭的成員，走在路上都能感覺到路人羨慕尊敬的目光，這讓我們倍感自豪與驕傲。
2、一是團隊的力量大於個人力量之和，並且成功必須同時屬於團隊的每乙個成員。團隊的力量是巨大的，有很多事情必須同時屬於團隊的每乙個成員，有很多事情必須靠團隊裡每乙個成員相互協作、共同努力才能完成。
3、要加強企業文化建設，增強企業的向心力和凝聚力。人心齊泰山移，團結就是力量。
4、充電學習的機會。拓展培訓中的一些課程是工作過程中無法一一學習到的，這次培訓給我們增加了一次多方面學習的機會，能夠更好的全方位的提高員工的素質，帶動大家的學習勁頭。
5、無論幹什麼事都要有明確的目標。沒有明確的目標，就沒有明確的方向，不僅會浪費時間，更會一事無成。
6、關鍵時刻，要沉著冷靜，要用積極的態度去面對工作，面對人生，不斷征服它。世上無難事，只怕有心人。沒有什麼不可能完成的任務。
決不輕言放棄，多一些勇氣和毅力，很多機會就不會溜走，要相信自己。我堅信通過這次訓練，我們在今後的學習工作中會擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，團結協作，戰勝挑戰，取得優異的成績。
7、公司人性化的設計讓身心得到了極大的放鬆。平時繁忙瑣碎的工作，讓我們身在公司中卻漸漸的迷失了自我，感覺整個人就像乙個不停嘀嗒的鐘錶，只會低頭走路，不會抬頭看道。這次訓練，讓我們從無休止的工作中暫時解脫出來，身心得到了極大的放鬆，為下一步更好的工作打下了更好的基礎。
8、要上下溝通，拓展溝通渠道，確保資訊暢通，使整個活動始終處於有效的控制狀態，以做出正確的判斷和決策，否則就會貽誤戰機。
9、態度決定一切。態度決定性格，性格決定行動，行動決定習慣，習慣最終決定一切。當我們面臨困難和壓力的時候，我們最大的敵人不是前方的艱難險阻，而是我們自己，我們最難戰勝的敵人就是我們自己。
所以我們在做任何事情時，都要保持積極、樂觀的態度和勇往直前的鬥志。
總之，總之這次拓展訓練給了我一次終身難忘的經歷，我將會把這次拓展活動中所感受到的一切運用到今後的學習中去，完善到我們這個大團體，去開拓更廣闊的天地，把我們共同的人生目標進行得更好！大家在以後的工作和生活中，更應該牢固樹立團結協作精神，心朝一處想、勁朝一處使，凝人心、具人氣，有事大家一起幹、有難大家一起解決，全心全意為企業做出更大更好地貢獻，為推進企業快速度健康發展提供強有力的保障。
每個人循規蹈矩的生活，很難有機會重新思考與認識自己，拓展便為我們開啟了這道門，使我們親身體會到了那些早己熟悉的，看似平常的做人和生活的理念，真正的認識自我，勇於去嘗試新的事物，使自己具有一定的開拓創新精神。並認識到乙個團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用，資源的合理分配的重要性。團隊中個人奉獻與犧牲精神，以及有明確的目標、合理的解決方法，是乙個團隊成功達到目標的保證。
公司素質拓展心得
通過這次 培訓 訓練一些小遊戲，我們在這八天的時間裡，共同克服了乙個又乙個的困難，增強了對彼此的了解。這對於我們在今後的工作中樹立相互配合 互相支援的團隊精神和整體意識，改善人際關係，增加相互的溝通與資訊交流等是有利的。在完成遊戲時暴露了我們很多的弱點 剛開始時盲動 草率，忽略了集體的力量，在還沒有...
合邦公司拓展培訓心得
五 團隊需要核心和靈魂。沒有靈魂的團隊，就像盤散沙，不可想象。幾個集體專案如果沒有人指揮，沒有簡單的謀劃，沒有人付出和奉獻，在有限的時間裡將如何去完成？工作中又何嘗不是如此呢？團隊不僅僅是幾個人，幾十個人，甚至幾百個人，幾千個人站在一起就能稱為團隊，而且在團隊中還需要成員之間的團結，協作和默契，相互...
公司員工拓展訓練心得
2010年10月18日，相信這一天是我們久加久所有職員最難忘的一天，是我們人生中充滿意義的一天，公司為了使我們在工作中更加團結 更加堅強，更加具有凝聚力，能夠更好的提公升自我，特地為我們組織了一次拓展訓練！一天的時間裡，恐高 膽小 的我經歷了前所未有的挑戰，無論是勇氣還是毅力。信任是合作的基礎 信任...