一、目的
為加強直營藥店員工勞動紀律，維護藥店正常生產秩序，進一步規範藥店內部管理體制，特制定本制度。
二、適用範圍
直營藥店全體員工
三、考勤方法
3.1 直營藥店全體員工均實行考勤表和考勤機相輔的考勤管理模式，以考勤表為主，考勤機記錄作為標準。考勤表由各藥店店長進行填寫登記。
3.2 員工每天需打卡2次（如遇加班，則為4次），打卡時間為上午、下午及晚上的上下班時間。
四、員工考勤標準
4.1 藥店員工每日正常工作時間為：
冬令時：早班：7:15—15:00 晚班：14:30—21:30
正常班：早班: 8:00—12:00 晚班：13:30—17:30
夏令時：早班: 6:45—15:00 晚班：14:30—22:00
正常班：早班：8:00—12:00 晚班：14:00—18:00
4.2藥店員工加班需填寫《加班申請》、調休需填寫《調休申請》、忘記打卡須填寫《忘打卡申請》，以上申請均需在規定時間內填寫並由主管領導簽字方可生效。申請表均交由人力資源部統一保管。
4.3加班、遲到、早退、曠工、請假按《勤態制度》相關規定管理。
五、考勤機管理
1.考勤機需店長專人管理，其他員工不得擅自更改考勤機內容如有發現罰款100元。
2.考勤機設有最高許可權設定，店長不得私自更改考勤記錄，如有發現罰款100元，並作相應處分。
3.每月人力資源到店內考取考勤記錄作為工資憑證。
4.考勤機出現故障第一時間通知運營部,由運營部負責協調相關部門進行維修。 此制度從頒布之日起生效。
考勤機管理辦法
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