中國農村金融網訊：西華縣支行深入開展「四無」建立活動，積極營造和諧安全的經營環境，有力地促進了全行業務工作的均衡發展。
一、立足三個堅持。一是堅持落實安全教育學習制度。利用周
二、周五教育學習日組織開展安全防範教育，學習安全規章制度、上級部門有關安全防範要求和業務操作規程，引導員工牢固樹立依法合規經營意識。二是堅持落實安全工作責任書制度。該行層層簽訂《黨風廉政建設目標責任書》、《安全經營目標責任書》和《案件防範目標責任書》，用責任書形式區分責任、落實責任。
三是堅持落實考核制度。把安全管理、黨風廉政、案件防範等工作納入目標管理進行考核，實行「一崗雙責」制度，在全行形成了大安全的良好氛圍，幹部職工遵紀守法和按章辦事的自覺性明顯提高，促進了全行安全穩健營運。
二、實現兩個結合。一是與規範管理相結合。該行成立了「四無」建立工作領導小組,實行一把手負責制。
將「四無」建立工作的目標、標準，按行長職責、主管行長職責、部室主任職責、操作崗位職責分類彙編成冊,制訂了詳細的應急預警預案,繪製了操作流程圖。二是與制度文化建設相結合。該行建立和健全了評比機制、獎勵機制和處罰機制，規範了工作程式、業務流程和工作規程，保證了職責明確，有章可循，把員工收入同崗位職責、勞動成果緊密結合起來，培育職工的企業理念和文化精神，推動業務工作的順利發展。
三、強化四種監督。一是加強要害崗位的行為監督。由辦公室負責，堅持每半年對全行要害崗位人員考核一次，考核情況真實地填在員工年度考核表內。
同時定期不定期進行強制休假和輪崗，對不適應在要害崗位工作的人員及時進行調整。二是進行崗位操作監督，由支部對信貸、會計等要害崗位進行現場突擊檢查，發現問題及時採取措施，消除事故隱患。三是借助社會力量實施監督。
通過向社會及糧棉企業聘請義務行風監督員、公布舉報**、設立舉報箱、發放徵求意見卡等形式，接受社會各界的監督。四是充分發揮職代會的作用，實施民主監督。每年召開一次職工代表大會，接受民主評議，讓廣大員工參與民主管理，增強職工的知情權、參與權和監督意識。
學校深入開展四風專項整治方案明德
祁縣明德小學 開展 四風 突出問題專項整治工作 方案2015.9 祁縣明德小學 深入開展 四風 突出問題專項整治工作方案 為促進嚴肅查處發生在群眾身邊的 四風 和腐敗問題專項治理工作,落實 三亂 專項糾治工作，進行效能建設工作，我校深入開展 四風 突出問題專項整治工作，制定如下方案。一 時間安排 集...
高校深入開展爭先創優活動重在把握四性
作者 張林仙吳倩 文學教育 中旬版 2011年第05期 摘要 深入開展創先爭優活動作為當前黨的建設的一項重要任務，有著鮮明的時代特色，是新時期保持黨的先進性的一項重要舉措，對全社會具有重要的價值引導作用。高校黨的建設是黨的基層建設的重要組成部分，深入紮實有效地推進高校創先爭優活動，重在把握創先爭優活...
寒亭區「四抓四促」推進黨務公開工作深入開展
寒亭區 四抓四促 推進黨務公開工作深入開展 為認真貫徹落實中紀委 省紀委和市紀委對黨務公開工作的有關要求，寒亭區紀委立足實際，強化措施，周密部署，狠抓制度建設 環節梳理 檢查考核和典型示範，有力推進了黨務公開工作深入開展。一是抓制度建設，促進黨務公開規範化。為保障黨務公開工作有序高效推進，大力加強黨...