安全生產目標管理制度

2023-01-22 02:21:04 字數 767 閱讀 4391

企業安全生產方面的目標是企業整個發展目標體系的重要組成部份,是企業發展的重要目標。安全生產目標的設定是安全生產目標管理的核心 。

一、企業的生產目標由法定代表人和管理人員共同制定,做到雙贏,安全生產人人有責,管理人員和駕駛員要切實抓好各項安全生產操作規程和各項規章制度。

二、企業力爭年度內重大以上交通事故為零,一般交通事故控制在百分之一點五內。

三、對新需要購置的裝置和材料要由主管責任人簽字方可使用,為保障車輛的安全行駛,駕駛員維修車輛的清單應交回主管部門檢視驗收 。

四、堅持安全生產會議的考勤制度,不准遲到早退或無故不參加學習。

五、領導層需交流經驗,總結成績,部署安全工作,做到懲罰分明。

六、對一切責任事故人嚴格處理,觸犯國家法律法規的移交司法機關 。

七、配合司法部門對給企業造成重大損失的責任人進行處理、追逃。

八、發生重大交通事故應在第一時間內通知交警部門、並通知保險公司或企業車輛安全管理部門 。

九、交通事故發生時首先做到保護好現場 ,並積極參加營救受傷者。駕駛員應積極配合交警部門現場斟查和錄取口供工作。

十、企業應及時組織相關人員趕赴現場,協助交警部門做好現場保護、搶救傷員 、施救、治序、結案處理等各項工作。

十一、企業應分析事故 ,吸取教訓 ,明確責任,按照 「四不放過」 的原則,對責任人作出嚴肅處理 。

十二、如企業車輛年度內發生特重大以上交通事故,企業聘用的安全管理人員應當承擔管理責任,並扣發全年獎金,年度內發生特重大以上交通事故一次或一般交通事故二次以上的,車輛駕駛員應按照簽訂的《安全生產責任書》解除聘用合同。

安全生產目標管理制度

1.目的 為了明確安全生產任務,將安全生產融入到日常工作中去,提高員工的安全生產意識和責任,特制定本制度。2 適用範圍 本制度適用於公司安全生產目標與指標的制定 分解 實施和考核。3 職責 3.1主要負責人 3.1.1負責組織制定和修改總體和年度安全生產目標。3.1.2組織實施安全生產目標,並對安全...

安全生產目標管理制度

為確保公司安全生產 質量環境職業健康安全目標的實現。1.2.1公司最高管理者或總經理負責制定公司年度安全生產 質量環境職業健康安全目標。由總經理主持 公司領導及安委會成員參加的工作會議批准公司年度安全生產 質量環境職業健康安全目標。1.2.2管理者代表負責組織實施年度安全生產 質量環境職業健康安全目...

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一 目的 一 為明確安全目標與指標的制定 分解 實施 考核等環節內容,建立健全安全生產管理體系,落實安全生產責任,使公司安全生產目標管理規範化和制度化,確保公司安全生產目標能自上而下層層分解落實,以及自下而上層層保證實現,結合本公司實際,特制定本制度。二 適用範圍 本制度適用於公司及其所屬各部門。三...