班幹部選舉制度

第十五條為了充分提高班級成員的主人翁意識，調動班幹部的工作積極性，增強班級工作的透明度，確保本班同學在校期間學習、生活的連續性、整體性，並保證班委選舉的規範性、公平性和班級同學的積極性，特制訂班委（團支部、隊委）選舉制度。

1、符合以下條件者方具有被選舉權：

（1）、具有較高的思想道德水平，關心集體，具有較強的集體主義觀和責任感。

（2）、具有較強的組織管理能力和吃苦耐勞精神。

（3）、具有良好的群眾基礎。

（4）、具有較強的上進心。

（5）、竟聘班長、團支書者上學期期末考試成績排名在班級前名且無不及格課程；竟聘其他班委者，上學期期末考試成績排名在班級名且不及格課程不得超過1門。

（6）、上學期無被處分記錄。

（7）、選舉時實到的該班同學才具有選舉權。

（8）、

2、選舉方式：

（1）、班（團、隊）幹部民主選舉大會每學年舉行一次。班委選舉時，班級每個成員都有權利參加競選，先由本人提出申請，並在全班發表競選演說。團（隊）幹部選舉時，由全體團員（少先隊員）參加，每名團（隊）員都有權利參加競選。

選舉班委前必須經班主任同意。

（2）、選舉舉行時，參與投票的人數必須達到應到總人數的2/3以上（含2/3）；

（3）、班委人數須控制在6-8名。除班長、團支書外，其他班委的職責與稱謂由班主任和前任班委商議決定。

被選舉人需要先由本人提出申請，並在全班發表競選演說，並接受班級成員提問。

（3）、根據自薦者演說及提問情況，確定候選人。根據班級情況可以實行等額選舉或差額選舉。

（4）、實行無記名投票，當場唱票，按選票由多到少的順序為準。應由超過全體人員4/5的同學對參加選舉的人員進行無記名投票選舉。

（5）、由班級推薦的記票人和監票人（不少於四人）當場記票。

（6）、班長和團支書選舉時，得票數最高候選人的得票數需達到班級實到人數的半數以上（含半數）才能擔任相關職務。若第一輪選舉時，得票數最高候選人的票數未達到半數，須在得票數最高的兩名候選人中進行第二輪選舉，得票數高的即當選。其他班委選舉時，得票數最高的候選人即當選。

（7）、在候選人條件相當的前提下，要考慮到男、女生比例合理。

（8）、選出的新一屆班委有乙個考察期，考察合格的繼續工作，不合格者另處理。

（9）、新生原則上須在第一學期第六周前完成班委改選；其他年級必須在期中考試前完成選舉。若本班2/3以上同學（含2/3）要求不改選，原班（團、隊）委可連任。如為換屆選舉，以上工作由原任班委組織、監督、完成。

（10）、

3、選舉紀律：

（1）、少數服從多數，如爭議較大，班主任有終結權。如果發現有採取不正當手段競爭者,取消其競選資格。

（2）、當選的班級幹部學習成績必須排在班級前，達不到標準自動辭職。

（3）、每學期末班級全體同學對班級幹部進行不記名民主測評，如果不滿意率達50%者自動辭職。

4、任職期限：當選人如無重大失誤，任期一年。

5、有以下情形之一者,撤銷其班幹部職務:

（1）、本人申請不願擔任班幹部的;

（2）、學習目的不明確,學習態度不端正的;

（3）、多次違反紀律,且屢教不改的;

（4）、受學校紀律處分的;

（5）、對工作不負責任,或者不能勝任的;

（6）、有一半以上同學要求撤銷其職務的.