為進一步提高安監員積極性，增強安監員責任意識，充分發揮現場監察職能，特制定績效考核辦法，井下安監員績效工資考核實行100分制，按每月實際得分結算，具體辦法如下：
1、績效工資考核實行100分制，按每月實際考核得分結算。
2、績效工資量化考核分為3部分，其中員工培訓30分，現場安全管理與勞動紀律60分，品行10分。
3、小班安監員定崗工資中的340元/人+年功工資為固定部分，按月度實際出勤和法定日予以考核，此外剩餘部分作為績效工資（）進入工資**庫進行量化考核發放。
4、當月績效得分多少，當月所拿工資就是340元/人+年功工資+績效工資得分%，以此類推。低於40分（不包括40分），當月所拿工資就是340元/人+年功工資。當月績效得分沒有的清除安監隊伍。
5、有下列之一的，發現一次月工資按340元/人+年功工資執行。
①盯班時，系統出現重傷以上及二級以上非人身事故。
②安監人員本身有三違行為的。
③安監人員利用職權與三違人員搞私下交易的、收尺收產弄虛作假的。
④安監人員有吃、拿、卡、要的。
6、具體見安監處安監員月度工資績效考核細則
另外有事請假或調班按處勞動紀律管理規定執行，請假後有年休的從年休中扣除請假天數，沒有年休的必須還班不還班就拿錢，乙個班100元，月底誰頂班付給誰。正常上班服務收費單上限不能超過60元。
煤礦安監員管理規定
行業資料 單位部門 日期 年 月 日 根據 中華人民共和國安全生產法 煤礦安全監察條例 及 煤礦安全監察員管理辦法 的相關規定，結合實際，特制定本規定。第一條煤礦駐礦安全監察員應具備下列條件 一 熱愛煤礦安全管理工作，責任心強，熟悉國家有關煤礦安全的方針 政策 法律 法規 規章 標準 規程。二 熟悉...
安監處工作職責
1 認真貫徹執行 管理部門制定的法律法規和公司根據安全特色制定的要求和規定。2 負責公司安全管理及安全保障計畫的落實。3 加強對生產的安全檢查及安全監督，並協助生產部加強車間的安全管理工作，及對重大違規的處罰。4 深入工地介入工程的安全管理，加強對工程的安全監督，並對工地施工過程中違規行為進行及時糾...
安監員崗位描述
尊敬的各位領導 同志們 大家好！我叫週飛，我在公司安監辦工作，我的崗位是安監員，現在我向大家進行崗位描述。首先，我向大家進行崗位職責描述 我的崗位職責主要有 1 貫徹執行和宣傳國家有關安全生產的法規政策。2 貫徹執行和宣傳有關安全生產的各項規章制度。3 監督檢查我公司貫徹落實各項安全生產法規政策 規...