科教興豫戰略順利實施的關鍵在於科學合理地利用人力資源，只有充分調動各行業人才的積極性才能真正地使河南成為乙個科教大省。
近年，河南省實施了一系列方針政策以吸引人才和激勵創新，推進科技和教育事業的發展。比如，積極吸引海內外高層次人才；整合力量，重點建設一批科技創新基地和研發平台；加強**對企業科技活動的金融支援，促使企業真正成為科技創新的主體；積極打造以城市群為主體的創新網路體系；通過發展具有區域特色的支柱產業來帶動科技進步與創新；大力發展科技中介機構，促進科技成果產業化。這些措施調動了人才的積極性，使人力資源得到了較好的利用。
實行辦學體制多元化，積極發展民辦教育;落實優先發展教育的戰略,加大高中階段教育;更新觀念，創新機制，加強河南人才隊伍建設一要加大人才開發資金投入，完善投入機制;要實施高層次人才培養工程和高技能人才培養工程三要加大人才引進工作力度;建立吸引人才的「綠色通道.
從人力資源的科學管理角度來看，這一系列的措施將極大地提公升人員的積極性，促進人力資源科學合理的利用。人才是科教興豫的基礎，這些政策反映了對人力資源的重視，這些政策也為科教興豫戰略奠定了堅實的基礎。
全面落實科教興企戰略抓好抓實教育培訓工作
全面落實科教興企戰略 抓好抓實教育培訓工作 全面落實科教興企戰略，強化科技和人才支撐 是集團公司五屆一次職代會上明確提出的戰略任務，是集團公司職教系統當前和今後乙個時期的奮鬥目標，更是集團公司職教系統廣大幹部職工的光榮使命。要切實增強做好職教工作的緊迫感。職工教育培訓工作是提高職工隊伍素質 增強企業...
豫興中學城鄉教師交流工作總結
城鄉教師交流工作總結鄭東 新區豫興 中學2015年6月5日 城鄉教師交流是促進教育教學 教育科研改革的一項重要舉措。這項活動的開展，有利於提高教師的綜合能力，有利於相互取長補短，特別是對於教育教學 教研教改工作的推進，起到不可估量的重要作用。派到我校交流的教師有四人，鄭州九十四中的有兩人，分別是教計...
豫興姚灣小學2023年秋季少先隊工作總結
本學期我校通過深化少先隊各項活動，加強少先隊的基礎建設，全面提高少年兒童的綜合素質，全面推進我校的少先隊工作，開創我校少先隊工作的新局面。一學期來，我校少先隊緊緊圍繞工作目標，擺正少先隊位置，加強少先隊工作，帶動少先隊員們全面加強思想道德建設，深入開展豐富多彩的主題教育活動和少先隊活動課，繼續加強道...