第1題團體諮詢中，行動的技術主要包括
a.提問、聯結、傾聽、複述、示範
b.傾聽、複述、澄清、溝通、促動
c.解釋、聯結、澄清、溝通、鼓勵
d.提問、麵質、調停、聚焦、示範
答案:d
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題目分數：2
第2題在影響來訪者的技術中講出有關自己的資訊與來訪者共同分享，屬於a.資訊的提供技術
b.自我暴露技術
c.邏輯推理技術
d.情感反應技術
答案:b
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題目分數：2
第3題職業指導人員與服務物件的關係，其根本性質是a.諮詢關係
b.領導關係
c.同事關係
d.朋友關係
答案:a
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題目分數：2
第4題團體諮詢成熟階段主要任務是
a.使成員間相互交往，盡快熟悉建立信任感等b.處理成員的焦慮與期待，能有效解決其消極情緒c.
鼓勵成員探索個人的價值觀與行為，深化認識，解決問題等d.使學員能夠面對即將分離的事實，協助其整理歸納所學，引導其健康成長答案:c
您的答案：d
題目分數：2
第5題卡瓦納把沉默技術分為三種形式，不包含下列哪一種a.創造性沉默
b.自發性沉默
c.立即性沉默
d.衝突性沉默
答案:c
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題目分數：2
第6題把團體諮詢的主題集中到與團體有關的內容上，是哪一種行動的技術a.提問技術
b.麵質技術
c.調停技術
d.聚焦技術
答案:d
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題目分數：2
第7題在團體諮詢的互動技術中，團體指導者採取措施促使團體成員共同參與的技術，稱為
a.促動
b.聯結
c.解釋
d.鼓勵
答案:a
您的答案：b
題目分數：2
第8題下列哪個選項不屬於測評的理論基礎
a.人的心理素質具有差異性、相對穩定性和可測性b.人員素質測評是客觀的、間接的和相對的測量c.科學的測評是基於統計規律之上的
d.心理動力理論和行為理論
答案:d
您的答案：a
題目分數：2
第9題下列關於團體諮詢的價值，不準確的選項是
a.影響廣泛
b.效率高
c.效果容易鞏固
d.成本低
答案:d
您的答案：c
題目分數：2
第10題
( )不屬於團體諮詢中的反應技術？
a.傾聽
b.複述
c.澄清
d.解釋
答案:c
您的答案：d
題目分數：2
殘疾人就業諮詢與指導基礎判斷題
作業第1題按照霍蘭德的人格 職業型別學說，運輸工屬於現實型人格型別。答案 正確 您的答案 正確 題目分數 2 第2題對來訪者的話，諮詢員用 嗯 噢 還有嗎？來回答，這種方式屬於情感反應技術。答案 錯誤 您的答案 錯誤 題目分數 2 第3題在個體諮詢影響來訪者的技術中，如果 就會 是邏輯推理技術的通常...
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個人與團隊管理 課程考核 2012年春期末複習材料 1.關於頭腦風暴法的第二個階段，做法不正確的是 對那些提出荒謬想法的人進行批評教育 2.劉總是團隊的領導者，近期舉行了一次會議，他是會議主持人。針對最近出現的問題，讓大家提出各種解決問題的想法，不管想法多麼離奇。劉總規定在其他團隊成員發表自己的想法...
殘疾人就業指導員考試論述題答案
2 請闡述您是如何開展工作的，並列舉在工作中遇到的主要困難和問題，請選擇乙個較為典型的例子加以說明。8分，以上 答 殘疾人就業需求和就業現狀之間的矛盾還是十分突出。我鎮趙某，因肢體殘疾，找工作時遇到很多困難，許多企業都表示不願意接受殘疾人，自主創業又沒有合適的專案與資金，無奈之中找到我，在分析了趙某...