一、控菸領導小組每週不定期組織抽查，重點檢查科室控菸制度建立與落實情況，發現問題及時督促整改。
二、各科室須認真貫徹所控菸制度，認真執行控菸規定，負責所屬區域內的控菸工作，發現前來**人員或來訪者吸菸，及時勸阻，保證控菸區內無吸菸者、無菸頭。
三、控菸區實行包乾負責，各科室負責範圍內發生吸菸現象，負責人負監管失職之責。
四、單位所有員工不得在控菸區內吸菸，也不得穿著工作服在室外吸菸區吸菸，違反者若被督查或舉報屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予通報批評並扣績效分（發現一次扣1分，發現二次扣2分，以此類推）；每年出現三次以上（含三次）違反控菸規定者，取消當年評優資格。
五、各科室實施控菸目標責任制，若抽查發現包乾負責範圍內有吸菸者或有菸頭等違反控菸規定的現象，每發現一處扣發該科室績效分1分，以此類推。
六、所有扣除的績效分由控菸領導小組根據每季的檢查結果彙總，年終根據績效考核實施方案進行績效工資扣除。
七、對無視中心禁菸制度，造成重大影響的部門或個人，將按規定進一步追究責任。
八、單位設立「優秀無菸部門（科室）獎」，在開展建立「無菸中心」活動中，未發生違反相關規定的部門（科室），年度獎勵350元。
九、對戒菸成功的員工給予發放證書，加以表彰。
十、本制度從發布之日起執行。
十一、本制度由中心控菸領導小組負責解釋。
2023年元月10日
控菸考評獎懲制度
寧德市海洋與漁業局控菸考評獎懲制度 一 考核 全面禁菸是我局建立文明單位的一項重要舉措，全體職工自覺遵守我局控菸工作的各項規章制度。控菸辦公室在控菸領導小組領導下，負責全域性的控菸工作，每週不定期組織檢查，重點檢查科室控菸制度的執行和控菸工作的落實情況，發現問題及時向相關科室反饋並要及時整改。二 獎...
控菸考評獎懲制度
為了創造良好的無菸環境，培養職工健康的行為與習慣，保障廣大職工身心健康，特制定本制度 1 認真學習和貫徹關於禁菸的規定,在社群衛生站內做好禁菸的宣傳工作。站內所有公共場所均禁止吸菸，並設有醒目的禁菸標誌。2 職工嚴禁在工作場所吸菸。衛生站工作區以內，任何場所均為無菸區，不放置菸具，不相互敬菸。抽查中...
控菸考評獎懲制度
八達營鄉衛生院 一 考核 控菸辦公室在醫院控菸領導小組領導下，負責全院的控菸考核工作，不定期組織檢查考核，並通報結果 各科室負責人負責本科的控菸工作及所在區域的控菸工作。各科室須認真貫徹八達營鄉衛生院控菸規定，認真執行本院的控菸制度，負責所屬區域內的控菸工作，發現同事吸菸，及時勸阻，保證控菸區內無吸...